Haluan vaihtaa työpaikkaa ja alaa . Haen siivoustyötä ja tiedän että palkka ei päätä huimaa, mutta olis kuitenkin kiva tietää mitä mun kannattais pyytää näin niinku alottelijana ja vailla pitempää kokemusta. No pyytäähän voi tietenkin mitä vaan, mut tarkotan paljonko olis mahdollista saada. Sillä minimillä mä en taida voida lähtee :( , vaikka olis pakko päästä entisestä hommasta pois.
Palkkauksesta
Poornes of fit
6354
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 6
Vanhimmat
7,87 tai 7,95 euroa, siinä ne alan alimmat tuntipalkat, aloittelijan on opeteltava ammatin perusteet ensin ennen kuin voi ruveta pyytämään enempää. Kas, elämässä täytyy jokaisen oppirahansa maksaa.
Kannattaa vaan ottaa hommia aluksi tuolla palkalla, sittenpähän näet, onko siivous ylipäätään sitä, mitä haluat tehdä. Ja ennen kaikkea kannattaa opiskella siivousammatin ammattimaiset otteet ja tavat, netistäkin löytyy paljon tietoa siivouksesta. Sitten kun olet oppinut tekemään siivoustyötä ammattimaisesti, vasta sitten on kanttia pyytää sitä palkkaakin enemmän.
Kaikki ei osaa siivota, ei edes kurssin käytyään.
Itse maksan työntekijöille 9,50e-10,20e tunnilta ja se on hyvä palkka. Esim ISS maksoi minulle aikoinaan 8,20e/h
Maksatko ihan pystymetsästä tulleellekin noin paljon?
Eihän nyt ammattitaidottomalle voi ammattilaisen palkkaa maksaa, juuri sitenhän ihmiset oppivat lusmuilijoiksi, kun saavat hyvää palkkaa vaikka eivät osaisikaan tehdä mitään. Motivaatio ammatin opetteluun voi olla hakusessa, kun palkkaa saa kohtuu hyvin ammattia osaamatta.
Työntekijät tekevät hommansa kunnolla, siksi maksan hyvin. Toinen on koulutettu, vain vuoden kokemus siivoustöistä. Toisella 7 vuoden kokemus siivoustöistä, mutta ei koulutusta. Itselläni ei ole koulutusta, mutta 10 vuoden kokemus siivoustöistä ja nyt olen yrittäjä.
Kyllä se on vaan niin että pienellä palkalla ei ole edes motivaatiota tehdä hommaansa kunnolla kun ei edes makseta kunnolla.
Eli kumpikaan ei ole suoraan pystymetsästä palvelukseesi tullut eli tietenkin osaamisesta (joko koulutuksella tai työkokemuksella hankittu) pitää maksaa kunnolla. Siitähän tässä on kyse.
Olet ihan oikeassa. Työntekijöilläni on aina lähtöpalkka pienempi ja se on koeajan, koeajan jälkeen palkka on parempi, jos työntekijä on näyttänyt että osaa hommansa.
Hyviä työntekijöitä ei kasva puussa, vaikeaa nuokin oli löytää.
Ja tottakai voin ottaa täysin kokemattomankin töihin ja kouluttaa häntä, koeajan jälkeen jatkaa töissä tai ei jatka, se on ihan itsetään kiinni.