Työvuoroista

Te, jotka siistijöinä työskentelette. Kuinka ajoissa saatte tulevat työvuoronne tietoonne?
Olen ollut muutaman viikon eräässä siivouslafkassa ja minua on alkanut pänniä se, että en saa työvuorojani tietoon kuin edellisenä päivänä. Joskus vasta samana päivänä, jolloin olen kyllä suorilta kieltäytynyt tulemasta, koska en yksinkertaisesti pysty suunnittelemaan elämääni sillä tavalla. Toisekseen en halua olla pompoteltavana sinne sun tänne aina kun firmalla olisi tarve. Minusta ei olisi liikaa vaadittua saada työvuorot edes viikkoa ennen voimaantuloa tietoonsa. Haiskahtaa huonolta esimiehentyöltä, kun ei suunnitella työvuoroja lainkaan. Työskentelen siis vakituisena.
4276
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Meillä noudatetaan KVTESsiä ja sen mukaan työvuorot on tultava viikkoa ennemmin, kun vanha loppuu.

Äänestä
  • siitä kuka on hommissa. KVTES meilläkin.

    Äänestä

Mä saan yleensä viikkoa ennen voimaan tuloa työvuorolistat. Joskus voi niihin kyllä tulla kuukauden aikanna muutoksia mut niistäkin tiedän yleensä viim. 3pv ennen, paitsi jos tuuraaja on joutunu saikulle niin sillo samana pv:nä tulee tieto et on mentävä töihin ja saan vapaan sit toisena päivänä.

Äänestä

2kk aiemmin tietoon työvuorot, mutta monesti saattavat muuttua jos toiset siivoojat ovat halunneet jotain vapaaksi jne. Tosin viime aikoina on alkanut pänniä kun 3 pva aikaisemmin on saanut tietää seuraavan viikon työvuorot ja ovat sitten olleet täysin erilaiset mitä on sovittu. Esimerkkinä tällä viikolla piti olla 3pva töitä, mutta olikin muuttunut niin, että onkin töitä ma-la.

Joskus on yritetty saada töihin myös parin tunnin varoitusajalla joskus oon suostunut joskus en riippuen ajasta ja paikasta mihin olisi pitänyt mennä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


memoirsha kirjoitti:

Te, jotka siistijöinä työskentelette. Kuinka ajoissa saatte tulevat työvuoronne tietoonne?
Olen ollut muutaman viikon eräässä siivouslafkassa ja minua on alkanut pänniä se, että en saa työvuorojani tietoon kuin edellisenä päivänä. Joskus vasta samana päivänä, jolloin olen kyllä suorilta kieltäytynyt tulemasta, koska en yksinkertaisesti pysty suunnittelemaan elämääni sillä tavalla. Toisekseen en halua olla pompoteltavana sinne sun tänne aina kun firmalla olisi tarve. Minusta ei olisi liikaa vaadittua saada työvuorot edes viikkoa ennen voimaantuloa tietoonsa. Haiskahtaa huonolta esimiehentyöltä, kun ei suunnitella työvuoroja lainkaan. Työskentelen siis vakituisena.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu