Kiusaaminen kunniaan,

lienee AKT:n ohjeistus työpaikoille ?
Pitänee olla ministerin ja eduskunnan puhemiehen frouva, ennenkuin Suomessa voi tuode esiin työpaikkakiusaamisen ja silti jää häviölle ?

Akt:n valtuusto äänesti Rädyn puolesta ja kokousti suljetuin ovin. Tuossa kokouksessa kuultiin vain Rädyn kertomus asioista, Ahde ei ollu paikalla.

Kyllä AKT tekee suurta hallaa itselleen ja koko yhteiskunnalle mokomalla
tyylillään.
191
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Jos yksityisellä sektorilla olisi johtajaa kohtaan poliisitutkinnat ja näin suuri epäluottamus, mitä Rätyä kohtaan, olisi selvää, että johtaja tekee johtopäätökset ja eroaa.
Samoin tapahtuisi Ruotsissa.

Suomalaiselle ammattiyhdistykselle tällainen epäterveen öykkärijohtajan paapominen on erittäin epäedullinen juttu ja kertoo suuresta mädännäisyydestä.

Missä ovat siis työntekijän oikeudet ? ? ?

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Jatkoa seuraa kirjoitti:

lienee AKT:n ohjeistus työpaikoille ?
Pitänee olla ministerin ja eduskunnan puhemiehen frouva, ennenkuin Suomessa voi tuode esiin työpaikkakiusaamisen ja silti jää häviölle ?

Akt:n valtuusto äänesti Rädyn puolesta ja kokousti suljetuin ovin. Tuossa kokouksessa kuultiin vain Rädyn kertomus asioista, Ahde ei ollu paikalla.

Kyllä AKT tekee suurta hallaa itselleen ja koko yhteiskunnalle mokomalla
tyylillään.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu