Pysäköinninvalvonta ja vartijakortti

Jos vaikka selailee mollissa työpaikkailmoituksia, niin aika monissa sanotaan, että vartijakortti katsotaan eduksi..

Aikas mielenkiintoista ja luulisi vähän karkottavan työnhakijoitakin...

Onko täällä kukaan mahtanut siirtyä tai harkinnut alan vaihtoa kyseiseen hommaan?
3145
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Käsittääkseni pysäköinninvalvonnan parissa voi työskennellä niin yksityisellä puolella kuin vaikkapa kaupunginkin laskuun.

Tässä nyt Helsingin kaupungin osalta jotain pintatietoa:

http://www.hel.fi/hki/rekry/fi/T_ihin kaupungille/Urakuvauksia/Pys_k_inninvalvoja Mattson

Palkka voi seilata tosiaan riippuen työnantajasta. Aivan toinen asia onkin sitten se että kannattaako tuota työtä tehdä sellainen ihminen joka on jo esim. toiminut vartijana, järkkärinä tai vaikkapa Stadin lipuntarkastajana junassa/metrossa/busseissa.

Aika usein saa varmaan kettuilua osakseen sekä riitaisaa palautetta.

Vaatii varmasti "omanlaisensa" ihmisen että moista jaksaa. Toki jos on tykännyt vartiointialasta, liputtomien sakottamisesta sun muusta niin varmaan tämäkin menee.

Äänestä

No yksityisen pysäköinnin tulevaisuushan on edelleen aikas vaakalaudalla että sen suhteen kannattaa varmaan vielä odotella...

Äänestä

Itse tein yksityisellä pysäköinninvalvontayrityksellä hetken töitä, ja katsoivat vartijakorttia eduksi, lähinnä siksi että olettivat sen turvin parkkipirkon pystyvän pärjäämään hankalaksi heittäytyvän asiakkaan kanssa.

No, kyseinen parkkifirma jätti palkat maksamatta kokonaan, kusi silmään muissakin asioissa, eikä enää vastaa yhteydenottopyyntöihin.

Hyvä Park Patrol!!! En suosittele loikkaamaan väijystä pirkoksi...

Äänestä

Kommentoi aloitusta


hmm... kirjoitti:

Jos vaikka selailee mollissa työpaikkailmoituksia, niin aika monissa sanotaan, että vartijakortti katsotaan eduksi..

Aikas mielenkiintoista ja luulisi vähän karkottavan työnhakijoitakin...

Onko täällä kukaan mahtanut siirtyä tai harkinnut alan vaihtoa kyseiseen hommaan?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu