Saamaanne korotukseen vartijat?
Tämä ei ole nyt mitään provoilua vaan haluan kerrankin tietää teidän mielipiteenne asiasta. Eli oletteko henk.koht tasolla tyytyväisiä vai jäikö jotain vielä hampaankoloon. Haluaisitko SINÄ mennä uudestaan lakkoon. Mitä vaadit?
Yhden tosiasian sanon kuitenkin, vanha sanonta sanoo nimittäin näin : " se kuka leipää pyytää se leivänantajansa lauluja laulelkoon " eiks jeah?:-)
Tämä ei ole nyt mitään provoilua vaan haluan kerrankin tietää teidän mielipiteenne asiasta. Eli oletteko henk.koht tasolla tyytyväisiä vai jäikö jotain vielä hampaankoloon. Haluaisitko SINÄ mennä uudestaan lakkoon. Mitä vaadit?
Yhden tosiasian sanon kuitenkin, vanha sanonta sanoo nimittäin näin : " se kuka leipää pyytää se leivänantajansa lauluja laulelkoon " eiks jeah?:-)
Vastaukset 9
Vanhimmat
No eipä tuohon tyytyväinen voi olla,ainakin secun lakko olisi pitänyt toteuttaa.Toisaalta työnantajien vaatimuksista olen huhuja kuullut joten siinä valossa tätäkin ratkaisua voi ymmärtää mutta lakolla olisi työnantajapuoli voinut hieman pehmetä.Nuo liitosta eroamispuheetkin ovat ymmärettäviä koska pettymys on ollut suuri.Pitäisi näitten puhujien ymmärtää että sitähän työnantajat haluavatkin niin ettei seuraavissa neuvotteluissa ole puhtia edes tämän vertaa.Joku vastavoima näille diktaattoreille pitää olla
No eipä voi riemusta hyppiä. Olemme matalapalkka-ala, tällä tyylillä ilmeisesti maailman tappiin... Tuloerot kasvavat, vartijan ostovoima heikkenee ja ainakaan työssäjaksamista ei tässä sopimuksessa saatu paremmaksi.
Kentällä ollut taisteluspirit oli korkea, innostusta ja yhteisöllisyyttä oli riittämiin - tätä kaikkea ruokki työnantajien, etunenässä Securitaksen, ISS:n ja Paltan , totaalisen epäonnistunut ja raivoa herättänyt "tiedotus". Kaikki tämä antoi optimaalisen tilaisuuden kerrankin ajaa yksimielisesti vartijoiden asioita eteenpäin... vaan miten sitten kävikään ?
Työnantajien neuvotteluissa ilmaanheittämä ajatus työsulusta (!) sai aikaan paniikin vartijoiden neuvottelijoissa ja heillä lirahti paskat housuun !!!
JA TÄMÄ ON KARU TOTUUS NÄISTÄ NEUVOTTELUISTA !!!!! PISTE !
Seuraaviin neuvotteluihin on aivan pakko saada kovapäisempiä neuvottelijoita !
Jep!koko aikana ei saanut tietoa pamin vaatimuksista.Oltiin valmiita lakkoon.Tuollaisella korotuksella mikä nyt saatiin, voi pyyhkiä hanuria.Eikä sitäkään edes takautuvasti helmikuun alusta.Sit vielä osa siirretään syksyyn kun muutenkin surkea korotus.Edellinen korotus jo surkea.
Touhu on kuin ennen Neuvostoliitossa.Mitään ei tiedoiteta.Ei meitä kiinnosta niinkään mitä työnantaja sanoo..vaan se mitä ollaan liiton taholta vaatimassa.
Jos ei tahti jatkossa muutu niin eroan liitotosta.En halua maksaa jäsenmaksua jos en saa sille vastinetta.
Nyt saadun korotuksen olisi pässikin neuvotellut.
Toisen vuoden korotuksen pitää sit olla vähintään inflaation verran ja hieman ylikin koska nyt jäätin siitäkin.
Tämä peli ei vetele.
Vartiointialalle ei tule työsulkua koskaan. - Onko joku kuullut työsulusta palvelualoilla?
________________________________________________________
Ei kukaan sellaisesta ole kuullut ja miksi ei?
________________________________________________________
Sen takia että, sellaista ei vaan todellisuudessa tapahdu vaikka
työoikeuden a-b-c-kirjassa sellainen toimenpide esitelläänkin.
Aivan, tämä pitää viedä tiedoksi liiton neuvottelijoille !!!!
Ei työnantajilla ole mitään mahdollisuutta julistaa palvelualalle, saati sitten turvallisuusalalle, työsulkua ! Nyt kuitenkin ilmaan heitetty sana työsulku aiheutti paniikin PAM:n neuvottelijoissa - ja tässä on tulos !!
Jos olisi kysymys vähempiarvoisesta asiasta, niin tätä voisi pitää surkuhupaisana, mutta perkeles vieköön, menossa oli TES-neuvottelut !
Työnantajat saivat shokkihoidolla tuloksen 5 - 0 !!!!
Uudet miehet ja naiset seuraaviin neuvotteluihin.
Neuvottelutavoitteet pitää antaa jäsenille tiedoksi etukäteen.
Neuvottelijoiden nimet tulee julkaista.
Neuvottelijoiden omat tavoitteet neuvotteluissa tulee julkaista.
Neuvottelijat tulee valita erillisellä vaalilla.
Neuvottelijat vaihtoon!
Kevätkokouksessa miehet vaihtuu!
TODELLAKIN!