ootteko kuulleet??

Joku tuolla jollain palstalla kirjoitti ettei hyväksyisi missään nimessä alkoholistia töihin-ja niinhän sen pitää ollakin,mutta ootteko koskaan kuulleet että jossakin firmassa hyväksyttäis tällaiset työntekijät?
Ainakin Oulussa OSAKK:lla on hoitoonohjaamismääräys tällaiselle työntekijälle,eli ilmeisesti siellä sitten on paljon alkoholiongelmaisia töissä.
Nähtykin on näitä työntekijöitä viinakaupassa hyllyjen takana piiloilemassa...ettei vaan sais huonoa mainetta,mutta jokupa sattuikin näkemään.
Ovat vielä kyseisessä paikassa lestadiolaisia,että nämähän ne tietysti ryyppäävät siellä ja puolustavat lajitoveriaan,etteivät missään nimessä menetä työpaikkaansa!
1545
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Mä olen kuullut työpaikasta jossa kysellään työhönottohaastattelussa viinan käytöstä sentakia, että työpaikalla pitää ryypätä ihan mielettömästi kaikissa juhlatilaisuuksissa.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


pipsa kirjoitti:

Joku tuolla jollain palstalla kirjoitti ettei hyväksyisi missään nimessä alkoholistia töihin-ja niinhän sen pitää ollakin,mutta ootteko koskaan kuulleet että jossakin firmassa hyväksyttäis tällaiset työntekijät?
Ainakin Oulussa OSAKK:lla on hoitoonohjaamismääräys tällaiselle työntekijälle,eli ilmeisesti siellä sitten on paljon alkoholiongelmaisia töissä.
Nähtykin on näitä työntekijöitä viinakaupassa hyllyjen takana piiloilemassa...ettei vaan sais huonoa mainetta,mutta jokupa sattuikin näkemään.
Ovat vielä kyseisessä paikassa lestadiolaisia,että nämähän ne tietysti ryyppäävät siellä ja puolustavat lajitoveriaan,etteivät missään nimessä menetä työpaikkaansa!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu