Työterveyshuolto

Poikani on työskennellyt 8v samassa firmassa, terveenä. Lokakuussa hän kompastui kotonaan ja solisluu murtui. 4vk saikkua. Firmassa ei ole järjestetty työterveyshuoltoa mihinkään. Nyt poikani laittoi tk-lääkärikuitit firmaan, mutta pomon vastaus oli, että koska sattunut vapaa-aikana, ei makseta. Voiiko olla näin??
3286
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Ei tietenkään makseta,jos vapaaajalla.Vain jos olisi tapahtunut työmatkalla tai töissä eikä työnantajalla olisi ollut omaa työterveyshuoltoa olisi voitu maksaa halvimman mukaan lääkärimaksut.Ei mikään korvaa vapaaajalla sattunutta tapaturmaa ellei ole siihen itse ottanut vakuutusta.Nekään ei maksa penniäkään jos on telonut kännissä tai pilvessä itseään tai tahallisesti ja asiakas täytyy tuo todistaa.

Äänestä
  • Miten edes tulee mieleen, että vapaa-ajan tapaturma kuuluisi työnantajan maksettavaksi?

    Äänestä

Siihen voi hakea Kelalta korvausta lyhytaikaisesta työkyvyttömyydestä 9 sairastumispäivän omavastuun ylittävältä ajalta.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


kummastunut äiti kirjoitti:

Poikani on työskennellyt 8v samassa firmassa, terveenä. Lokakuussa hän kompastui kotonaan ja solisluu murtui. 4vk saikkua. Firmassa ei ole järjestetty työterveyshuoltoa mihinkään. Nyt poikani laittoi tk-lääkärikuitit firmaan, mutta pomon vastaus oli, että koska sattunut vapaa-aikana, ei makseta. Voiiko olla näin??

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu