Tämön vuoden alussa TE-keskus puoliksi painoistamalla sai minut kirjoittamaan työelämävälmennus sopimuksen kolmeksi kuukaudeksi. Nyt on kuitenkin käynyt selväksi että kyseinen duuni (hoitötyö) ei ole sopiva minulle.
Jokainen aamu alkaa olla työläämpi ja työläämpi lähteä töihin, joten pomon kansa keskusteltuani ilmoitin erohalukkuudestani. Pomo lupasi rustata minulle paperin jossa delventää työkkärille sopimuksen purkamisen syyksi sen, ettei kyseinen duuni ole minulle sopiva.
Olen enemmän kuin varma, ettei se mene TE-keskuksella puhtaasti läpi, vaan karenssia tulee keskeyttämisestä niin, että paukahtaa.
Olisiko jollakulla kertoa kuinka paljon karenssia on odotettavissa?
Tätä ennen en ole KOSKAAN lähtenyt yhdestäkän työ- tai harjoittelupaikasta kesken, mutta se ei taida painaa vaa'assa nykyään.
Jokainen aamu alkaa olla työläämpi ja työläämpi lähteä töihin, joten pomon kansa keskusteltuani ilmoitin erohalukkuudestani. Pomo lupasi rustata minulle paperin jossa delventää työkkärille sopimuksen purkamisen syyksi sen, ettei kyseinen duuni ole minulle sopiva.
Olen enemmän kuin varma, ettei se mene TE-keskuksella puhtaasti läpi, vaan karenssia tulee keskeyttämisestä niin, että paukahtaa.
Olisiko jollakulla kertoa kuinka paljon karenssia on odotettavissa?
Tätä ennen en ole KOSKAAN lähtenyt yhdestäkän työ- tai harjoittelupaikasta kesken, mutta se ei taida painaa vaa'assa nykyään.
Vastaukset 9
Vanhimmat
karenssisi kestää niin kauan kunnes olet ollut jossain työvoimapoliittisessa toiminnassa 5kk. eli työssä tai koulutuksessa sun pitää olla 5kk tai työharjoittelussa. Itselläni on karenssi kestänyt jo 4 vuotta kun olin ensin työelämä valmennuksssa 6kk sitten olin työharjoittelussa 6kk ja stten työvoiman palvelukeskus väitti et ne oli jostain saanut tietoon et mulle on tarjottu töitä ja olisin kieltäytynyt siitä. Täysin pas..kaa puhetta joten olen ollut karenssissa 4 vuotta. Olen toki tehnyt pimeitä hommia sen 4 vuotta ja saanut hyvää palkkaa toimeentulotukea ja asumistukea. Olen myös haastanut työvoimain palvelukeskuksen ämmän oikeuteen kunnianloukkauksesta kyseisestä toiminnasta.
Kiitos tiedoista.
Pitänee sitten kärsiä Helvetissä sopimuksen loppuun saakka.
Sairaslomalle ensitilassa.
Mene hakemaan terveyskekuksesta saikkua, masennuksen vuoksi.
Tuollainen paskakohtelu ainakin minulle teki kuukauden masennuksen.
Kerro, että olet harkinnut itsemurhaa masennuksen vuoksi, tai että kärsit paniikkikohtauksista työkkärin toiminnan takia.
Ei saa ottaa yhtään karenssia. Työkkäriä pitää kohdella samalla tyylillä millä se kurmuttavat työttömiä.
Onnea sinulle, tiedät sisimmäsi, että toimit oikein. Joskus vaan pitää laittaa oma hyvinvointi yhteiskunna hyvävelipaskanjauhannan eteen.
Nyt sekoitetaan karenssi ja työssäoloehto rangaistus. Karenssi kuluu olet sitten kotona, töissä tai missä vaan. Työssäoloehto rangaistus kuluu pois vaan työkkärin toimenpiteissä tai töissä.
Siis sulla olisi vielä 1kk vaan jäljellä työelämävalmennusta ja et sitä saa suoritettua loppuun!! Kerrohan syy! Kyllähän nyt muutaman viikon ja kuukaudenkin tekee vaikka päällään seisten ennemmin kuin ottaa karenssia, vaikka ala ei olisikaan se oikea.
Ps. Itse myös ollut hoitoalalla aikoinaan 6kk työelämävalmennuksessa ja opettavaista aikaa oli.
sairaslomaa voit toki hakee jos masentaa. ota vaikka sellanen kuukauden saikku masennuksesta eka!
Ei niitä TE-keskusksen väkeä kiinnosta et sopiiko joku juttu sulle. Jos keskeytät niin tulee karenssia. Karenssia tule niin kauaksi aikaa kunnes olet jossain pas..ka duunissa tai kurssissa 5 kk vähintään.
Mutta yllätys yllätys! Jos karenssin aikana meet johonkin kurssiin tai aloitat toisen työharjoittelun,saat normaalisti rahaa niin kun et olisi karenssissa. Työkärin väki jotenkin "unohtaa" kertoa sen,kun pistää sinut karenssille,niin mullekin kävi. Olen itsekin lopettanut työelämävalmennuksen,koska pomo oli monesti laimenlyönyt työsopimuksen. Valitin siitä TE-toimistoon enkä saanut apua. Sitten päätin että oma terveys on tärkeämpi jä lähdin. Työkärin täti oli niin ymmärtäväinen kun kerroin sille tarinani ja sitten ra'asti pistänyt minut karensille. Yritin tapella vaikka kuinka kova,mutta päätoksenä oli että ne syyt eivät olleet vaativia, viis siitä että pomo pisti cp-vammaiseen kylmään varastoon ja yritti vielä pakottaa työhön rempan aikana, kun muut palkalliset olivat lomalla. Eli olin vuoden ilman rahaa tolla 5kk-korensillä, sitten ajattelin jo ihan toivotomana hakea johonkin koulutukseen että saisin edes päiväraha ja sitten tuli päätos työkäristä että "hakijalla on oikeus työttomyysturvaan". En uskonut silmiäni,soitin sinne ja mulle kivasti kerrottiin että koulutuksen tai työelämävalmennuksen aikana toi karenssi EI OLE VOIMASSA vaan lyhenee sen aikana.
Mitä enemmän kirjoitatte miten voi kieltäytyä töistä yms. Päättäjät kun lukevat näitä kirjoituksia, en yhtään ihmettelekkään miksi haluataan kiristää kaikkea mikä on sisänsä oikein työssäkäyviä kohtaan.
Eiköhän kaikki etuuksien menettämiset ole ruikuttajien omaa tahtoa ja itse aiheutettuja. Ehkä kannattaisi hiukan miettiä asiaa enemmän ja syvällisemmin.
Päättäjät! Olkaa hyvät, täältä saatte uutta puhtia, miten etuuksia pitää leikata.