PALKKA yleiset tilat/ hotel. huone + huonelisä

Sain tällaisen työsopimuksen. PALKKA YLEISET TILAT 8.29e, HOTELLIHUONEET 8.71e huonelisä (huonelisä on ymmärtääkseni jotain 1e). Minun pitää eritellä tuntilistaan yleisten tilojen (käytävät, ravintolat) siivous ja hotellihuoneiden siivous, koska saan niistä eri tunti palkkaa. Kertookaa joilla on tietoa tai kokemusta onko tuo oikein.
3345
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Yleisistä tiloista ja hotellihuoneista maksetaan usein eri palkkaa. Mulla esim. oli joskus niin, että yleiset jotain 9,5 €/h ja huonesiivous 10,2 €/h. Ja työt eriteltiin tuntikorttiin.

Eikös nykyään kerroshoitokin kuulu tohon kiinteistöhuolto(-joku) tessiin? Ennen oli mara tes, ja yleisten tilojen palkat sai kai silloinkin maksaa kipan mukaan, jos ta niin halusi.

Äänestä
  • KIPA:n tessissä lukee ainakin työsopimuksessa. Tuota tuntipalkan määräytymistäkään en oikein ymmärrä kun pitää olla jotain pisteitä? ( vaatimustason mukaan) joka määrää palkan.

    Äänestä

Ne pisteet on määritelty seuraavien seikkojen pohjalta:

Osaaminen ja vuorovaikutus, vastuu ja olosuhteet. Näitä kohtia on pisteytetty tehtävänkuvausten pohjalta ja yhteispistemäärä määrää palkkaluokan. Löytyvät TESsistä tarkemmin jos haluat katsoa:
http://www.finlex.fi/data/tes/stes3342-PT78kiinthoi1004lispalkkj.pdf

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Siivotaan kirjoitti:

Sain tällaisen työsopimuksen. PALKKA YLEISET TILAT 8.29e, HOTELLIHUONEET 8.71e huonelisä (huonelisä on ymmärtääkseni jotain 1e). Minun pitää eritellä tuntilistaan yleisten tilojen (käytävät, ravintolat) siivous ja hotellihuoneiden siivous, koska saan niistä eri tunti palkkaa. Kertookaa joilla on tietoa tai kokemusta onko tuo oikein.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu