Kouluttaja suuttuu ja sanoo, ettei sitten tarvitse tulla huomennakaan! Käskee viedä sairauslomatodistukset työkkäriin (myöhemmin peruu käskyn) ja epäilee niiden olemassaoloa ylipäätään. Tivaa moneen kertaan, onko jokaiselta poissaolopäivältä todistus ja uhkailee karenssilla.
Työkkärissä suututaan, katkaistaan päivärahaoikeus ja käsketään tulla käymään henkilökohtaisesti puhelinsoiton sijasta. Edellisestä käynnistä ei ole kuin pari kk:tta plus tietenkin kurssin päättymisen jälkeen oli käytävä henk.kohtaisesti.
Että näin henkilökohtaisesti ja lapsellisesti suhtautuvat!
Ainoa, joka suhtautuu tyynesti, on Kela, joka ei peri edes takaisin "ylimääräisiä" 9 €:n päiviä.
Työkkärissä suututaan, katkaistaan päivärahaoikeus ja käsketään tulla käymään henkilökohtaisesti puhelinsoiton sijasta. Edellisestä käynnistä ei ole kuin pari kk:tta plus tietenkin kurssin päättymisen jälkeen oli käytävä henk.kohtaisesti.
Että näin henkilökohtaisesti ja lapsellisesti suhtautuvat!
Ainoa, joka suhtautuu tyynesti, on Kela, joka ei peri edes takaisin "ylimääräisiä" 9 €:n päiviä.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Kouluttajan kannattaa pitää turpansa kiinni lekurin määräämän sairasloma todistuksen edessä. Luvattomat poissaolo päivät ovatkin jo sitten toinen juttu. Myös työkkäri lukee nöyrästi lekurin määräämät sairaslomat. Sairasloma on siis lääkärin antama suositus, ei määräys, mutta jos kouluttaja/työkkäri ei huomioi suositusta ja sairastajalle tapahtuu jotakin, ovat he myös kaikessa vastuussa tapahtuneesta. Ei monikaan uskalla lähteä sellaiselle riskitielle.
No oma kokemus on se, että oli saikkua, koulutuksen järjestäjä kielsi tulemasta paikalle teoriakoulutukseen ulosheiton uhalla... en siis päässyt suorittamaan teoriaa, vaikka olisin kyennyt. Tuon seurauksena kouluttaja potkas pihalle myöhemmässä vaiheessa ja työppäri löi päälle karenssin 3kk, koska olin itse aiheuttanut koulutuksen keskeytymisen. En ole sen jälkeen päässyt mihinkään työppärin koultuksiin.
ÄLÄ siis hommaa saikkua kurssejen aikana, vaan koeta roikkua paikalla vaikka pää kainalossa....
Ei kurssilaista noin vain saa potkaista pihalle. Ennen potkaisemista sulla on oikeus tulla kuulluksi, eli kouluttajan pitää järjestää sulle kuulemistilaisuus. Jos tämä ei toteudu, valitus kouluttajasta ja työkkäristä temmiin tai oikeusasiamiehelle.
Kokemusta näistä poispotkituista kurssilaisista on senverran että yleensä heillä on paljon luvattomia poissaoloja sekä "hälläväliä" asenne koko koulutukseen. Kurssilta erottaminen naamioidaan epämääräiseen sairaslomaan ja itsepetokselliseen selittelyyn.
Aikoinaan eivät potkineet kursilta, eikä helpolla edes päästäneet lähtemään kesken kurssin, pois koska kouluttajafirma sai palkkion sen mukaan kuinka monta kurssilaista sai kurssin suoritettua. Sekin on kai muuttunut.