Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    "Isännille"

    http://www.kauppalehti.fi/5/i/talous/uutiset/etusivu/uutinen.jsp?oid=201112106503
    3441
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Niin tuttua, niin tuttua...

    Äänestä

    Uuden oppiminen motivoi


    Työntekijöitä motivoivien tekijöiden viiden kärki tutkimuksessa oli uuden oppiminen, hyvä tiimi, mahtavat työkaverit, oman osaamisen käyttö ja haastavat työtehtävät.

    Raha ei innosta

    Tutkimuksen mukaan palkka tai muut suoria työllistämisen kustannuksia aiheuttavat seikat eivät ole edes viidentoista tärkeimmän motivaatiotekijän joukossa, mutta silti aina vaan ruikutetaan rahasta.

    Äänestä

    • Keskisuuren kuljetus-ja logistiikkayrityksen omistajana ja operatiivisena johtajana rohkenen olla eri mieltä edelläolevien kirjoittajien kanssa.

      Tämän päivän kuljettajat ovat erittäin valistuneita kaikkeen tekemiseen liittyvistä asioista.
      He ovat omasta mielestään erittäin osaavia ja heidän tietämyksensä on korkealla tasolla.
      Koenkin työntekijän ohjaamisen erilaisissa työtilanteissa erittäin haastavaksi. Kun kerron näkemykseni asiaan liittyen, niin yleensä vastauksena on kyl mä vittu tiedän..suksi sää vittuun..vittuuks siinä selität tai mä lähen vittuun tälläsest paikast..!

      Hiukan ymmärtäväisempi asenne työtehtävien johtamiseen palkansaajien puolelta olisi siis todella toivottavaa.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    djsgheoöswesg63646 kirjoitti:

    http://www.kauppalehti.fi/5/i/talous/uutiset/etusivu/uutinen.jsp?oid=201112106503

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu