Tän palstan nimi pitäis olla IT- alan työTTÖMYYS. Mut niinhän se on, että toimialan todellinen työttömyys ilmeisesti jo aika paljon jos laskee mukaan myös vastavalmistuneet/valmistumassa olevat sekä ne jotka tekee koulutusta/osaamistaan vastaamatonta työtä.
Jännä kyllä, miten vielä muutamia vuosia sitten niin radiot, televisiot, sanomalehdet, oppilaitokset, yliopistot, nokia ja muut alan firmat ja tutkijat hokivat kovaan äänee, että it-alan henkilöistä on todella kova työvoimapula vielä moniksi vuosiksi eteenpäin.
Miten nuo kaikki tahot pystyivät olemaan väärässä? Perustivatko kaikki näkemyksensä silloiseen it-buumiin ja kuplaan? Miten mahdollista että työn ja työntekijöiden tarve väheni kuplan puhkeamisen myötä? Eivät kai noi voi olla niin paljon verrannollisia toisiinsa. Vai pareneeko tilanne sittenkin tästä?
Jännä kyllä, miten vielä muutamia vuosia sitten niin radiot, televisiot, sanomalehdet, oppilaitokset, yliopistot, nokia ja muut alan firmat ja tutkijat hokivat kovaan äänee, että it-alan henkilöistä on todella kova työvoimapula vielä moniksi vuosiksi eteenpäin.
Miten nuo kaikki tahot pystyivät olemaan väärässä? Perustivatko kaikki näkemyksensä silloiseen it-buumiin ja kuplaan? Miten mahdollista että työn ja työntekijöiden tarve väheni kuplan puhkeamisen myötä? Eivät kai noi voi olla niin paljon verrannollisia toisiinsa. Vai pareneeko tilanne sittenkin tästä?
Vastaukset 4
Vanhimmat
Kun Nokia lakkasi maksamasta kaikkia tiloissaan pyöriviä konsultteja eikä uusista kuvioista tullutkaan mitään olikin rekrytointi ylittänyt tarpeen..
Muistanpa erään TE:n ilmoituksen, jossa haettiin 100 koodaria, 20 tiiminvetäjä yms ;)
WM tuli rytinällä ja haali 100 työläistä kerralla.
>Miten nuo kaikki tahot pystyivät olemaan väärässä? Perustivatko kaikki näkemyksensä silloiseen it-buumiin ja kuplaan? Miten mahdollista että työn ja työntekijöiden tarve väheni kuplan puhkeamisen myötä? Eivät kai noi voi olla niin paljon verrannollisia toisiinsa. Vai pareneeko tilanne sittenkin tästä?
Kun on kupla, mania, niin toiset tekee mania.
Suhdannevaihtelut alalla ovat rajuja. Vastaisuudessa lievempiä.
Eiköhän tuohon aikaan yritysten johtajilla ollut ketunhäntä nivustaipeessaan, kun noita juttu päästelivät suustaan. Silloin nimittäin alkoi atk-alan palkkakehitys näyttää yritysten kannalta uhkaavalta. Noilla työvoimapulajulistuksilla saatiin nostettua it-alan koulutusmääriä sen verran suuriksi, että nyt on riittävästi työvoimaa, ja kun on paljon työvoimaa, ei palkatkaan pääse nousemaan.