Yli neljävitoset ovat siinä ja siinä rajoilla päästä takaisin työelämmään jos heidän altaan lähtee työpaikka. Viiskymppisten työnhakijan työura päättyy kohtaan syntymäaika.
Mihin näitä työperäisiä maahanmuuttajia tarvitaan jos omillekaan ei ole työtä tarjolla?
Mitä tarkoittaa työvoimapula?
Mihin näitä työperäisiä maahanmuuttajia tarvitaan jos omillekaan ei ole työtä tarjolla?
Mitä tarkoittaa työvoimapula?
Vastaukset 85
Vanhimmat
Miksi työ? Mikä on talous kansalle.
Voihan hauskaa, mitä ihmeen työperäisiä, kumma, ettei typeriä. :))
Suomea uhkaan työvoimapula, ei pulla, vaan ihmiset alkavat puuttumaan, onneksi ulkomailta jotkut tollot uskaltavat tulla meidänkin kurjaan korpeemme sitä täyttämään.
Laiskimukset makaavat, siis suomalaiset, sylkien kattoon, vältellen klimppejä, kun taas ahkerat, elantonsa puolesta ahertavat, muualta tulleet, tekevät työtään henkensä, ja läheistensä pitimiksi.
Lue nettiä, josko työvoimapula selviäsi, sinullekin. :))
.
"Laiskimukset makaavat, siis suomalaiset, sylkien kattoon, vältellen klimppejä, kun taas ahkerat, elantonsa puolesta ahertavat, muualta tulleet, tekevät työtään henkensä, ja läheistensä pitimiksi."
Hävetti lukea ; (
Hävetköön he, joilla on hävettävää! :))
Päivänsankari, Robert Zimmerman, tänään 70-vuotta, yksi nuoruuteni ihanteista, laulaa loikuttaa ihan omatekemänsä, upeista upeimman biisin:
Knockin' On Heaven's Door
http://www.youtube.com/watch?v=cJpB_AEZf6U
.
Taitaa olla niin että on työtä mikä ei kelpaa suomalaisille, ja sitten työtä johon ei kaikista ole, eli huonommin koulutettuja "ikä ihmisiä".
ainakin seisoo torinlaidat täynnä, näitä "reservissä työperäisiä" mamuja nojailemassa seiniä, ja suomalaiset ovat risusavotassa, tai vanhainkodissa suomalaisnaiset työllistämistöissä.
(kun ei ole kunnalla varaa palkata vakinaisia työntekijöitä)
Rakennusurakat valuu nykyään ulkolaisille, ja nuoret suomalais- raksatyöläiset kävelee toimettomana, ja asuvat yli 30v kotona vanhempien leivissä!
Et sellaista hyvinvointia meillä, ja kuntaliitoksetkin jää tekemättä ?
Minä työelämässä olin parhaimmillani juuri tuossa yli 4-kymppisenä ja työpaikka koulutti minua ja itsekin opiskelin vielä innokkaana kehittyäkseni paremmaksi työntekijäksi. Ei ollut mitään pelkoa potkuista tai että työtehtävät olisi lakkautettu.
Eikä firmojakaan myyty alta pois.
Nykyisin on niin, että firmat vaihtavat omistajaa tuontuosta ja saneeraavat väen ulos ja sitten ottavat tilalle nuorempia työntekijöitä säästäen palkkakuluissa. Lopputulos on se näköjään, että yhä useammat keski-ikäiset jäävät työttömiksi. Suuri osa työttömistä joutuu työttömyysputkeen ja jää vaille työtä; ja samaan hengenvetoon hallitus haluaa työurien pidentyvän ja eläkeiän nousevan - kammottava paradoksi tulevaisuutta ajatellen.
Ja mitä tulee työperäiseen maahanmuuttoon, se on ok, mutta onhan meillä myös maahanmuuttajia, joilla ei ole edes halua oppia kunnolla suomen/ruotsinkieltä ja mikä heidän koulutuksensa onkaan?
Jos joku saa lopputilin kouraansa, on siinä ihan aikuisten oikeesti syynä muu, kuin rasismi.
Kirjoitit hyvin juuri niin kuin asia nyt Suomessa junnaa. Jätin aloituksen tvajaaksi, jotta jyät löytyvät akanoista. Eilen illalla tv uutisista tuli tuutin täydeltä työllistymisongelmista, jonka kimpussa moni yli nelikymppinen taisteli.
Vastauksista päätellen moni keskusteluun osallistunut on jättänyt seuraamatta ajankohtaisia keskusteluja työiän pidentämisestä, yritysten siirtymisestä ulkomaille ja henkilöstön joutumisesta työttömiksi. Luin Hollannissa ollessani, että mm. "entinen" lippulaivamme Nokia heittää ulos porukkaa Suomesta ja ulkomaisita toimipisteistä. Samalla alihankkijat Suomessa joutuvat lopettamaan toimintansa niin kerrannaisvaikutus on suuri ja koskettaa työpaikkoja eri puolilla Suomea.
Nuoret eivät saa työtä kun ei ole työkokemusta. Keskittyneet puhelinmyyntifirmat tarjoavat työtä nuorille, mutta jokainen tietää kuinka epäkiitollista työtä on tuputtaa Me naiset lehteä vastahakoisille vastaajille. Nuorten työllistymisessä auttaa vanhempien verkostot.
Olememe sitä ikäluokkaa, että emme enää hyödynnä yhteiskuntaa samassa määrin kuin nuoremmat. Vapaaehtoistyötäkin ketjussa kaupattiin, tein sitä, mutta aikansa kutakin.
Jos nelivitonen joutuu pois työelämästä ja syrjäytyy ei uhkakuvien syyt johdukaan suurista ikäluokista (meistä) vaan kieroutuneista asenteista, rahanhimosta ja väärin ennakoiduista koulutusohjelmista. Näitä jo tehtyjä virheitä paikataan ulkolaisella halpatyöllä.
Viestini oli siis viisaalle ei rasistille toiselta ei rasistilta.
Nuorten 40 - työttömiksi jäävien pitää vaan kouluttautua uudelleen, toiseen ammattiin, kenenkään ei ole pakko jäädä iki työttömäksi jos käyttää omaa aloitekykyä so. korvien väliään..ja täytyy olla kiinostusta vaihtaa asuinkuntaa ynms..joskus vaan on pakko muuttaa luutuneita asenteitaan.
Luepa aloituksesi uudestaan.
Kirjoitit "Mihin näitä työperäisiä maahanmuuttajia tarvitaan jos omillekaan ei ole työtä tarjolla?"
Mamut sinulle ovat suurin huolenaihe, ei työttömyys.
Ja rasisti sinä olet! Sen tietää parhaimmin esim. muslimit, joita olet palstakarriäärisi aikana solvannut.
Pirre!
Olemme ikäluokkaa, jolle löytyi työtä ja jos teki mieli vaihtaa kun ei vanha enää kiinnostanut oli nurkan takana tyrkyllä uutta tekemistä. Koulutuksen vajeet olivat toissijaisia.
Jos ohjeesi uudelleen koulutuksesta kirjoitit minulle, että ymmärtäisin uudelleen kouluttautumisongelman voin kertoa kuuluvani ihmisiin, jotka ovat kouluttauttaneet itseään koko elämän ajan pysyäksen mukana työelämän uudistuksissa. Se on tätä päivää enkä tällä tarkoita turhia työttömyyskursseja.
Elinikäistä oppimista voidaan tarkastella koulutusjärjestelmän
näkökulmasta, jolloin keskiössä on koulutuksellisten jatkumoiden rakentaminen. Työelämän näkökulmasta tarkasteltaessa korostuvat työelämän osaamisvaatimukset ja niihin vastaaminen eri keinoin.
Aivan eli olisiko Sinun nyt todellakin aika muuttaa noita luutuneita asenteitasi?
Nyt eletään ihan toista aikaa, kuin 20-30 vuotta sitten.
Kouluttaminen on kallista, eikä niitä opiskelupaikkoja kaikille löydy, nuoremmatkin haluaa opiskella, edes yhden ammatin itselleen.
Emme kuulu joukkoon, olemme jo 60 ja elimme eriaikakautta kuin nämä 40 ikäiset nyt. :))
, mutta kyllä -40 ikäiset voivat- ja kerkeävät kouluttautua uuteenkiin ammattiin, - moni 50 ikäinenkin on sijoittuunut työelämään uudelleen koulutuksen kautta.
Jos sanoit minulle, niin vastaan että koulutuspaikkoja on aikuisikäisille vaikka kuinka paljon, esim. kälynikin (50) valmistuu nyt sosionomiksi.
Onko kälylläsi jo työapikka tiedossa?
Itse tunnen montakin n. 50 vuotiasta, uudelleen koulutettua ja kortistossa ovat.
Joko kälylläsi on työpaikka takataskussa. On todellakin ihmisiä, jotka vielä yli viiskymppisinä vaihtavat alaa. Ylemmiltä portailta on helpompi kouluttautua, mutta lähtöpalkka uudessa ammatissa ei sisällä ikälisiä. Palkkaus onkin suurin hinku tuoda halpatyövoimaa sen sinä itsekin hyvin totesit.
Eri kulttuureissa on erilaiset asenteet. Suomalaiset ovat ylpeitä ja haluavat poispotkittuna löytää koulutuksensa tukemaa hyvin palkattua työtä. Kälysikin yksi moniesta kevään valmistuvista haluaa ammattiaan vastaavaa työtä, löytyykö sitä on asia erikseen.
Ystäväni nyt eläkkeellä, teki elämän työnsä erään kunnan talouspäällikkönä, koulutukseltaan sosionomi. Kyllä meille aikoinaan löytyi hyviä aloitustyöpaikkoja ja niissä oli etenemismahdollisuuksia. Nyt eletään eri aikoja.
Joillekin työ päättyy tylysti irtisanomiseen viiskymppisenä niin pudotus esim. päällikkötason hommista voi kolauttaa, enkä usko, että silloin heti rinta rottingilla aletaan opiskelemaan ekonomiksi.
Paljonko on vaikka kuinka paljon? Onko koulutukset vajaakäytössä.
Lueppas aloitus ja kommenttini ja erota muslimit ja sotanpakolaiset aloituksen aiheesta työperäisestä maahanmuutosta. Euroopan eri maista, Usasta, Kiinasta, Japanista, Ruotsista tulevat eivät ole uskonnollisia eikä sotapakolaisia.
Tässä ketjussa haukutaan suomalaisia rasistisin ilmaisuin. Leianna tuolla ylenpänä käyttää puhtaasti rasistista ilmaisua ja vielä ylvästelee kirjoituksellaan.
Kirjoitit, että olen rasisti. Mitä tykkäät kun kirjoitan, että sinä olet 0lmi?
Lejanna ei hauku ketään rasistisin ilmaisuin.
Mutta sinä olet rasisti pahimmasta päästä. Minä itse, sinun tekstiäsi lukeneet ystäväni ja luultavasti moni muukin ovat tulleet siihen tulokseen jo paljon ennen tätä viimeisintä aloitustasi.
Sinä puhut ruman hengen suulla ja sormissasi asuu käärme.
On, hän kouluttautui työn ohessa, lisäkouluttautui.
Tässä kaiketi oli puhetta työttömän uudelleen koulutuksesta eli ihan uuteen ammattiin, ei lisäkoulutuksesta.
Ja minä kerroin kuinka koulutusta on saatavilla "vanhoillekin", miksei siis työttömille vanhoille eli 40 ikäisille...
Ystäväni 45 v valmistuu viikon päästä uuteen ammattiin. Monella nuoremmalla opiskelukaverilla on jo työpaikka tiedossa, mutta tuttavani ei ole vielä löytänyt. Nuoremmilla hyvänkin työpaikan saaneilla ei ole ollut mitään merkittävää työkokemusta. Tuttavallani taas on 25 vuoden työkokemus takanaan, ja osa siitä on ollut samankaltaista kuin työt, joihin hän on kouluttautunut, ja joita hän on hakenut.
Toivon toki, että ystäväni saa koulutustaan vastaavaa työtä, mutta luulen että ikä, aiheuttaa ongelmia työn saannissa. Hyvin yleisesti on vielä vallalla ajatus, että älyllinen suorituskyky alkaa heikentyä 20 ikävuoden jälkeen, mikä todistettavasti ei pidä lainkaan paikkaansa. Lievä alamäki älyllisissä suorituksissa alkaa 50 ikävuoden jälkeen, mutta se ei vielä pitkään aikaan vaikuta ihmisen kykyyn oppia uutta ja suoriutua työtehtävistään.
Luepa sitä siis, hih!
http://fi.wikipedia.org/wiki/Työvoimapula
Keltään työnsätekevältä suomalaiselta ei muualta tuleva vie työpaikkaa.
Aika typerää, edes niin kuvitella.
Toki suon sinulle mielenmaailmasi, heh!!
Anna mun nauraa!
Kuule, kyllä ne itämamunaiset osaa olla mielin kielin esinaisille, ja kehua itseään ja kerätä säälipisteitä, ja haukkua samaan hengenvetoon kuinka HYYYYVÄ työntekijä hän on ja haukkua suomalaista uhkaksi itselleen kokemaansa työkaveria.
Siinä sitten nämä mamut saa pestejä ettei vain reppanat tunne itseään kohdelluksi rasistisesti, vaikkeivät osaa kirjoittaa yhtään ainoaa lausetta suomen kielellä TÄYSIN VIRHEETTÖMÄSTI vaikka työ niin vaatisi. Tietävätkö työnantajat edes kuinka surkea kirjallinen kileitaito heillä on, kun ovat verkostoituneet muutaman työkaverin kanssa jotka korjaavat tekstit?
Mitä tarkoittaa agiteeraus?
Olipa aika tollo aloitus, mitäänsanomattoman katkera, . :))
Jopa mielettömän pölkky, mielestäni. :))
voi voi viivatiina!
Luulottaako, ja taas erehdyit.
Mutta, mitäpä se tälle ketjulle haittaisi, hih.
Ei alenna tasoa.
Jospa se on vaikka ummetus?
Mitä ihmeen näitä?
Nämä ovat tavaroita, asioita.
Sivistynyt ihminen puhuu heistä, mikäli hän ihmisiä tarkoittaa??
Työvoimapula on sitä kun ei löyry nuorempia munkaan kaveriksi pihaa putsaamaan.
Ei oo vapaehtosia nousemaan aikaisin lumitöihin talvipakkaseen.
Ne kun on roskahommia jotka ei itteään kunnioittavalle nuorelle kuulu.
En tierä mistä työläisiä saisi mut kohta on asukkaat kaulaansa myöten sonnassa , tai sitten aletaan nostamaan siivoojien palkkaa.
Niinpä ..tuopa se onkin, kun suomalaisten ei ole muka pakko ottaa ns. pastahommia vastaan, mutta ei niitä saisi tehä muutkaan.
Ratkaisu on joko huomattava palkkojen nosto (kuka maksaa) tai vain kiltisti hyväksyä ulkomaalaiset työntekijät..
Eipähän ne lumi- ja siivoushommat näytä niillekään ulkomaalaisille maistuvan. Tuollahan ne työttöminiä istuskelevat ostoskeskusten kahviloissa ja viheltelevät naisten perään. Mihin ne vetoavat, kun ei taritse ottaa työtä vastaan?
Mihin sinä vetoat, kun tuollaista puppua kirjoitat?
Käytännössä kaikki päivittäin näkemäni siivoojat ovat syntyperältään ei-suomalaisia. Lumi- ym. vastaavissa hommissa ilmeisesti tarvitaan hieman enemmän kielitaitoa, tarkoitan siis huoltomiehen hommia, pelkkiä lumitöiden tekijöitä ei taida edes olla. Asuintaloni vakituisempi roskakuski on todella hyväntuulinen ja kohtelias afrikkalaista syntyperää oleva mies.
Junalla kulkiessani on työmatkani varrella suuri varasto- ja logistiikkakeskus, suuri osa sille asemalle jäävistä tai sieltä kyytiin nousevista näyttää olevan syntyperältään muita kuin suomalaisia. Junien konduktöörit, bussikuskit, sosiaali- ja terveydenhuoltoalan työt erikoislääkäreihin saakka, it-ala, kauppojen kassat ja muut työntekijät, kausityöntekijät maataloudessa jne. jne. .
Missä sinä olet töissä?
Jospa vaivautuisit katsomaan ulkomaalaisten työttömyystilastoja, ennen kuin alat minun tekemisistäni puhua. Eläkeläisellä on myös aikaa liikkua ja pitää silmänsä auki. Työvoimapulaa ei pitäisi ainakaan lumenluonti- ja siivousalalla potea, on niitä joutilaita miehiä senverran paljon.
Mitä minun tekemisiini tulee, niin olen tehnyt töitä noin viisikymmentä vuotta. Suurimman osan siitä ajasta olen maksanut yrittäjäeläkettä. Nyt työskentelen lähinnä omalla kasvimaalla.
Niinpä ja suomalaiselta, kun vaaditaan työkokemusta haravointiin, mut virolaiselta ei.
vastaukseni oli Pirrelle :-).
Muutaman vuoden takainen asuntomessualue.
Ei siellä montaa Suomen sanaa kuullut, vuoden aikana mitä siellä kävin kurkkimassa.
Saakohan turvapaikan hakija työluvan..esim.?
Ja miksi aina kiinitetään huomio ulkolaisten työttömyyslukuihin, ja miksei kysytä - miksi suomalaisille ei kelpaa työ kuin työ...
Aina halutaan antaa negatiivinen kuva maahanmuuttajista..minusta se on tietoista aivopesua, jolla rasismia ruokitaan..
Pirre* kiteytti hyvin koko ketjun tässä.
Ongelmaa eikä työttömyyttä olisi jos palkat olisivat Suomalaisen elämän arvon mukaisia. Pienikin hento runotyttö tai hento huumeveikko on oikeutettu tulotasoon jolla voi rakentaa elämää tulevaisuususkoisesti.
Painotan tässä että tekemällä työtä.
Pelkkä eläminen ei ole rakentavaa muille kuin palkanmaksajille.
Miksi siis jatkaa tätä jauhamista?
Miksi ei voi alkaa osoittamaan halveksuntaa epäisänmaallisia palkanmaksajia kohtaan? Lain sallimille, työpaikkojen maastaviennille emme voi mitään.
Siihen eivät voi vaikuttaa enää edes Persut.
Suomalainen tietotaito on jo annettu meiltä pois.
H.
Tämä on asia jossa olen kanssasi samaa mieltä
"Miksi ei voi alkaa osoittamaan halveksuntaa epäisänmaallisia palkanmaksajia kohtaan?"
Sinun tekemisistäsi en ole puhunut mitään, vaan ihmetellyt, missä olet (tai missä olet ollut) töissä, jos et muka ole nähnyt, että etenkin siivousalalla työskentelevät ovat liki järjestään ulkomaalaista syntyperää olevia.
Työttömyystilastot eivät kerro työttömyyden syitä, työhaluistakaan ne eivät ihan selvää kuvaa anna.
Tuo mainintasi ostoskeskuksissa naisten perään viheltelevistä ulkomaalaisista on kyllä aivan eri maailmasta kuin missä minä elän, täällä vain ei yksinkertaisesti näe sellaista. Tietenkään kukaan ei vihellä minun perääni, mutta siitä huolimatta, olisihan tuota nähnyt jos sellaista esiintyisi.
Miten niistä netin vihakirjoituksista kerrottiinkaan?
Jeesustelijoiden , tekopyhien nuolijoiden, puheenaiheeksi, miksipä muuksi, heh!!
Paljon jäisi törkyä kadunvarsiin, jos heitä ei olisi
Lääkärit ja räätälit pääsevät täällä törkyhommiin, kun perisuomalaiset mieluummin lihottavat itseään juomalla ööliä ja jyrsimällä makkarankyrsää.
Kun työstä maksetaan palkkaa jolla kykenee ilman erilaisia tukeja elämään, olen varma että työ kiinnostaisi. Esim. siivousfirmat eivät anna juurikaan enempi kuin 6 tunnin työpäiviä, palkka on naurettavan pieni, toimeentulotukea täytyy monenkin hakea pärjätääkseen. Työajat voivat olla öisin tai ani varhain jne.
Katse muualle kuin työttömiin, sanon mä!
Ihan olit hyvin lukenut:
"Pirre* kiteytti hyvin koko ketjun tässä.
Ongelmaa eikä työttömyyttä olisi jos palkat olisivat Suomalaisen elämän arvon mukaisia. Pienikin hento runotyttö tai hento huumeveikko on oikeutettu tulotasoon jolla voi rakentaa elämää tulevaisuususkoisesti.
Painotan tässä että tekemällä työtä.
Pelkkä eläminen ei ole rakentavaa muille kuin palkanmaksajille.
Miksi siis jatkaa tätä jauhamista?
Miksi ei voi alkaa osoittamaan halveksuntaa epäisänmaallisia palkanmaksajia kohtaan? Lain sallimille, työpaikkojen maastaviennille emme voi mitään.
Siihen eivät voi vaikuttaa enää edes Persut.
Suomalainen tietotaito on jo annettu meiltä pois.
H. "
Toistaminen on tylsää.
H.
Niin on.
Tuppaa käymään, annahan perustelut.
H.
Voi pyhä jyssäys! Kun en ole lukenut Pirren enkä sinunkaan viestejäsi niin turha ärhennellä. Kirjoitin aloittajan tekstin luettuani ihka oman ajatukseni ja yleisesti tiedossa olevista käsityksistä. Minun ei tarvi matkia muiden kirjoituksia, ei nyt...eikä koskaan, herra H !
Niin siinä aina tuppaa käymään. .)
H.
Kun keskustelemme toistot kiertävät kehää, toistoa on kaikki mistä puhutaan se mistä taas puhutaan on jo olevaa monesti läpi käytyä.
"Miksi siis jatkaa tätä jauhamista?" "Toistaminen tylsää",
Hunksia ihan itseään ; ) varmaan turhauttavaa, minua onneksi ei sillä näillä ketjuilla pääsee kiinni jyviin ja tajuaa kenellä kelaa ja kenellä ei.
Pirre on fiksu ihminen, ei siitä mihinkään pääse.
Sanoo asiat asioina, ei hae niitä hameensa alta.
"hunksz* Nyt iskit naulan kantaan.
Tähän ei ole mitään lisättävää, eikä mitään pois otettavaa.
Vaikea olisi työttömäksi jääneen 40 saati 50 lähteä asuinpaikaltaan työn tai opiskelun perään jonnekin muulle paikkakunnalle. Yleensä on jo koti ja perhe perustettu ja asetuttu aloilleen asumaan, lapset kouluissaan ja ehkä omatalo tai osake ja koko elämä uomissaan. Kyllä siinä on hätä silloin kädessä.
Kyllä noita tummia- ja keltaihoisia ihmisiä ym.on paljon sairaalamaailmassa vähän kaikilla asteilla, siivoojasta lääkäriinkin saakka. Ainakin täällä etelä-Suomessa ja työnsä hoitavat siinä kuin omat kansalaisemmekin tai joskus paremminkin.
Kaikissa ihmisissä on hyviä sekä vähemmän hyviä työntekijöitä.
Suomalaiset kyllä monetkin välttelevät noita ns. likasia töitä. Vähän on kuin joskus 60-70-luvulla Ruotsissa olivat asiat.
Eiköhän me kaikki sovita tänne Suomeen asumaan ja työskentelemään. Kunhan vaan nuo poliitikot ja maan asioista päättävät saisivat rivinsä jotenkin ojennukseen.
Valitettavasti, perinteinen Suomalaisuus on mennyttä.
Kenelläkään ei ole enää varaa ruokkia ihmisiä korpeen, vaikka olisi kuinkakin komea talo.
Kyllä se on vaan myytävä ja muutettava sinne missä on järkevää ihmisiä hoitaa, työttömiä tai sairaita.
Kukaan ei enää voi olettaa että toinen elättää toista.
H.
Kuka sen korvessa olevan talon ostaa?
Jos hinta on oikea, kaikki ostetaan.
Valitettavasti nykyään ostavat vain Ryssät hyvällä hinnalla.
Ikävästi muistan nuoria perheitä jotka ovat satsanneet 300 000 tai jotain tulevaisuuteensa ja lasten leikkipihaan. Nyt kun Vanhemmat tulevat leikki-ikään, ei omiaan saa takaisin, on vain otettava vastaan se raha mikä irti lähtee, laadukas vanhainkoti ei ole ilmainen.
H.
Korvessa ei ole 300 000 ekun taloja myynnissä kuin hyvin harvoin ; ) Meillä hintataso on eri luokkaa kuin ruuhkasuomessa.
Ystäväni Hollannissa katsoivat kuvia mökistäni ja taivastelivat mahtaa olla miljoonien arvoinen rantamökki ison puhtaan järven rannalla. Vaan enpä saisi miljoonia jos myyntiin pistäisin : )
Kirjoituksessasi tulee hyvin esiin tunneälyn ja järkiälyn erot.
Järkiäly sanoo mitä tuota itkemään, muuta ruuhkasuomeen siellä on työtä, kouluja ja mahdollisuuksia.
Tunneäly pitää ihmisiä kiinni jo tutusta ja turvallisesta. Ihmiset tunneälyn johdattamina tunkevat perheensä kuumiin autoihin ja ajavat satojakilometriä juhannustulille korpiin. Haaveena rantasauna ja juhannustanssit.
Jäkiälyparka heitti työn perässä perheen hesan lähiöön, velkaisen talon ikkunasta näkymät ovat suoraan naapurin autotalliin ; ).
Karmea ajatuskuvio, mutta varmasti niin usein totta, kuin olla voi.
.
Ja sinä sitten ihan luit juttuni?
Luepa uudelleen.
Varsinkin tuo 300 000 asia.
H.
Taitaa valtaosaltaan pitää paikkansa.
Ala- ja yksilökohtaisia poikkeuksia varmasti on!
Jos maahanmuuttopolitiikka hoidetaan oikein niin mamuista saadaan tekijät niihin töihin jotka eivät suomalaisille kelpaa.
Sveduissa aikanaan eivät paskaduunit kelvanneet paikallisille mutta suomalaisille kylläkin.
Valimot, terästehtaat, valssaamot ja myös tekstiili- ja jalkineteollisuus pyörivät pitkälti suomalaisvoimin.
Työvomapula?
Kyllä meillä tilastollista työvoimaa on mutta työn TEKIJÄT ovat harvemmassa.
Aivan ensiksi nuorten täytyisi opetella kellotaulun tai digitaalinäytön lukeminen ja sen tiedon merkityksen ymmärtäminen.
Kyllähän kellon tutevia nuoria on mutta paljon on myös "ummikkoja".
Ikärin työllistyminen on hyvin pitkälle ala- ja yksilökysymys.
Olin itse siinä onnellisessa asemassa että työnantajani edustajana toimineen toimitusjohtajan hermostuttua persoonaani ( 53v ) ja purettuaan työsopimukseni perusteitta ehdin olemaan kotona vajaa kaksi viikkoa ennen kuin sain ensimmäisen työtarjouksen.
Tuon jälkeen kokeilin kahdesti vakituista työtä mutta sen tyyppinen puutteen torjunta ei enää maistunut.
53v jälkeisistä kymmenestä työsuhteesta en itse hakenut ensimmäistäkään.
En kyllä valikoinut paikkakuntaakaan enkä työn laatua enkä palkkaa.
"En kyllä valikoinut paikkakuntaakaan enkä työn laatua enkä palkkaa".
Sinulla ei ollut siinä vaiheessa kun työ kun työ kelpasi lapsia kotona pyörimässä. Olet mies ja helppo oli nostaa reppu selkään ja jättää huolet vaimolle.
Muistan, kuinka vaikea oli kun aloitin reissuhommat kouluttajana jättää kaksi alaikäistä kotiin viikoksi, tosin mummin huollettaviksi, ei sitä kauaan jaksanut ei todellakaan vaikka rahallisesti se olisi ollut hyvätuloista ja pidin työstäni. Oli lopetettava, palasin ruotuun ja jatkoin yritystoimintaa. Yrittäjyys onkin monelle koulutetulle naiselle se ainoa ratkaisu työllistää itsensä työttömyyden iskiessä.
Kirjauduin jo ulos joten kuittaan kahdella tähdellä ; )
Vaimolla huolia? Mitä huolia?
Tenavat olivat yläasteikäisiä lähtiessäni viikoiksi puutteentorjuntaan muualle.
Vakituiseen työpaikkaan.
Mielenkiintoa ja rahaa.
Vaimo teki marketin kassalla lyhennettyä työpäivää ja penskat hoitivat koitiaskareista omat osuutensa.
Sen jälkeisistä, kahdesta vakipaikasta neuvottelin ehdot.
Nekin sijaitsivat kotipaikkakunnan ulkopuolella.
Työpätkät, kahta pk-yritystä lukuun ottamatta, olivat sellaisia ettei ehdoissa ollut neuvottelemista.
Kanadalaisesta ilmailualan tuotteita valmistavasta tomijasta kotimaiseen suurehkoon yritykseen.
Metallista muoviin, puuvalmisteisiin ja mekaaniseen kemian prosessiin.
Reppua ei tarvinnut pakata.
Aivan loppuvaiheessa oli viimeinenkin penska häipynyt omilleen.
Täysi työttömyys iski meihin lopullisesti 57v / 52v.
Kouluttautumattomasta vaimosta oli aikaisemmin se etu ettei paikkakunnan vaihdon yhteydessä menettänyt hyvää työpaikkaa.
Hän oli tosin penskojen kanssa kotona alkuvuodet.
Oliko sinullakin 53-vuotiaana alaikäisiä kotona? 53-vuotiaana olin yrittäjä ja yritykseni pyöri hyvin ja sain olla kotona lasten kanssa.
Myöhemmin lasten ollessa lukio-ja ylä-asteiässä elämässäni oli tuo reissuhomma vaihe.Yksinhuoltajan jouduin vastaamaan taloutemme pyörittämisestä mummin ja ukin avustuksella, muutoinhan reissuhommat ei olisi toimineet.
Kun palasin viikonlopuksi kotiin työt odottivat, tein ruoat viikoksi, pesin pyykit ja siivosin huuhollin tarkistin poikien koulunkäynnin sujumisen jne. Pahinta oli jättää lapset sunnuntai-iltana kotiin ja lähteä taipaleelle.
Parisuhteessa kotiin jäävä osapuoli hoitaa yksin viikon aikana eteen tulevat arjen rutiinit ja viikon sisällähän sattuu yhtä sun toista, jossa apu voisi olla hyväksi etenkin jos perheessa on lapsia ja puolisolla osa-aikatyö.
Reissuhommiin tai paikkakunnalta toiselle muuttamaan patistelevat älyjärjen käyttävät eivät osaa sisäistää sitä tunteiden sekamelskaa mikä kaiken uudelleen järjestely aiheuttaa.
Tunnejärjellä ajattelevat ja tunteiden osuuden ymmärtäjät omaavat sitä paljon perään huudettua empatiaa. Vaimosi teki korvaamatonta työtä viikot kun sinä olit reissussa leipää tienaamassa ; )
57 / 52 vaiheessa olivat juuri lähteneet omilleen.
Vaimoni ymmärtää arvostukseni.
Vaativin oli rakennusvaihe jolloin penskat olivat 2 / 3v ja minä luumuilin 2,5kk jalka kipsissä pitkin Etelä-Suomea.
