Ravintola-alalla on käytössä suoraan palkasta vähennettävä ateriakorvaus/ruokaraha, jolloin työntekijä voi siis ruokailla työpaikallaan. Voiko työntekijä kieltäytyä tästä? Tarkoittaen tietenkin vain siinä tapauksessa jos ei todella aio edes napsia mitään ohimennen vaan ruokailee työaikana omin eväin. Minun käsittääkseni voi, mutta mistä löytyisi faktatietoa asiaan?
Ruokaraha - pakollinen?
*G*
77263
0Äänestä
Vastaukset 7
Vanhimmat
verottaja sen vaatii ottaan, meillä jotai 80 senttiä / päivä. Koska kuitenki juot töissä esim kahvia ja vettä /limua tms, vaik meilläkää ei ees myydä ruokaa. Eli se raha on juomista. Jos sitä ei oteta, verottaja miettii, et onko se sulle joku etuus, että saat kuitenkin ilmaista juomaa tai ruokaa töissä.
meidän työpaikalla alkoi jostain kumman syystä, kenenkään tietämättä mennä ruokaraha. Kuulemma koska verottaja on sitä vaatinut. meillä se vain on 5,7e. Sanoisinko et aikasta kallista aamupuuroa minulla kun aamuvuoroa tekevänä syön vain aamupalaksi puuroa!!!!
Yritti muuan kokki päästä irti ruokarahasta. Perusteluna se ettei ehtinyt koskaan syödä, jos sai ruokaa eteensä tuli ainakin esimies kitisemään jotain hommaa tehtäväksi HETI SILLÄ TULIPUNAISELLA SEKUNNILLA.
HOKin johdon vastaus oli: "Kokkien on maksettava ruokaraha koska he syövät koko ajan firman ruokatuotteita". Eli siis maistavat mitä asiakkaalle antavat.
muistakaa että täyspäiväseen työpäivään kuuluu ruokatauot ja pitäkää myös ne olix se ett tauot yht päivässä 0,5 tuntii...... vaatikaa se
Eräässä hotelli-ravintolassa ei tuota ruokaraha systeemiä ole, vaan jokainen maksaa sen mukaan kun syö, jos syö. Tosin on aika vaikea hinnoitella paljonko pitää maksaa yhdestä ruisleipäviipaleesta, siivusta juustoa ja kurkkupalasta :D Mutta siis ei voi olla pakollinen vaan eiköhän jokainen työnantaja itse määrää
Mutta onko tästä missään mustaa valkoisella? Työpisteessämme kukaan ei ehdi syömään kunnollista ateriaa, ja tämä melkein 5e/päivä menetys on vuositasolla iso summa, jolla voisi vaikka hankkia kotiin ruokaa! Naurettavaa maksaa satunnaisesta puolikkaasta leivästä noin paljon. Olisi hienoa jos jollain olisi kertoa esim. joku sivu jossa tämän laillisuudesta kerrotaan, työnantaja vetoaa vain siihen ettei ehdi "valvoa" syömisiämme.
Pamin mara-alan tessin sivu 81. Työehtosopimus pitää löytyä jokaiselta työpaikalta, tai sitten voi kysyä asiaa luottamusmieheltä.