Työharjoittelu on syvältä!

Samaa mieltä.

Oletko ikinä ollut työssä, missä joutuu ohjaamaan opiskelijoita? Vaikka itsestä tuntuu että menee vain joukon mukana ja tekee ilmaiseksi hommia niin että muut pääsee helpommalla, niin voin kertoa ettei se ihan niinkään mene. Opiskelijasta on yllättävän paljon vaivaa. Vaikka helposti ajattelee että kun porukassa on yksi "ylimääräinen" tekemässä hommia, niin hommat sujuu nopeammin. Väärin, kyllä ne yleensä vakiporukalla hoituu stressittömämmin. Ohjaaja kuitenkin on vastuussa opiskelijan touhuista ja joutuu toisella silmällä seuraamaan toisen touhuja, neuvomaan, kertomaan/selittämään käytäntöjä ja faktoja.... Lisäksi opiskelijan tehtävävien tarkastaminen/ arviointien laatiminen tehdään oman työn ohella. Eli aika usein omalla ajalla.

Opiskeluista saa opintotuen, työkkärin harjoitteluista työmarkkinatuen. Kannattaa hankkia työ mikä työllistää varmasti, niin ei tarvitse kitua harjoitteluissa jos se on niin vastenmielistä. Itse olen ollut lähinnä kiitollinen saamastani kokemuksesta harjoittelujen tiimoilta.

Ja itse siis tykkään että meillä töissä on opiskelijoita! Melkein kun yksi lähtee niin toinen tulee seuraavana maanantaina. Opiskelija haastaa itseäkin miettimään että "miksi teen näin" ja "onko tämä varnasti se paras tapa". Mutta kyllä siinä ylimääräistä puuhaa ja huolta koituu ohjaajalle! Varsinkin jos harkkari/opiskelija ei ole sieltä "parhammaista päästä". SItä miettii vielä kotonakin että miten saisi toisen innostumaan työstä joka itselle tuottaa tyydytystä, ja näkemään ne samat positiiviset puolet mitä itse näen.

t. Edellinen

Työharjoittelijan ottaminen teettää töitä työpaikallakin. Jonkun pitää selvästi harjoittelijasta vastaava ja harjoittelijalle pitää olla selkeästi töitä, joita osoittaa. Ei ole kenenkään etu, että työpaikalle otetaan joku norkoilemaan ihan siksi, että sattuu olemaan jonkun lapsi ja tarvitsee pakollisen harjoittelun suorittamisen. Alkuun ne hommat eivät välttämättä ole kovin vaativia, mutta alkuun on jostakin päästävä.
Valitettavasti viime vuosina on tullut harjoittelijoita ja vastavalmistuneita, jotka tulevat vähäisellä työkokemuksella työpaikkaan. Omana aikana mentiin 15-16-vuotiaana kesätöihin, jolloin oli tullut hieman yleistä kokemusta töissä olosta ja opiskeluajan kesät oltiin oman alan kesätöissä (jopa 90-luvun laman aikaan).

Eräillä aloilla pakolliseen työharjoitteluun sopivia paikkoja on niin vähän, että yritykset voisivat helposti pyytää rahaa työntekijältä eikä päinvastoin, maksajia kyllä löytyy sillä todistusta ei ilman työharjoittelua saa. Voi siis sanoa olevansa onnekas jos pääsee maksamatta sisään.

No jaa...itse en kyllä ihan tuota mieltä ole. Tähän mennessä olen ollut kaksi kertaa työkkärin kautta työharjoittelussa, molemmat samassa paikassa. Ensimmäisellä kerralla se jäi vain siihen kolmeen ja puoleen kuukauteen, koska minulla oli muita suunnitelmia ja nyt sitten syyskuussa tulin tekemään siitä puolesta vuodesta ne loput 2,5kk ja ensi kuussa alkaakin sitten oikeat työt siellä.

Eihän se nyt toki aina ole motivoivaa periaatteessa ilmaiseksi nousta joka aamu sängystä, mutta kyllä siitä joskus voi hyötyäkin olla.

hähähä itse olen ollut monta kertaa työharjoittelussa samalla työn antaja on antanut pimeästi palkka
yhdellä iskulla kaks osumaa..
kokeilkaa niin palkka nuosee hurjasti..

Naista 9 Euron tuntipalkan toista ei voi sanoa muuta kuin etta se p*****a.
Ei kukaan voi puolustaa tyonantajaa. Jos esim henkilo oppii tyon 2 paivan sisalla, asiakaspalvelun, astioidenhuollon, varastotyot, voileipien ja salaatin valmistamisen, sitten tekee toita 5 tuntia ilman taukoa, asiakkaita kun riittaa, ei saa ruokaa, vaan sekin pitaa ostaa itse (!), niin eiko tama ole orjatyota?

Tyo on opittu, ja takaisin kouluun opiskeleen suomenkielta. Tarjottiin paikasta jos haluaa jatkaa - siis ilmaiseksi! Tyontekijoista on pula, koska kiire on valtava, vaan ei oteta palkattua tyontekijaa. Vahan nurinkurista.

Työharjoittelu teettää ylimääräistä työtä työnantajalle/vakihenkilökunnalle kun pitää opastaa ja korjata virheitä, mutta työharjoittelijat yleensä tekevät työtä kuitenkin niin paljon, että työnantaja hyötyy siitä selvästi, jopa useilla sadoilla euroilla.

Muutaman viikon harjoittelussa ollut on jo oppinut yleensä tosi hyväksi ja osaa työskennellä itsenäisestikin. Harmi vain että palkaksi harjoittelija saa vain työtodistuksen.

Itselleni on teetetty harjoittelupaikoissa todella vaativiakin tehtäviä, laskutoimituksia ja paperitöitä ja olen tehnyt yli 8-9 tunnin päiviä vaikka Kela korvaa 6 tunnin työpäivästä saman verran, sen muutaman euron päivältä.

Lisäksi minulle on laitettu myös sunnuntaille työvuoroja, mistä vakityöntekijät saavat korkeamman palkan, työharjoittelija ei saa sunnuntaista mitään ylimääräistä.

http://reilusuomi.wordpress.com/

Kommentteja niin ilmaisesta työharjoittelusta kuin muistakin työvoimatoimiston menettelyistä.