Edelleenkään

järkeeni ei mahdu se, että työnantat ovat sitä mieltä, että eläkeikää pitää nostaa. Kuitenkin he irtisanovat yli viisikymppisiä eikä sen ikäiset enää saa uutta työtä, koska ovat liian vanhoja! Minutkin aikoinaan pistettiin pellolle 55 vuotiaana. Olin kuulemma jo liian vanha. Luulivat etten enää hallitse työtäni. No, kyllä sitten huomasivat kun joutuivat palkkaamaan kolme tekemään niitä töitä jotka tein yksin. En tietenkään saanut uutta työtä, jäin eläkeputkeen. Yksi syy tuohon oli ainakin silloin se, että oli joku ikäraja (olisiko ollut se 55) että työnantaja joutui maksamaan eläkeyhtiölle eläkemaksuja enemmän tuon ikäisestä kuin nuoremmasta. En tiedä miten nykyisin on, mutta jos vielä on, eihän kukaan palkkaa vanhaa, josta on enemmän kuluja kuin nuoremmasta!
876
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 8

Vanhimmat

Höpöhöpö. "joutuivat palkkaamaan kolme tekemään niitä töitä jotka tein yksin. " Joopajoo, ilmeisimmin sanottiin irti kolme muumiota ja palkattiin yksi ammattitaitoinen tekijämies tilalle.

Ei kukaan työnanataja mitään eläkeikää ole nostamassa. Valtiovalta kylläkin. Ennen pääsi duuniin kiertokoulusta, nyt pitää olla maisterinpaperit. Nykyvanhuksista ole enää mihinkään, nuorilla menee aikaa opiskeluun. Nuorten eläkeikää joudutaan nostamaan, että ammattitaidottomiksi ja hyödyttömiksi jäävien suurten ikäluokkien "hyvin ansaitut eläkepäivät" saadaan maksettua.

Eläkeputkeen 55 vuotiaana, vaikka eläkeikä on 64 vuotta. Eläkeikää nuoremmilla nostetaan hiljakseen 70:n, jotta suurtenikäluokkien lusmuilu saadaan kuitatuksi.

Äänestä
  • ole konttorirottia, jotka kaipaa niitä sun maisterinpapereita.
    Täälläpäin eräs naistarjoilijakin luki aikansa kuluksi maisteriksi, mutta työskenteli tarjoilijana eläkkeelle asti.

    Kummaa tuo vouhotus et ei saisi työtä? Mulle sitä tarjotaan vähän väliä.

    Äänestä

  • Sinulle "Joo, kolme tilalle.."

    Helppo nykynuorten astua yhteiskuntaan, jonka suuret ikäluokat ovat niska limassa valmistaneet.
    Onneksi ei enää pääse venyttelemään yliopistossa muka opiskelemassa puolta elämäänsä, ja olemaan valmistumatta miksikään.

    Äänestä

Vain 3 ihmistä tilalle ???? Silloin kun meikäläinen jäi pois viimeisestä työpaikasta niin joutuivat palkkaamaan peräti 6 uutta ihmistä.
Joten älä suotta pullistele.

Äänestä
  • Joo ja meillä piti sulkea koko osasto, kun jäin eläkkeelle, en kuitenkaan putkesta.

    Äänestä

Asiahan ei koske ikäluokkaamme, vaan nuorempia. Heillä on mahdollisuus opiskella tukien turvin, joten moni aloittaa työelämässä meitä vanhempana. Lisäksi saavat lukea eläkevuosiksi ainakin osan opiskeluajasta, joten on kohtuullista, että loppupäästä vähän pidennetään. Toivottavasti työelämässä jaksamiseen kiinnitetään huomiota. Nykyään on hyvä tuo joustava siirtymisikä. Mutta hyvästä onnestakin elämässä on kysymys. Itsellänikin oli katkolla monta kertaa, mutta niin vaan luovin läpi ehjän työputken.

Äänestä

Ihan samaa mieltä tuosta kokeneiden työntekijöiden kohtelusta.

Eläkeiän nostoa ajaa sekä työnantajat sekä valtiovalta.

Tällä hetkellä suomessa on n.1,2 miljoonaa eläkeläistä.

Tulevaisuudessa ( 30-40 vuotta) eläkeläisiä on enemmän kuin työllisiä.

Mikäli suomeen ei saada työvoimaa (lue: eläkkeen rahoittajia) ulkomailta,
kusessa ollaan;)

" Työikäisten määrä pienenee ja eläkeläisten määrä kasvaa nopeasti. Vuoteen 2020 mennessä eläkeläisten määrä suhteessa työikäisten määrään arvioidaan olevan Suomessa toiseksi korkein koko EU:n alueella. Eläkeläisten määrän arvioidaan kahden tulevan vuosikymmenen aikana kohoavan Suomessa yli 400 000 hengellä, samanaikaisesti kun työikäisen väestön määrä näyttää supistuvan 140 000 henkilöllä. "

Kirjoitti Olli Nepponen kansanedustaja (Kok.)

Tuon ylläolevan lisäksi suomessa jää työkyvyttömyyseläkkeelle
joka vuosi n.2000 alle 30 vuotiasta.

Äänestä

Työnantajat eivät nosta eläkeikää vaan sen tekee suurelle osalle kanssasta valtio, koska eläkeläisten määrä kasvaa ja eläkkeiden arvoa pitäisi nostaa. Suomessa on kaikki hyvin vain "pullaa" on syöty liikaa joka vaikuttaa mahdjolliseen ajattelukykyyn.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


maalaisjärkeä! kirjoitti:

järkeeni ei mahdu se, että työnantat ovat sitä mieltä, että eläkeikää pitää nostaa. Kuitenkin he irtisanovat yli viisikymppisiä eikä sen ikäiset enää saa uutta työtä, koska ovat liian vanhoja! Minutkin aikoinaan pistettiin pellolle 55 vuotiaana. Olin kuulemma jo liian vanha. Luulivat etten enää hallitse työtäni. No, kyllä sitten huomasivat kun joutuivat palkkaamaan kolme tekemään niitä töitä jotka tein yksin. En tietenkään saanut uutta työtä, jäin eläkeputkeen. Yksi syy tuohon oli ainakin silloin se, että oli joku ikäraja (olisiko ollut se 55) että työnantaja joutui maksamaan eläkeyhtiölle eläkemaksuja enemmän tuon ikäisestä kuin nuoremmasta. En tiedä miten nykyisin on, mutta jos vielä on, eihän kukaan palkkaa vanhaa, josta on enemmän kuluja kuin nuoremmasta!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu