Onko työnantaja todellakin vaatimassa minimituntirajan heikentämistä? Nythän vuoron minimitunnit on 5 tuntia mutta nähtävästi haluaa tiputtaa tämän tuntiin tai pariin! Saa siinä sitten ravata viikon jokaisena päivänä töissä ja varsinkin kun vaativat samalla lepokorvausten leikkausta!
Ei jumalauta tästä tule mitään. Voin sanoa henkilökohtaisia kokemuksia ainakin Securitaksen kohdalta että vittuilemampaa ja kusettavampaa turvafirmaa saa hakea, ei tipu palkankorotuksia, paskoja työvuoroja ja työntekijän arvostus täysi nolla ja pääluottamusmieskään ei tee yhtikäs mitään!
Onko Suomessa yhtään työntekijää aidosti arvostavaa turvafirmaa?
Ei jumalauta tästä tule mitään. Voin sanoa henkilökohtaisia kokemuksia ainakin Securitaksen kohdalta että vittuilemampaa ja kusettavampaa turvafirmaa saa hakea, ei tipu palkankorotuksia, paskoja työvuoroja ja työntekijän arvostus täysi nolla ja pääluottamusmieskään ei tee yhtikäs mitään!
Onko Suomessa yhtään työntekijää aidosti arvostavaa turvafirmaa?
Vastaukset 9
Vanhimmat
ei taida olla.
Lähes kaikki on perseestä ja mikään ei toimi missään. Suuri osa johtajista sietäisi saada potkut ja tilalle pitäisi hankkia ammattitaitoisempaa ja työntekijöitään enemmän arvostavaa väkeä.
Mitä te täällä ruikutatte? Lähtekää kouluun ja opiskelkaa joku mieluinen ammatti. Harva työpaikka, johon ei tarvi mitään koulutusta, miellyttää tekijäänsä.
niiden pomojen ansiosta sullakin on työpaikka.
No ei todellakaan ole johtajien ansiota. Vartijoilla on työpaikka siksi että asiakas tarvitsee vartijoita. Eli työllä on kysyntää, se ei taas riipu mitenkään vartiointiliikkeiden olemassaolosta.
Kannattaa kysellä PAM:sta mistä riittaa on, koska käytännössä mitään riitaa ei ole. On sekin ikävää, että Secun pomot on paskoja. koska kuuelmani mukaan yli 70 prossaa niistä on entisiä firman vartijoita. Siellä ainakin kuulema pääsee etenemään.
Tiimissä jo vuosia olleena sanon, että vaikka essarit vaihtuu, homma pelaa ja työntekijää kuunnellaan ja autetaan niihin tehtäviin mihin soveltuu tai haluaa. Plussaa kotimaiselle!
Vartiointialalla työnantajapuoli Palvelualojen Toimialaliitto hylkäsi lähes kaikki PAMin esitykset ja tarjosi tilalle isoja heikennyksiä. Palkankorotukseksi työnantaja tarjosi 0,5 %, mikä tarkoittaisi 8,2 €/kk tai 5 senttiä/h.
Heikennyksiä työnantaja esitti mm. seuraavanlaisissa asioissa:
työvuorolistojen muuttamisoikeus yksipuolisesti työnantajalle
minimityöaika 5 tunnista 4:ään
vuorokausilepo 10 tunnista 9:ään
paikallinen sopiminen työntekijätasolle (pois pääluottamusmieheltä)
katso lisää www.pam.fi
Missään nimessä heikennyksiin ei SAA susotua! Törkeet ehdotella edes tommosia. Ei mitään häpyä!
Työvuorolistojen tekijät on niiden ammattilaisia, luulisi että kerralla ne saadaan kuntoon. Lisäksi vaikka muutoksia tuleekin, ala on niin iso ja tekijöitä paljon, että luulisi tuuraajia ja oa työntekijöitä olevan jotka voi tarpeen tullen paikata.
"Vartijoiden ja työnantajapuolen suurin avoinna oleva kiistakysymys koskee työehtosopimuksen soveltamisalaa eli sitä, minkä verran vartijoiden voidaan edellyttää tekevän muita tehtäviä varsinaisen vartiointityön ohessa. Tällaisia ovat esimerkiksi liputukset kiinteistöissä ja ostoskärryjen keräily kaupoissa. "
Harvinaisen paljon paskaa tulossa niskaan työantajan puolelta. Pakko on lakolla saada vaihtumaan ääni kellossa.