sairaana palkka?

Kyllä sairasajan palkkaan on oikeus siinä missä kaikilla muillakin. Se että pelkästään soitat olevasi sairaana saattaa evätä palkanmaksun. Kun palaat töihin ja toimitat työnantajalle lääkärin tai terveydenhoitajan todistuksen niin saat palkkaa ellei lääkärin koodi osoita että se olisi esim. itseaiheutettu olotila vaikkapa krapula. Silloin ei tipu palkkaa. Työnantajien täytyy järjestää työntekijöille työterveyshuolto, sen numero kannattaa pittää kännykässä. Osaaikaisuus ei poista mitään oikeuksia verrattuna kokoaikaisiin.
Eli jos loma on lääkärin koodin mukaan oikeutettu saat työvuoroluetteloon merkityltä työajaltasi korvauksen kaikkine ilta, yö lisineen. Pyhänä sairastamista sensijaan ei makseta kaksinkertaisesti vaan perustunnit maksuun.

Ok, kiitos paljon. Täytyypä siis aina käydä hakemassa todistus. Mitään terveydenhoitoa ei työnanantajan puolesta kyllä meillä ole eikä tule..:(

Hiukan korjausta!

Sairausajan palkka on kyllä ihan pelkkä normaali tuntipalkka eikä siihen tule mitään ilta tai yölisiä ravintola-alalla. Joillakin aloilla on käytössä ns. kta jossa myös näiden lisien vaikutus näkyy mutta ei ravintola eikä myöskään kaupanalalla.
Kysy työnantajaltasi tuosta työterveyshuollosta. Kyllä se on lakisääteinen, toki se on voitu järjestää myös kaupungin työterveysasemalla (ei siis aina yksityisellä).