Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Tietämättömyyden hyväksikäyttö

    Olen ollut noin 11 kuukautta töissä rakunnusfirmassa jonka nimeä en nyt mainitse. Olen siitä lähtien täyttänyt työmatkakorvaus asiat tuntilappuihin väärin. Pikaisesti laskettuna olen tehnyt tappiota rahallisesta vähintäänkin 600€ verran. Joudun yleensä ajamaan omalla autollani noin 10-50km työajoja päivässä.

    Eikö firman olisi pitänyt puuttua asiaan jo alkumetreillä, ovat hyvin todennäkösesti käyttäneet tietämättömyyttäni hyväksi alkometreiltä saakkaa.

    Lisäksi minulle oltiin annettu ymmärtää että voin pitää puoli päivää pekkasta, jos ei ole ollut sopivaa hommaa sille päivälle enää.

    Miten tälläisessa tilanteessa pitäisi toimia?
    3519
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Pekkakkasia TOLLO

    Äänestä

    räkänokkana menin rakennustöihin,niin muistan ku vastaava mesu sano eräälle tyhjää valittavalle timpurille,ettei hän pidä ammattimiehenä sellaista joka ei tunne oman alansa työehtosopimusta.........niinpä!!

    Äänestä

    • myös työnantajaan......niin!

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Rakentajarane kirjoitti:

    Olen ollut noin 11 kuukautta töissä rakunnusfirmassa jonka nimeä en nyt mainitse. Olen siitä lähtien täyttänyt työmatkakorvaus asiat tuntilappuihin väärin. Pikaisesti laskettuna olen tehnyt tappiota rahallisesta vähintäänkin 600€ verran. Joudun yleensä ajamaan omalla autollani noin 10-50km työajoja päivässä.

    Eikö firman olisi pitänyt puuttua asiaan jo alkumetreillä, ovat hyvin todennäkösesti käyttäneet tietämättömyyttäni hyväksi alkometreiltä saakkaa.

    Lisäksi minulle oltiin annettu ymmärtää että voin pitää puoli päivää pekkasta, jos ei ole ollut sopivaa hommaa sille päivälle enää.

    Miten tälläisessa tilanteessa pitäisi toimia?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu