Usein omien töiden ohessa toisten töitä tehden tulen miettineeksi,että paljonkohan sijaistamiset vähenesivät jos pitäisi olla poissaolotodistus heti ensimmäiseltäpäivältä.Meillä se vaaditan vasta neljänneltä päivältä.Aikoinaan kaupan kassalla ollessani oli 1 päivä ilman s.todistusta,mutta kuinka ollakkaan,huomattiin että lauantaisin puuuttui yllättävän paljon porukkaa. Poistettiin se 1:päivän poissaolo ilman todistusta niin "kas kummaa porukka parani ihmeellisesti". Olen itse yrittänyt raataa monta kertaa toisia työtoverita ajatellen,mutta nyt tuntuu etten enää jaksa.
sairauspoissaolot
ajattelija
3640
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Olen kirjoittajan kanssa samaa mieltä siitä, että on todella helppoa ilmoitella töihin olevansa "SAIRAS" ja olla pois kolme päivää. Milloin on kärsä kipeä ja milloin maa jäässä-hoh-hoijaa. Tai ei muuten vaan huvita!
Työkaverit sitten raatavat (...kele) niska limassa toisten alueilla ja tekevät muka kevennettynä hommia. Näin ainakin pääkaupunkiseudun kouluilla. Ja sama kai se on muissakin kaupungin/ kunnan virastoissa ja vastaavissa.
On kyllä kummallisen sairasta porukkaa eksynyt erään viraston työntekijöiksi. Aina samat naamat ovat "SAIRAANA". Ymmärrän kyllä, että kuka tahansa voi joskus olla OIKEASTI kipeänä, mutta en sitä, että joka ainut viikko on joku päivä s-lomaa.
Ruotsissa vielä 7 vuotta sitten eka sairaslomapäivä oli palkaton ja sitten 50% muutamia joten eipä sitä herkästi ollut paria päivää poissa turhan takia.
Yksityisellä on silleen että alle 2 vuotta talossa olleet jos tulee kipeäksi niin eka päivä on palkaton,ja yhtäkään päivää ei voi olla pois ilman sairaustodistusta.2 vuoden jälkeenkään ei voi olla iman todistusta.Mutta on se helppoa saada kolme päivää sairauslomaa jos on tarvis,ikävä kyllä.meilläkin samat naamat on aina kipeet.se vaan pahentaa työilmapiiriä.