Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Palkkatuki

    Palkkatuki on työnantajalle tosi pieni summa ellei ole kysymys henkilöstä joka saa lisätukea. Onko kukaan saanut työtä normaalipalkalla palkkatuella. Olisin päässyt Helsingin virastolle töihin, mutta kaupungin herrat ovat päättäneet säästää eikä tammikuun jälkeen yhtään rahaa ole laitettu työllistämiseen. Eli viraston olisi pitänyt maksaa koko palkan mikä jää valtion tuen jälkeen. Toisaalta olen varma että sitten joskus joulukuussa taas todetaan että jäipä yli monta miljoonaa työllistämisrahaa kaupungissa. Näinhän yleensä on ollut.Joku saa pointseja kun on säästänyt kaupungin rahaa, viis siitä että olis voinut tehdä jotain järkevää työtä noilla rahoilla.
    1172
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Olisi palkattu ilmeisesti muutenkin..

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    vitsiko? kirjoitti:

    Palkkatuki on työnantajalle tosi pieni summa ellei ole kysymys henkilöstä joka saa lisätukea. Onko kukaan saanut työtä normaalipalkalla palkkatuella. Olisin päässyt Helsingin virastolle töihin, mutta kaupungin herrat ovat päättäneet säästää eikä tammikuun jälkeen yhtään rahaa ole laitettu työllistämiseen. Eli viraston olisi pitänyt maksaa koko palkan mikä jää valtion tuen jälkeen. Toisaalta olen varma että sitten joskus joulukuussa taas todetaan että jäipä yli monta miljoonaa työllistämisrahaa kaupungissa. Näinhän yleensä on ollut.Joku saa pointseja kun on säästänyt kaupungin rahaa, viis siitä että olis voinut tehdä jotain järkevää työtä noilla rahoilla.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu