Työtä tyrkyllä

K-Performance Oy hakee ( taas / edelleen ) n 40 henkilöä myynnin eri tehtäviin.
Ilmeisesti kyseessä on, vaikka sitä ei kerrota, pölynimurien myynti ovilla, vai?

Onko ko. yrityksessä noin kova kasvu, vai eikö siellä kukaan pysy vai onko työ ja tavoiteet ihan mahdottomia? Jos tuo homma olisi "upeaa, hyvin palkattua ja hienoa", niin ei kai noita paikkoja tarvitsisi mainostaa? Riittää,kun raotaa ovea ja ottaa seuraavan tulijan firmaan...

Tietääkös kukaan mistä tässä on kysymys?
1152
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Omilta sivuilta:

"yritys joka jälleenmyy maailman laadukkainta ja arvostetuinta kodintekstiilien ylläpitojärjestelmää."

Eli suomeksi sanottuna pölynimureita.

Ei ole kova kasvu, vaan porukka vaihtuu niin nopeasti että aina on paikkoja vapaana. Sama homma missä tahansa muussakin myyntipuljussa. Jos siis tästä "normi myynnistä" puhutaan. Tällaiset isot hankinnat yms hoitavat puljut esim. jotkut tällaiset kalliita järjestelmiä tai laitteita myyvät yritykset.. sielä vaihtuvuus ei taida ihan yhtä sairasta olla.

Voithan sinä haastattelussa käydä ja ottaa asioista selvää. Jos tunnet olevasi menestyjä, niin mikä ettei. Tässä työssä voi tienata hyvin jos osaa hommansa, kuuntelee mitä sanotaan eikä ala sooloilemaan ja kukkoilemaan.
Auktoriteettiongelma on pahin mikä sinulla voisi olla.

Terve menoa kirbyjä myymään!

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Myyntiukko kirjoitti:

K-Performance Oy hakee ( taas / edelleen ) n 40 henkilöä myynnin eri tehtäviin.
Ilmeisesti kyseessä on, vaikka sitä ei kerrota, pölynimurien myynti ovilla, vai?

Onko ko. yrityksessä noin kova kasvu, vai eikö siellä kukaan pysy vai onko työ ja tavoiteet ihan mahdottomia? Jos tuo homma olisi "upeaa, hyvin palkattua ja hienoa", niin ei kai noita paikkoja tarvitsisi mainostaa? Riittää,kun raotaa ovea ja ottaa seuraavan tulijan firmaan...

Tietääkös kukaan mistä tässä on kysymys?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu