liian nuori?

siis pääsääntöisesti lukion käyneet hakee yo-pohjaselle, jos ei ole sitä, niin varmaan sitten aikuislinja, riippuu koulusta. Meillä esimerkiksi olivat sekä yo-pohjaiset että aikuis (tutkintosuorituspohjaset) samassa ryhmässä. Eli opiskellaan vaan ammattiopinnot. Ei ole mitään järkeä mennä peruskoululaisten kanssa samaan, ellei ole muuta vaihtoehtoa. He kun opiskelevat myös yhteisiä aineita, mistä lukiolaisena/aikuisopiskelijana saa hyväksiluvut.

Meillä oli paljon suoraan lukiosta, tai ammattikoulusta tulleita, eli "alan vaihtajia", joka itsekin olin, itsellä oli vain yksi vuosi välissä aikaisemman ammattikoulun jälkeen. Ei kylläkään kyseessä tuo linja, mille itse haluat hakea. Kannattaa katsella koulun sivuja ja vaikka kysyä sieltä mitä heillä on tarjolla, mutta varmaan melkeen joka koulussa aikuiskoulutusta kanssa ja yo-pohjasta.

alle 25 vuotiaille,mutta aikuiskoulutukseen on yli 25 vuotiaille ylöspäin.Kutenkin nuorten ja aikuiskoulutuksen hakuajat aivan eri tavalla.

Sinuna en edes hakisi aikuis- eli näyttötutkintopuolelle, ellet ole ihan varma mitä siellä opiskelu käytännössä tarkoittaa (tässä on koulu- ja alakohtaisia eroja, joten kannattaa suoraan kysyä koulusta). Ikäsi tuskin on este aikuispuolella opiskelulle, työkokemuksen mahdollinen puute saattaa sellainen ollakin. Hae mieluummin (yo-pohjaiselle) nuorten linjalle tai oppisopimukseen, jos haluat heti olla työelämässä mukana ja oppia tekemällä. Nuorten puolella olisi sulle ikäistäsi seuraa, etkä todellakaan ole "liian vanha" sinne. Yo-pohjaisella saatat olla jopa ryhmäsi nuorin, aikuispuolella olet se juniori aivan varmasti muitten edustaessa ikäluokkaa 30-60v.

Kirjoitin tän aiemmin jo muualle, mutta tässä oma kokemukseni aikuispuolella opiskelusta, liiketaloutta opiskelin:

Riippuu ihan omasta työtilanteesta sekä alasta ja koulusta kannattaako mennä aikuispuolelle. Osa perustutkinnoista on sellaisia, että opiskelijalla on oltava jo valmiiksi sen alan työpaikka, tai hankittava se heti koulutuksen alettua... mikä taas nykyaikana on TODELLA vaikeaa, jos ei jo ennestään ole työssä vaadittavaa koulutusta ja työkokemusta. Työn on myös vastattava koulutusta eli mikään kaupankassahomma ei riitä, jos tarkoituksena on saada tarvittavat näytöt kasaan eli joskus valmistuakin. Tätä ei meillä selvennetty tarpeeksi jo hakuvaiheessa.

Tutkinnon suoritus (näytöt tehdään työpaikalla) vaatii siis työnantajan suostumusta, pitkäaikaista sitoutumista ja halua kouluttaa sinut, joten työsuhteen tulisi olla aika vakiintunut jotta kukaan tähän suostuu. Työnantaja ei tästä koulutuksesta rahaa saa(???), sen sijaan ylimääräistä aikaa ja vaivaa menee. Tietty jos teet työtä palkatta tämä ehkä onnistuu. Tosin se ei ole taloudellisesti mielekästä, koska koulutuksen oletuksena on palkallinen työsuhde. Aikuiskoulutus ei kuulu opintotuen piiriin eli rahaa et saa sitten ainakaan KELAsta, jos ja kun et ole 50v pitkäaikaistyötön ja siten oikeutettu tiettyihin tukiin.

Edellä esitetystä johtuen meillä opiskelijat olikin siis n. 40-60-vuotiaita, jotka on päässeet toimistohommiin yms. vielä silloin kun työnantajat ei kyselleet koulutuksen perään. Tai ovat jotain merkantteja tms. jotka haluavat päivittää koulutuksensa nykyaikaisempaan. Ovat siis erittäin vakiintuneesti alan töissä. Mutta kuten sanoin, niin vaihtelee koulun ja alankin mukaan, kaikkialla ei ole näin vaikeat järjestelyt.

Jos et halua yliopistoon, ovat vaihtoehtosi joko oppisopimus tai ammattikoulu. Niin elä *lauta.