Työntekijä tekee työn, pomolleko kunnia?

Pomo teettää töitä yötä päivää, ei näy palkassa eikä tittelissä kiinnostaisiko ylemmän tason pomoja ja liittoa tämmöinen asia? Onko moraalisesti oikein, että yksi työntekijä laitetaan tällaiseen prässiin? Vapaa aikaa perheelle ei ole koska työt jatkuvat kotona töistä tullessa. APUA! Kenen puoleen tulee kääntyä kun pomoa ei kiinnosta. Ylempi taso vai liitto vai kumpikin? Palkka ja titteli ylös, tämä ei ole oikein että työntekijä tekee pomon töitä eikä se näy missään.
3142
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Jos olet noin avuton, niin on ihan oikein, että sua viedään kun pässiä narussa. Jos et osaa sanoa ei, niin se on ihan sun oma moka.

Äänestä

Toki saat tehdä ilmaista työtä työnantajallesi niin paljon kuin haluat mutta aika pöhköltä tuo kuullostaa. Lopeta työsuhde heti. Jos olet oikeasti tärkeä työntekijä niin sut kutsutaan takaisin tekemään uusi työsopimus sulle paremmilla ehdoilla.

Äänestä

"Kenen puoleen tulee kääntyä"

Katso peiliin, niin näet sen henkilön, jonka puoleen kääntyä.

Eli niin kuin tuossa ylempänä jo sanottiin, niin suomen kielessä on sana EI. Eli sano pomollesi, että ei käy, tai jos teet, niin hommasta on saatava asiallinen korvaus. Niillä titteleillä et tee mitään.

Ja jos pomollesi ei asiallisten korvausten maksaminen käy, niin vaihda työpaikkaa. Äläkä siinä uudessa paikassa ole enää lammas, joka suostuu kaikkeen.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Mitta täynä kirjoitti:

Pomo teettää töitä yötä päivää, ei näy palkassa eikä tittelissä kiinnostaisiko ylemmän tason pomoja ja liittoa tämmöinen asia? Onko moraalisesti oikein, että yksi työntekijä laitetaan tällaiseen prässiin? Vapaa aikaa perheelle ei ole koska työt jatkuvat kotona töistä tullessa. APUA! Kenen puoleen tulee kääntyä kun pomoa ei kiinnosta. Ylempi taso vai liitto vai kumpikin? Palkka ja titteli ylös, tämä ei ole oikein että työntekijä tekee pomon töitä eikä se näy missään.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu