SOL LOL

Osaako joku vastata tähän:

Onko ihan ok että työnantaja palkkaa uutta väkeä töihin, vaikkei nykyisillekkään kaikille ole vakikohteita?
Ovat siis saaneet taas uuden sopparin ja taaskaan ei minulle paikkaa edes tarjottu. Kun osoitin kiinnostusta, sanoi esimies että haastattelee jo uusia työntekijöitä parhaillaan ja se siitä. Olen osa-aikaisena ja lähinnä muiden sairaus ym. vapaita paikkailen. Vituttaa tuokin että saan töitä ainoastaan silloin kun nämä muut sairastaa tai "vemppaa", kun itse en sairastele oikeasti ikinä...Koskaan ei tiedä paria päivää/ viikkoa pidemmäs mitä tulee olemaan. Ei voi hirveästi suunnitella omia menoja, kun sitten jos yhtäkkiä kysytäänkin töihin ja on jo muuta menoa niin siitä ne "osakkeet taas laskee" sitten kun kieltäytyy...
Alkaa tämä jatkuva työstä johtuva vitutus ja ahdistus vaikuttaa kohta opiskeluunkin.
Irtisanoutuakkaan ei voi, kun karenssihan se sieltä paukkuu...
Meni vähän vuodatukseksi, mutta joo, jos joku osaa vastata tuohon alk.per. kysymykseen niin kiitos.
1348
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

on hyvin vaikea löytää. Kun nyt Sol on sinut noihin tuuraushommiin löytänyt, eivät he varmasti sinusta helpolla luovu. Toinen syy saattaa olla palkka; jos noissa uusissa työntekijöissä olisi vielä sinua halvempia, vaikka sitten vaan 10 senttiä/tunti. Olen itse joutunut siirtymään tuuraajasta siivoojaksi ja voi sitä työnantajan raivoa!! Mutta eipäs heitä raivostuttanut silloin, kun he koettivat minut työllä tappaa tuuraajana!
Ehkä voisit kaikessa hiljaisuudessa laittaa avoimen hakemuksen toiseen firmaan. Funtsi mitä haluat ja täytä hakemus huolellisesti. Esim. jos et halua tehdä neljää tuntia enempää päivässä, teet sen aivan selväksi hakemuksessa. Lycka till!

Äänestä

Kommentoi aloitusta


galaxy s kirjoitti:

Osaako joku vastata tähän:

Onko ihan ok että työnantaja palkkaa uutta väkeä töihin, vaikkei nykyisillekkään kaikille ole vakikohteita?
Ovat siis saaneet taas uuden sopparin ja taaskaan ei minulle paikkaa edes tarjottu. Kun osoitin kiinnostusta, sanoi esimies että haastattelee jo uusia työntekijöitä parhaillaan ja se siitä. Olen osa-aikaisena ja lähinnä muiden sairaus ym. vapaita paikkailen. Vituttaa tuokin että saan töitä ainoastaan silloin kun nämä muut sairastaa tai "vemppaa", kun itse en sairastele oikeasti ikinä...Koskaan ei tiedä paria päivää/ viikkoa pidemmäs mitä tulee olemaan. Ei voi hirveästi suunnitella omia menoja, kun sitten jos yhtäkkiä kysytäänkin töihin ja on jo muuta menoa niin siitä ne "osakkeet taas laskee" sitten kun kieltäytyy...
Alkaa tämä jatkuva työstä johtuva vitutus ja ahdistus vaikuttaa kohta opiskeluunkin.
Irtisanoutuakkaan ei voi, kun karenssihan se sieltä paukkuu...
Meni vähän vuodatukseksi, mutta joo, jos joku osaa vastata tuohon alk.per. kysymykseen niin kiitos.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu