Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    voinko vastaanottaa monta työpaikkaa?

    tällä terveys ja sosiaalialallahan töitä riittää, joten en ole varmaankaan ainoa, joka on pohtinut tätä tilannetta:

    eli olen lähettänyt monta työhakemusta ja päässyt moneen haastatteluun. Töiden alkuun on kuitenkin vielä yli kaksi kuukautta aikaa (määräaikainen työsuhteeni loppuu silloin) ja mielessäni kutkuttaa, mitä kaikkea kiinnostavaa kesän aikana vielä mahdollisesti löydän. Voinko siis vastaanottaa jonkun työpaikan nyt ja perua sen sitten, jos löydän jotain kiinnostavampaa ennen uuden työsuhteen alkua? Kuinka paljon tämmöistä tapahtuu?
    2100
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Tottakai voit, ellet ole allekirjoittanut työsopimusta. Se nimittäin sitoo sekä työntekijää että työnantajaa. Jos olet mennyt sen allekirjoittamaan, kannattaa yrittää sovulla purkaa se.

    Äänestä

    Jos työsopimuksessa on koeaika niin voit perua sen koeajan sisällä (eli vaikka jo ennen työsuhteen alkua). Muutoin työsopimukseen pätee kahden viikon irtisanomisaika (kun työsuhde on kestänyt alle 5 vuotta).

    Määräaikaista sopimusta ei voi perua, se sitoo molempia osapuolia.

    Käytännössä sopimuksista voi luistaa puhumalla työnantajan kanssa. Harva työnantaja haluaa työntekijää, jolla ei ole motivaatiota eikä sitoutumista. Mutta jos monet oharit tekee niin maine kyllä kiirii, eikä muutenkaan kannata samalla työnantajalle pyrkiä uudestaan jos on tehnyt oharit.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    hoitajasosala kirjoitti:

    tällä terveys ja sosiaalialallahan töitä riittää, joten en ole varmaankaan ainoa, joka on pohtinut tätä tilannetta:

    eli olen lähettänyt monta työhakemusta ja päässyt moneen haastatteluun. Töiden alkuun on kuitenkin vielä yli kaksi kuukautta aikaa (määräaikainen työsuhteeni loppuu silloin) ja mielessäni kutkuttaa, mitä kaikkea kiinnostavaa kesän aikana vielä mahdollisesti löydän. Voinko siis vastaanottaa jonkun työpaikan nyt ja perua sen sitten, jos löydän jotain kiinnostavampaa ennen uuden työsuhteen alkua? Kuinka paljon tämmöistä tapahtuu?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu