tuntipalkka

Vaikka sanotaankin , ettei tuntipalkka elätä, olen kuitenkin huomannut, että parempi tuntipalkka lämmittää ihmeesti mieltä. Työskentelen aineenopettajana yhtenäiskoulussa ja ihmetellyt opettajien narinaa palkoista ja sitä etteivät viitsi kuitenkaan asialle mitään tehdä. Palkkahan on tosiaan huono, mutta ainakin voi vaikuttaa laskennalliseen tuntipalkkaan. Itse en töissäni tee ikinä mitään ylimääräistä, päinvastoin menen aina sieltä mistä aita on matalin.

Suorastaan huvittaa nämä lampaat, jotka ovat näreissään huonosta palkasta, mutta samalla keksivät ties mitä ylimääräistä prjektia ja puuhaa, mistä ei tietenkään makseta opelle mitään. Ollaan vaan niin pirun tärkeinä vetämässä milloin mitäkin hanketta, että voidaan sitten taivastella kuinka huono palkka on suhteessa valtavaan työmäärään.
7768
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat
  • Nyt ei oikeen auennut toi sun pointtis. Kyse oli siis laskennallisen tuntipalkan muodostumisesta sillä perusteella, että mitä tekee tai jättää tekemättä...

    Äänestä

  • klöööö kirjoitti:

    Nyt ei oikeen auennut toi sun pointtis. Kyse oli siis laskennallisen tuntipalkan muodostumisesta sillä perusteella, että mitä tekee tai jättää tekemättä...

    Itsestä riippu paljon kuinka paljon käyttää yhden opetustunnin valmisteluun, kokeiden suunitteluun ja korjaamiseen. Mutta nuo muut projektit eivät lisää palkkaa eivätkä ne tuo mitään lisäarvoa työhön. Opettajat ovat vain OPH:n juoksupoikia. OPH:ssa ovat opetusalan alfaurokset ja -naaraat, joita me työllistämme. Koulussa on ollut ja on tulevaisuudessakin paljon turhaa, turhaa ja tarpeetonta vain siksi, että sitä virkamieskuntaa ruokitaan. Kannattaa tosiaan miettiä kuinka paljon on valmis tekemään turhaa työtä.

    Äänestä

  • Taitaisit jakaa 80:llä ja 152:lla? Tuskin teet 3500e /vko. Kk on eri asia.

    Äänestä

  • Peratsu kirjoitti:

    Taitaisit jakaa 80:llä ja 152:lla? Tuskin teet 3500e /vko. Kk on eri asia.

    Kesäkuussahan 3500 e jaetaan 2O:llä. Missäs kuussa se jaetaan 80:llä?

    Äänestä

Aika nopeasti pää hajoaisi, jos aina yrittäisi mennä sieltä, missä aita on matalin. Silloin on opettajalla "aurinko jo laskenut".

Suuri osa työn mielekkyydestä tulee mielestäni siitä, että pyrkii suunnittelemaan ja toteuttamaan opetuksensa mahdollisimman hyvin. Se näkyy parempana opetuksena ja hyvänä työrauhana. Tämä osa työstä on sisäänleivottuna opetustyöstä maksettavaan palkkaan, ja ammattitaidon avulla siihen oppii käyttämään riittävästi aikaa muttei liikaa.

Siitä olen samaa mieltä, että muita kuin normaaleihin työtehtäviin kuuluvia "projekteja" ei kannata haalia, ellei niitä resursoida (=makseta). Ilmaista työtä ei pidä tehdä, ja tätä kukaan tuskin haluaa kyseenalaistaa. Toisaalta normaalia valmistelutyötäkin voi tehdä kehittävällä otteella ja joskus yhdessä toisten - eri aineidenkin - opettajien kanssa.

Äänestä

Tietysti on huono, jos vertaa nokian johtajien palkkoihin...hyväosaisten idioottien jatkuvaa valitusta...mee muihin töihin äläkä vingu siinä!

Äänestä

Kommentoi aloitusta


bonooooo kirjoitti:

Vaikka sanotaankin , ettei tuntipalkka elätä, olen kuitenkin huomannut, että parempi tuntipalkka lämmittää ihmeesti mieltä. Työskentelen aineenopettajana yhtenäiskoulussa ja ihmetellyt opettajien narinaa palkoista ja sitä etteivät viitsi kuitenkaan asialle mitään tehdä. Palkkahan on tosiaan huono, mutta ainakin voi vaikuttaa laskennalliseen tuntipalkkaan. Itse en töissäni tee ikinä mitään ylimääräistä, päinvastoin menen aina sieltä mistä aita on matalin.

Suorastaan huvittaa nämä lampaat, jotka ovat näreissään huonosta palkasta, mutta samalla keksivät ties mitä ylimääräistä prjektia ja puuhaa, mistä ei tietenkään makseta opelle mitään. Ollaan vaan niin pirun tärkeinä vetämässä milloin mitäkin hanketta, että voidaan sitten taivastella kuinka huono palkka on suhteessa valtavaan työmäärään.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu