Terve!
Pienoinen pulma, sillä luetunymmärtäminen ei vain mene kaaliin :/
Olin vuonna 2008 yhteensä 28 viikkoa töissä joista maksoin liitonkorvauksen
- II- vuonna 2009 yhteensä 26 viikkoa töissä joista maksoin liitonkorvauksen
Tämän 2009 työrupeaman jälkeen sain ekaa kertaa ansiosidonnaistaprahaa, 2008 työn jälkeen vain kelalta, sillä työssäoloehto liitolle ei vielä tullut täyteen.
Nyt olen menossa toukokuun 1. päivä töihin, enkä ymmärrä miten lasketaan; kuinka kauan minun pitää minimissään olla tänä vuonna töissä, jotta ansiosidonnaisen '500 päivää' sääntö menee taas nollille?
Auttakkee jos joku ymmärtää.
Auttakkee
ApuaTarvitseva
13
1241
Vastaukset
- kahden vuoden
sisällä viimeisestä päivärahan maksusta hakee uudestaan, on summa 80% siitä mitä se oli. kai se nollaantuu 24 viikossa, mutta saa pienempää päivärahaa.
- käkäkä
Minusta se menee niin, että edellisistä viikoista otetaan mukaan ne viikot, jotka ei olleet mukana kun edellisen kerran laskettiin työssäoloehtoon tarvittavia viikkoja. Mitään viikkkoja ei nimittäin voi ottaa työssäoloehtoon mukaan kahteen kertaan. Siis tarvitset 34 käyttämätöntä viikkoa tarkastelujaksolla. Mutta tää meni niin monimutkaseksi, että kannattasi kysyä sieltä liiton työttömyyskassasta.
- minasi
Jep, niin se menee. Jos et ole tehnyt töitä sen jälkeen, kun 2009 aloit saamaan päivärahaa ja aloitat toukokuun ensimmäinen päivä työt, voit siitä laskea 34 viikkoa ja 500 pv nollaantuu. Pikaisella arviolla tämän vuoden lopussa siis.
Tuo ensimmäinen vastaus sekoitti puurot ja vellit täysin: 80% on päivärahan suuruuden suoja, jolla ei ole mitään aikarajoja tai nollaantumisia. Yksinkertaisesti, jos nyt saisit 50e/pv, menet töihin, saat 34vkoa täyteen ja haet jälleen päivärahaa, saat vähintään 40e/pv, eli 80% viidestäkympistä, siitä riippumatta, mikä palkkasi oli sen 34 viikon aikana.- ApuaTarvitseva
Eli siis käytännössä vielä pieni ristiriita käkäkän ja minasin viesteissä;
Ei kai minun suinkaan sitä 34 viikkoa tarvitse tämän vuoden puolella töissä käydä että päivät nollaantuu, kuten Minasi kirjoittaa?
Jos olin 2008-2009 yhteensä 54 viikkoa työssä ja 34vk riittää työssäoloehtoon, jolloin 54 viikosta jää 'yli' 20 viikkoa joita ei ole tuohon ekaan työssäoloehdon täyttymiseen laskettu. Silloinhan tälle vuodelle tartteisin vain 14 viikkoa, 20 14= 34? Tätä käkäkä lienee tarkoitti, liekkö se näin? - ''''''''''''''''''''
ApuaTarvitseva kirjoitti:
Eli siis käytännössä vielä pieni ristiriita käkäkän ja minasin viesteissä;
Ei kai minun suinkaan sitä 34 viikkoa tarvitse tämän vuoden puolella töissä käydä että päivät nollaantuu, kuten Minasi kirjoittaa?
Jos olin 2008-2009 yhteensä 54 viikkoa työssä ja 34vk riittää työssäoloehtoon, jolloin 54 viikosta jää 'yli' 20 viikkoa joita ei ole tuohon ekaan työssäoloehdon täyttymiseen laskettu. Silloinhan tälle vuodelle tartteisin vain 14 viikkoa, 20 14= 34? Tätä käkäkä lienee tarkoitti, liekkö se näin?Ei ole noin.
Pari edellistä vastaajaa vastaa oikein. Sen sijaan ensimmäinen vastaaja vastaa toiseen kysymykseen kuin mitä sinä teit.
Ts. 34 viikon työssäoloehto täytyy kertyä edellisen määrittelyn jälkeisenä aikana. Sillä ei ole merkitystä, että miten monta viikkoa ennen 2009 tapahtuneen päivärahamäärittelyä olit työssä. Sen jälkeen kun päiväraha on määritelty, tilanne lähtee nollilta.
- ''''''''''''''''
Koska olet alkanut saada ansiosidonnaista vasta 2009 tehdyn työrupeaman jälkeen, ansiosidonnaisesi on määritelty tuolloin alkaneen työttömyyden alusta. Ansiosidonnaisen määrittelyyn on otettu tuolloin voimassa olleiden säännösten perusteella työttömyyttä edeltävän 43 kalenteriviikon työansiot siltä osin kuin työaika on ollut väh. 18 h/kalenteriviikko.
Ymmärsin viestisi siten, että olet tuon jälkeen ollut kokonaan työttömänä ja olet toukokuun ensimmäiseen päivään asti. Tuo tarkoittaa sitä, että sinun tulee saada kasaan 34 sellaista kalenteriviikkoa, joina työaika on väh. 18 h, jotta ansiosidonnaisesi määriteltäisiin uudelleen ja päivärahapäivät nollautuisivat.
Päivärahapäivät nollautuvat ja päiväraha määritellään uudelleen siis silloin, kun edellisen määrittelyn jälkeen on kertynyt uudelleen päivärahaan oikeuttavaan työssäoloehtoon tarvittavat työviikot.- ApuaTarvitseva
No nyt alan päästä jyvälle!
Jos lisätään asiaani vielä sellainen seikka, että 2008 jouduttuani työttömäksi sain vain Kelan päivärahaa kun liitonpäivät eivät tulleet täyteen. Nyt 2009 työn jälkeen saan ansiosidonnaista, mutta niiden laskenta jatkui edellisten Kelan päivien päälle.
Eli siis käytännössä käsittääkseni 2009 vuoden töitä ei ole vielä laskettu työssäoloehtoon, muutenhan se 500 olisi nollaantunut 2009 alkaeesani saamaan ansiosidonnaista.
Eikö tällöin tuo 14 viikkoa tälle vuodelle riitä? :D - ''''''''''''''''''
ApuaTarvitseva kirjoitti:
No nyt alan päästä jyvälle!
Jos lisätään asiaani vielä sellainen seikka, että 2008 jouduttuani työttömäksi sain vain Kelan päivärahaa kun liitonpäivät eivät tulleet täyteen. Nyt 2009 työn jälkeen saan ansiosidonnaista, mutta niiden laskenta jatkui edellisten Kelan päivien päälle.
Eli siis käytännössä käsittääkseni 2009 vuoden töitä ei ole vielä laskettu työssäoloehtoon, muutenhan se 500 olisi nollaantunut 2009 alkaeesani saamaan ansiosidonnaista.
Eikö tällöin tuo 14 viikkoa tälle vuodelle riitä? :D´Nyt 2009 työn jälkeen saan ansiosidonnaista, mutta niiden laskenta jatkui edellisten Kelan päivien päälle.´
Ei tuo ole mahdollista. Kun siirryt ansiosidonnaiselle Kelan korvaukselta, niin ansiosidonnaisen päivärahan laskuri lähtee nollasta. Sinulla on nyt joku väärinkäsitys tuossa. Maksuilmoituksesta pitäisi selvitä kulutettujen päivärahapäivien määrä.
´Eli siis käytännössä käsittääkseni 2009 vuoden töitä ei ole vielä laskettu työssäoloehtoon, muutenhan se 500 olisi nollaantunut 2009 alkaeesani saamaan ansiosidonnaista.
Eikö tällöin tuo 14 viikkoa tälle vuodelle riitä?´
Edelleen, siirtyessäsi Kelan korvaukselta ansiosidonnaiselle, päivärahalaskuri lähtee nollasta. Kertomasi tilanne ei siis ole mahdollinen.
Työttömyyskassa tuskin on edes selvittänyt sitä, mitä olet Kelasta saanut. sillä ei se liity mitenkään ansiosidonnaiseen. Lienet saanut Kelasta työmarkkinatukea, ellei ole niin, että ennen aloitusviesissäsi mainitsemiasi työjaksoja sinulla oli työssäoloa, minä aikana et ollut työttömyyskassan jäsen, jolloin on mahdollista, että päivärahaan oikeuttava työssäoloehto on täyttynyt siten, että olet saanut Kelan peruspäiväraha. Mutta yhtäkaikki, siirryttyäsi ansiosidonnaiselle, päivärahalaskuri on lähtenyt nollasta. - käkäkä
ApuaTarvitseva kirjoitti:
No nyt alan päästä jyvälle!
Jos lisätään asiaani vielä sellainen seikka, että 2008 jouduttuani työttömäksi sain vain Kelan päivärahaa kun liitonpäivät eivät tulleet täyteen. Nyt 2009 työn jälkeen saan ansiosidonnaista, mutta niiden laskenta jatkui edellisten Kelan päivien päälle.
Eli siis käytännössä käsittääkseni 2009 vuoden töitä ei ole vielä laskettu työssäoloehtoon, muutenhan se 500 olisi nollaantunut 2009 alkaeesani saamaan ansiosidonnaista.
Eikö tällöin tuo 14 viikkoa tälle vuodelle riitä? :DMinusta se menee näin. Aikaisempia työviikoja oli 54. Ennen tätä vuotta tarvittiin 43 viikkoa työssäoloehtoon, joten 11 viikkoa jää käyttämättä. Sinun pitää siis olla lisää työssä 23 viikkoa, että uusi 34 viikkoa täyttyy. Mutta kysy liiton kassasta. Osaavat tulkita työttömyysturvalain ko. pykälää oikein. tyj.fi sivuillla lukee: Uuden 500 päivän ansiopäivärahakauden saamiseksi henkilön tulee olla 34 kalenteriviikkoa työssäoloehdon täyttävässä työssä. Työssäoloehtoon voi sisältyä työviikkoja myös edeltävältä 500 päivän maksuajalta, kunhan viikkoja ei ole otettu huomioon edelliseen työssäoloehtoon.
- ''''''''''''''''''
käkäkä kirjoitti:
Minusta se menee näin. Aikaisempia työviikoja oli 54. Ennen tätä vuotta tarvittiin 43 viikkoa työssäoloehtoon, joten 11 viikkoa jää käyttämättä. Sinun pitää siis olla lisää työssä 23 viikkoa, että uusi 34 viikkoa täyttyy. Mutta kysy liiton kassasta. Osaavat tulkita työttömyysturvalain ko. pykälää oikein. tyj.fi sivuillla lukee: Uuden 500 päivän ansiopäivärahakauden saamiseksi henkilön tulee olla 34 kalenteriviikkoa työssäoloehdon täyttävässä työssä. Työssäoloehtoon voi sisältyä työviikkoja myös edeltävältä 500 päivän maksuajalta, kunhan viikkoja ei ole otettu huomioon edelliseen työssäoloehtoon.
Älä jaa virheellistä tietoa. Jos ei tiedä asioista tuon enempää, ei pitäisi täällä neuvoa.
'''Työssäoloehtoon voi sisältyä työviikkoja myös edeltävältä 500 päivän maksuajalta, kunhan viikkoja ei ole otettu huomioon edelliseen työssäoloehtoon.'''
Tuo tarkoittaa sitä, että myös työttömänä työskentely edellisen päivärahamäärittelyn jälkeen voi kerryttää työssäoloehtoa, jos työaika on väh. 18 h/kalenteriviikko.
Sellaisia työssäoloja, jotka on tehty ennen päivärahan määrittelyä, ei oteta huomioon, kun päivärahaa määritellään uudelleen.
Itse asiassa jos lainaamasi lause on tyj:n sivuilta, niin siinä on ilmeisesti kielellinen ilmaisuvirhe. Ei 500 maksupäivään voi sisältyä sellaista työssäoloa, joka on otettu huomioon tuon 500 maksupäivän päivärahan määrittelyssä. Toisaalta vilkaisin tyj:n sivuille ja ei ainakaan ylimalkaisen silmäilyn perusteella moista lausetta. - Kaluuna
'''''''''''''''''' kirjoitti:
Älä jaa virheellistä tietoa. Jos ei tiedä asioista tuon enempää, ei pitäisi täällä neuvoa.
'''Työssäoloehtoon voi sisältyä työviikkoja myös edeltävältä 500 päivän maksuajalta, kunhan viikkoja ei ole otettu huomioon edelliseen työssäoloehtoon.'''
Tuo tarkoittaa sitä, että myös työttömänä työskentely edellisen päivärahamäärittelyn jälkeen voi kerryttää työssäoloehtoa, jos työaika on väh. 18 h/kalenteriviikko.
Sellaisia työssäoloja, jotka on tehty ennen päivärahan määrittelyä, ei oteta huomioon, kun päivärahaa määritellään uudelleen.
Itse asiassa jos lainaamasi lause on tyj:n sivuilta, niin siinä on ilmeisesti kielellinen ilmaisuvirhe. Ei 500 maksupäivään voi sisältyä sellaista työssäoloa, joka on otettu huomioon tuon 500 maksupäivän päivärahan määrittelyssä. Toisaalta vilkaisin tyj:n sivuille ja ei ainakaan ylimalkaisen silmäilyn perusteella moista lausetta....siis laskeskelet kuinka kauan pitää olla töissä, että saat taas ansiosidonnaista. Noitako minä elätän... Etkö edes häpeä loisia toisten kustannuksella. Kyllä jokaisen pitää omalla työllään itsensä elättää!
- ++++++++++++++++
Kaluuna kirjoitti:
...siis laskeskelet kuinka kauan pitää olla töissä, että saat taas ansiosidonnaista. Noitako minä elätän... Etkö edes häpeä loisia toisten kustannuksella. Kyllä jokaisen pitää omalla työllään itsensä elättää!
Ja mistähän sinunkaltaisiasi luonnehäirikköjä oikein sikiää? Kantaa pitää ottaa, vaikkei näytä ymmärtävän, että mistä oikein on kyse. Mutta sellaista se on, kun näköjään täytyy häiriköidä vaikkei mitään ymmärtäisikään. MItähän, jos pyyhit rään nenäsi alta ja menet läksykirjojesi pariin. Ellet ole räkänokkainen koululainen, niin sitä huolestuttavampi tilanteesi on.
- Kaluuna
++++++++++++++++ kirjoitti:
Ja mistähän sinunkaltaisiasi luonnehäirikköjä oikein sikiää? Kantaa pitää ottaa, vaikkei näytä ymmärtävän, että mistä oikein on kyse. Mutta sellaista se on, kun näköjään täytyy häiriköidä vaikkei mitään ymmärtäisikään. MItähän, jos pyyhit rään nenäsi alta ja menet läksykirjojesi pariin. Ellet ole räkänokkainen koululainen, niin sitä huolestuttavampi tilanteesi on.
...pyyhin kyllä räkää koko ajan, kun flunssa iski. Voisitko ystävällisesti valistaa minua, mistä tässä oli kyse?
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Alahan tulla paikkaamaan tekojas
Ja lopeta se piilossa oleminen. Olet vastuussa mun haavoista. Vien asian eteenpäin jos ei ala kuulumaan.315596- 363751
Onko kenellekään muulle käynyt niin
Että menetti tilaisuutensa? Kaivattu oli kuin tarjottimella, osoitti kiinnostusta vahvasti, silmät ja olemus täynnä rakk1833303- 122608
- 292182
- 122127
- 1631896
- 151407
- 1051362
- 1371174