Paljonko karenssia tulee, jos ei vastaa/ hae työtarjoukseen ja jää siitä työvoimatoimistolle kiinni? Siis ilmoittaa, että on hakenut, vaikka ei oikeasti ole.. Tai hakee, mutta selvästi antaa ymmärtää, että kyseinen työpaikka ei kiinnosta?
Paljonko karenssia?
justjoooo
24466
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 24
Vanhimmat
Tyltarjous on vain liirumlaarumia, jolla voidaan kaunistaa tilastoja. Hae sellaista paikkaa ihan rauhassa, ei sinua sinne palkata kuitenkaan. Näyttelet vähän yksinkertaista, niin saat olla rauhassa. Laittavat sitten papereihin, että haki, muttei otettu.
Älä jätä hakematta missään nimessä.Laita hakemus menemään äläkä panosta hakemukseen.Eivät valitse sinua kun sitä paikkaa hakee monet tosissaan olevatkin.Edellinen antoikin jo hyviä neuvoja miten vältät työpaikan.Sitä virhettä ei kannate tehdä että jättää hakematta ja jää siitä kiinni.Tai että tekee tietoisesti liian huonon hakemuksen.
No ongelma on, että tähän kyseiseen työpaikkaan pitäisi ottaa yhteys soittamalla. Olen periaatteessa pätevä siihen, mutta olen kuullut vain huonoa tästä paikasta, työntekijöiden vaihtuvuuskin on siellä suurta. Miten esitän asian puhelimessa niin, että minua ei pyydetä edes haastatteluun? Voinko sanoa, että haen vain, koska työvoimatoimisto käskee? Arhg, ahdistaa jo valmiiksi...
Just noin. Sanot että käskivät työkkäristä ottaan yhteyttä ja tiedustelet samalla että onko homma kovinkin raskasta. Eivät ota, usko pois. Jos jätät kyselemättä, on kaksi kuukautta karenssia varma nakki ja seuraavasta kerrasta pamahtaa viiden kuukauden työssäolo/koulutus ehto. Ja pahimmassa tapauksessa jäät loppuiäksesi sossun pomputettavaksi.
Ei tarvitse pelätä joutuvansa töihin jos ei halua.Ja työhaastattelu on se helpoin tie päästä valitsemattomaksi ja saa vielä pidemmänkin merkinnän papereihin etteivät jatkossakaan kutsu edes käymään mikäli sellainen tilanne tulee eteen.
Laita se työhakemus ja jätä riskinotto: TE-keskuksen kanssa ei kannata veikkailla ja pelata uhkapeliä.Oikea osoite pelaamiselle on R-kioski. Siellä pelatessa voi jopa voittaa ja ja saada hyötyä.
Tietysti voisi miettiä sitä olisko järkevää yrittää ihan oikeasti päästä töihin. Jos on ansiopäivärahalla niin ne 500 päivää kuluvat kuitenkin pois ja mitäs sen jälkeen. Silloin alkavat kuitenkin työkkärin toimenpiteet työllistävyyden merkeissä. Kuten typ ja muu hauska,
Kiitos kaikille vastauksista. Työttömyyttä takana vasta 2 kuukautta, mutta työvoimatoimisto on muistanut tarjouksillaan jo monta kertaa. Tässä vaiheessa koen että voin vielä hieman valikoida minne haluan töihin ja minne en. Aikaisemmissa lyhyissä työttömyysjaksoissa olen aina itse hankkinut työpaikan itselleni, työvoimatoimistosta ei täsä asiassa ole ollut mitään apua..päinvastoin, kun pakotetaan hakemaan ei se työhaluja kyllä nosta.
Missäpäin maailmaa työkkäri jo noin lyhyellä työttömyysajalla osoittelee uusia työpaikkoja. Ei oikein tunnu todelliselta.
Mitä lyhyemmksi työttömyys jää sen parempi. 6 kk työttömyyden jälkeen olet jo ulkona työmarkkinoilta. Siksi on tärkeää pommittaa uusia työttömiä jatkuvasti ettei työttömyys veny.
Juurikin näin. On jo tutkimuksissa todettu, että jo 3 kk työttömyys laskee uudelleen työllistyttävyyden määrää. Mahdollisimman pian paluu työelämään jos työttömyyttä takana vasta pari viikkoa tai kuukautta. Vuoden työttömyyden jälkeen työllistyminen on erittäin hankalaa ja jopa mahdotontakin ja mitä pidemmäksi vielä tuosta venyy, ei ole enää muuta kun työvoimakurssit ja työharjoittelut keino päästä takaisin.
Helsingissä. Olen saanut tähän mennessä kaikki alaani koskevat työtarjoukset, mitkä mol:in sivuillekin ilmoitetaan. Itäkeskuksen työkkäristä lähettävät, asun itse keskustassa ja käyn Kampin toimistossa asioimassa. Olen alalla missä ei tällä hetkellä ole paljoa töitä tarjolla. Paikanpäälle toimistoon minut on pyydetty ilmoittautumisen jälkeen jo kerran ja seuraava käynti tuli 1,5kk päähän tästä edellisestä käynnistä. En ymmärrä miksi näin usein pitää siellä käydä, en ole mikään ongelmatapaus enkä pitkäaikaistyötön.
- Ensinnäkin se, että tarjouksia tulee on päinvastoin hyvä merkki. Siis merkki siitä, että et ole ongelmatapaus, vaan saattaisit ihan oikeasti saada töitäkin. Työvoimaviranomaiset tietävät, että henkilön mahdollisuudet päästä työelämään romahtavat työttömyyden pitkittyessä ja tekevät siksi kaikkensa, että saavat potentiaaliset aktivoitua työnhakuun.
- Toisekseen OTA TYÖNHAKU TOSISSASI! Kolme vuotta sitten olin kuin sinä. Ajattelin, että mikäs hoppu tässä, otetaan kuukausi pari rennosti ja katsellaan josko löytyisi joku unelmatyöpaikka ja *mennään* sitten sinne. Kieltäydyin jopa yhdestä paikasta kun palkka oli liian pieni.
Nyt kolme vuotta myöhemmin olen lähes syrjäytynyt pitkäaikaistyötön. Olen jo hylännyt ajatuksen, että löytäisin hyvän koulutustani vastaavan paikan ja haen pääasiassa varastotyötä, myyjän paikkoja ja avustavia toimistotehtäviä. Tällä hetkellä tuntuu, että ainoa mahdollisuus päästä edes joskus ns. oman alan duuniin on saada joku työpaikka ja edetä sitten siitä. Kauan työttömänä ollut on työnantajien mielestä ongelmajätettä. Älä siis hukkaa tätä mahdollisuuttasi, vaan ole aktiivinen juuri nyt kun saumasi ovat parhaimmillaan.
Omakohtaista kokemusta löytyy Kampin toimipisteestä ja sieltä saa toden totta 3kk aikana jo kuusi työtarjousta.Vantaan molemmat toimipisteet on kuulemani mukaan myös aktiivisia: Myyrmäki lähettää aika innolla ja Tikkurila vähintään kaksi kertaa kuukaudessa.
Minun toimistoni johtaja arvioi työntekijöitä mm. sillätavalla, että kuka on kuukauden aikana lähettänyt eniten työpaikkatiedotteita, työpaikkaosoituksia (pakollinen haku) ja kurssitiedotteita ja -osoituksia, on kehuttu ja kiitetty työntekijä.
Johtaja edelllyttää, että esim. uusille alkaville kursseille pitää jokaisen työntekijän etsiä esim. vähintään 10 asiakasta, jolle pitää lähettää kurssiosoitus.
Jos joku työllistämistukipaikka ilmoitetaan, niin jokaisen edellytetään lähettävän työpaikkaan osoituksia.