Tenavat rattailla ( kaksi päällä ) anopille ja päiväksi rakennukselle töihin.
Illalla toisin päin.
Viimeinenkin virkkeesi on täyttä totta.
Olemme puolin ja toisin yrittäneet huolehtia yhteisistä asioista ja toistemme mukavuudesta.
Täystyöttömyyden alusta alkaen siihen on ollut hyvät mahdollisuudet.
Työvoimapula ja eläkeiän nostouhkaukset ovat pelkkää silmänlumetta ja joutavaa höpötystä. Vapaan maahanmuuton avulla työnantajilla on varaa valita nuoria, terveitä ja matalaan palkkaan tyytyviä tulokkaita euroopan kehitysmaiden hyvin koulutetuista ryhmistä. Laidan yli heitetään surutta b-laatuiset kotimaiset työnhakijat, esimerkiksi ikäloput yli 50-vuotiaat.
Johtajatasolla, jolla päätetään henkilövalinnnoista on meneillään sukupolvenvaihdosprosessi. Valta on siirtynyt ja siirtymässä 30-40 vuotiaille, joiden mielestä yli 50 vuotiaista ei ole enää muuhun kuin verojen maksamiseen, mutta työpaikan saa luvan tarjota joku muu kuin oma firma. Jos ilmaiseksi tekisi työnsä tai jos yhteiskunta maksaisi palkan, niin ehkä työpanos vois just ja just kelvata.
Olen tullut samaan tulokseen lukiessani työttömyydestä/työvoimapulasta. Onneksi olen päässyt tänne vapaamatkustajien joukkoon.
Tympii todella tämä hössötys työvoimapulasta ja kansa vielä uskoo siihen kuin raamattuun ja vinkuu, että tulee aika jne. Eikä tule, kaikkille suomalaisille työikäisille on annettava mahdollisuus.
Hollannissa mm. V&D tavarataloketju palkkaa tietyn osan myymälä- ja kahvilahenkilöstöstään kehitysvammaisten joukosta. Jo monena vuonna olen nauttinut Haarlemin V&D tavaratalon kahvilassa kahvia, jonka on tarjoillut viehättävän totinen ja työstään pitävä ja arvostava kehitysvammainen neitonen.
Oli muuten ihana huomata kun lensimme takaisin Suomeen, että Finnairin koneessa meitä palveli keski-iältään 50 henkilöstö.
Vapaaehtoistöihinkin olisi tulijoita jos meillä kuten Hollannissa maksettaisiin työstä pientä tuntipalkkaa. Moni ongelma ratkaistaisiin kun eläkeläiset mielenpiristeeksi tekisivät muutamia tunteja avustavia töitä esim. vaikkapa vanhainkodissa.
Tässäkin ketjussa on rasitisia viestijä kohdennettuina työttömiin kansalaisiimme. Ei tajuta, että omien haukkuminen ja polkeminen maahan, on rasismia siinä kuin "ei saa kirjoittaa-ukko" sanana ; )
Työstä vielä....
Minäkin menisin mielelläni 60-vuotiaaksi "kesätytöksi" ulkoiluttamaan ja lukemaan lehtiä sun muuta pientä ohjelmaa järjestämään entisen työpaikkani vanhuspotilaille. Heidän kanssaan osaan "seurustella" luontevasti, kun olen elämäntyöni heidän parissaan tehnyt.
Toisaalta on ihan hyvä, että palkkaavat nuoria ihmisiä kesätöihin siihen hommaan, minulla on jo eläke, mutta olisihan tuo minulle virkeyttä antavaa toimintaa, samalla kun tuottaisin iloa noille vanhuksille, joista kovasti pidän ja olen aina pitänyt.
Minä voisin toimia siellä vanhusten parissa "talvityttönä", kesällä kun olen laiskempi vapaaehtoisen "palkkatyön" perään.
Tähän loppuun yhteenveto kahviaamiaspöydässä lukemiistani uutisista, jotka liittyvät ketjun aikana tulleisiin neatiivisiin kommentteihin siitä kuinka paljon on opiskelupaikkoja pois potkituille keski-ikäisille ja kuinka nuoremme ovat laiskoja kattoon sylkijöitä.
Tänään korven Sanomat...Jatko-opinnoillatukea työhön..
Nainen +50 kaupungin johtajamme sihteeri, pohjakoulutukseltaan sama kuin meikäläinen ylioppilas-merkonomi. Nainen valmistui hallitotieteiden kandiksi Kainuun kesäyliopistosta. Itse suoritin samaisessa opinahjossa aikuiskasvatustieteiden appron vuonna 1991 työni ohella.
Jatko-opinnot eivät aina ole mahdollisia työpaikasta poispotkituille. Kun ei ole työtä ei ole rahaakaan eikä välttämättä energiakaan. Työn ohella tarjottuihin opintoihin on hakijoita ja opiskelupaikat rajoitettuja. Eli jos puhumme poispotkituista yli 45-vuotiaista vain osa jatkaa opiskelua eteenpäin. Osa jää kortistoon ja muutaman vuoden työn haun jälkeen lannistuvat.
Lisäksi haluan painottaa nuorisomme mollaajille, että 97 % työnantajista oli täysin tai melko samaa mieltä siitä, että nuorten asenne työhön on hyvä. Lähde Kauppalehti Lasten ja uorten Säätiön teettämästä tutkimuksesta.
Rasismista sen verran, että jos itse kirjoittaisin ulkomaalaisista alentuvasti ja käyttäisin kieltä, jota tässä ketjussa käytetään suomalaisista ja meikäläisestä istuisin syytettyjen penkillä.
Jassoo, lukaisit aloitukseni.
Tässähän sitä on myöskin nuorisoa, opiskelua, Suomenkieltä ja lehtiuutisien kopioita.
Enemmän on kyllä omakehua kuin minulla. :)
H.
Mitä sinun aloituksesi on muuta kuin lehdistä ja uutisista luettua ja kuultua? Sinä voit niin tehdä, ei muut. Jotain on pahasti viturallaan lerviesi välissä.
En ole lukenut aloitustasi vaan tapanani on keskittyä omiin aloituksiin. En ole ADHD, joka hyppii siellä sun täällä, minusta on asiallista pitää linja suorana. Sinä et ole vielä kertaakaan tehnyt minuun sellaista vaikutusta, että alkaisin matkimaan sinua.
Olen pahoillani jos pahoitin mielesi.
Tässä iässä ei omia uutisia enää pahemmin ole.
Olen kyllä harkinnut kotisivua ja Web-kameraa. Mutta toistaiseksi kirjoittelen vain pieniä kauhutarinoita, en ihan vielä realisoi niitä.
Yritän kyllä pysytellä kiinni päivässä ja tehdä siitä omannäköiseni.
Niin elämällä kuin kirjoittamalla palstallekin.
Ylettömän pitkä kopio lehdistä ei ihan ole minulle ihanteellista.
Ja aina, liitän aloituksiini/kommentteihini muutakin mieleeni juolahtavaa, mieluummin uutta tai omituista.
Pasilasta löytyi Liito-orava.
Heti juolahti mieleeni että mitähän uutta sinne nyt yritetään rakentaa, Viherpipertäjät kasvattavat niitä ja keräävät papanat visusti talteen, ehkäpä tuo resukka on saanut vatsasyövän ja ei enää ulosta, joten veivät sen Pasilankatoille.
Mitä enemmän vuodet vierivät, sen harvemmin onnistun.
Mutta, otan kiitollisena vastaan kaiken arvostelun, jopa sellaisen jossa ei ole mukana arvosteluuni kohdistuvaa faktaa.
H.
Mukavan kirpeästi vastasit.
Muista kuitenkin että mikään ei pahoita mieltäni palstalla.
Ihan livenä kylläkin on jotain.
Mut olithan sää ihan törkee hei!? :) :)
Ystäväsi
H.
"Mut olithan sää ihan törkee hei!? :) :)" kenelle? What do you mean?
Sinulle tuo huumoriheitto oli kohdistettu.
Kammottavasta kopioinnista.
Ja oli myös tuo "tässä iässä ei....."
Love
H.
Työkkäri ei ainakaan vähättele ikäihmisiä, kovasti kannustavat töihin yli 60:takin :)
No, mitäs on jäänyt käteen ja minkalaisia hommia kannustus on tuonut 60-vuotiaille?
Työkkärillä vaan ei ole vaikutusvaltaa työnantajien valintoihin. Työllistämistukea myönnetään, jos hakija on ollut tarpeeksi kauan työttömänä. Sillä on jonkin verran työllistymistä edistävä vaikutus, ainakinkin matalapalkka-aloilla. Olen kertonut työhakemuksissani palkkaamiseeni myönnettävästä työllistämistuesta, muttei se ole ainakaan vielä tuottanut tulosta.
Viimeksi työkkärissä käydessäni kävin virkailija sanoi, että älä lannistu, kyllä sinä vielä työpaikan löydät. Et sinä ole liian vanha uusiin haasteisiin. Taannoin taas, kun olin vielä vähän alta 50-vuotias, eräs hieman itseäni vanhempi naisvirkailija katseli minua nenänvartta pitkin, ja yritti painostaa toimistoalan sekatöihin ilmaistyövoimaksi eli työharjoitteluun, mikä ei olisi edistänyt lainkaan sijoittumistani koulutustani vastaaviin tehtäviin. Onnistuin kuitenkin hankkimaan itse pariksi vuodeksi toimistoalan sekatyötä, jota ei sentään tarvinnut korvauksetta tehdä.
Tehoton työkkäri.
Ainakin minun kohdallani.
Haalarivaiheessa kävin aina periaatteen vuoksi työkkärissä.
Kertaakaan minulle ei osoitettu mitään vaan hankintyöpaikat ( -15 ) itse.
Valtakunnat vaihtuivat siinä muutamaan kertaan.
Jäätyäni ensimmäisen kerran työnantajani konkurssin jälkeen tyhjän päälle ilmoittauduin tietenkin työkkäriin.
Täysin turhaa ja tehotonta.
Sen jälkeiset kaksi vakituista työpaikkaa hankin itse.
Pätkätyöaikaan uusin aina työnhakuni mutta kertaakaan minulle ei työkkäristä tarjottu mitään.
10 pätkää ja kaksi vakituista hankin itse.
Kun ryhdyin pidentämään työttömyysjaksoja ehdotti työkkärin täti että hoitaisin työnhaun uusinnan puolivuosittain puhelimitse.
Ilmeisesti aktiivisuuteni oli aiheuttanut sen ettei työkkäri kertaakaan ehdottanut minulle mitään hassua.
Minun vinkkelistä katsottuna se on täysin tehoton organisatio!