Koska minulla ei ole vakituista virkaa, ja vaikeaa sellaista on nykyään saadakaan, joudun tekemään pätkätöitä ja olemaan välilä työttömänä.
Yritän olla kovasti ahkera ja hoitaa työni mahdollisimman hyvin ja olla aktiivinen. Tällä tavoin voin ehkä saada joskus vakituisen paikan.Jään usein iltapäivästä ilmaisiin ylitöihin selamaan asiakasrekisteriä ja etsimään sopivia ehdokkaita tiedoista. Hakutiedot ovat valtakunnallisia, joten etsin ehdokkaita kaikista tiedoista, enkä vain oman toimiston hakijoista.
Tarkista kaikki omat hakutietosi, mitä olet työkkäriin ilmoittanut. Esim. että mitä olet ilmoittanut hakualueeksisi ja hakuammateiksisi. Kaikki ilmoittamasi tiedot ristiin-rastiin-taulukoidaan ja etsitään sopivia hakuehdokkaita.
Että näin päin täältä tiskin toiselta puolelta.
kiva eli työtön näkee suoraan työosoituksista kuka ja mistä toimistosta nuolee pomonsa per...ttä eniten. No kannattaahan se toimisto-orjallekin jos sillä pysyvän duunin itelleen saa ;)
Eikä. Ihan epistä. Olen jo kolme vuotta ollut listoilla, eikä yhtään tarjouskirjettä ole tullut. Onkohan siellä työkkärissä edes osoite oikein, kun eivät muista.
Kyllähän töitä ottais, jos sais.
Lähetelkää niitä omianne vaikka mulle, niin menen teidän sijasta :)
Hae päivähoitopaikka itsellesi, olet lapsen tasolla.
Ne on siis työTARJOUKSIA minne pitää lähettää hakemus kymmenien ellei jopa satojen muiden mukana.Yhtäkään TYÖPAIKKAA ei tule kuitenkaan tullut monista työtarjouksista huolimatta.Turhaaa huuhaata siis koko työhakemusten täyttely työtarjous nimikkeen alla.
Riippuu työhönottajasta. Jotkut eivät kerro asiakkaan negatiivisesta suhtautumisesta työkkäriin mitään, vaan jättävät henkilön valitsematta työhön.
Toiset työhönottajat kipittävät välittömästi kertomaan työkkärin tädeille, että siinä on työnvieroksuja.
Miten firma voi edes tietää kuka hakijoista on saanut työtarjouksen,kun työtarjous ongitaan mol.fi Avoimet Työpaikat -sivuilta ja muokataan vain työtarjoukseksi ja annetaan työnhakijalle?
Miten yritys voi tietää kertoa työkkärille mitään jos työkkäristä ei kysytä,kun työpaikka on kaikille avoin ja sitä ilmoitellaan kaikkialla ja siihen voivat hakea kaikki ihmiset eikä pelkästään työtarjouksen saaneet?
Työkkäri toimittaa työttömälle lomakkeen, jonka työhönottajan on täytettävä.
Moni työpaikka ei ole kaikille avoin, vaan siihen haetaan työtöntä, jolla on oikeus korkeimpaan korotettuun työllistämistukeen, jolloin tt on ta:lle ilmainen.
"Hae päivähoitopaikka itsellesi, olet lapsen tasolla. "
Yritin, ei otettu sinnekään. Väittivät, että olen liian vanha.
Sain 2:k.n karenssin kun kieltäydyin saamastani koulutuspaikasta. Syy ei ollut terveydellinen. Enpä tiennyt, että kieltätyminen johtaa karenssiin. Kiitos TE!
Tietää pakko laihdustusta tuon ajan. ..tuttaa.
Lue se osoitus kokonaan. Siellä on maininta sanktioista. Jos ei ole niin ei ole sanktioitakaan. Osaat kai lukea ?