Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Törkeä pahoinpitely

    Jos saa tuomion törkeästä pahoinpitelystä, niin eikö silloin menetä vartijakortin ?
    10319
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 10

    Vanhimmat

    Jup.

    Äänestä

    Eipä välttämättä

    Äänestä

    • Kyllä, välttämättä. Törkeästä pahoinpitelystä et selviä ilman ehdollista tuomiota ja rikosrekisteriä. Kortti lähtee hyvin liukkaasti.

      Äänestä

    kyllä menettää

    Äänestä

    Oishan se mielenkiintoista roikkua löysässä hirressä,jos on syytettynä törkeästä pahoinpitelystä.

    Äänestä

    Ei välttis nykyään todella läyhät säännökset!riippuu myös kenet on mukiloinu. Jos, joku typerys ni voi jopa tulla palkan korotusta.

    Äänestä

    • Ja paskat. Säännökset ovat samat, mitä ne ovat olleet ties kuinkapitkään. Korttilähtee, ei kysymystäkään.

      Äänestä

    • dadwdsxdwd kirjoitti:

      Ja paskat. Säännökset ovat samat, mitä ne ovat olleet ties kuinkapitkään. Korttilähtee, ei kysymystäkään.

      Yhellä tutulla oli aikoinaan syyte törkeästä pahoinpitelystä toimi vartijana. No se selvis kuin koira veräjästä ja siirtyi lähes tulkoon esimieheksi vartiointi firmaan tämän jälkeen. Se pahoinpidelty oli ilmeisesti ansainnu kunnon tukkapöllyn hehee, et näinki voi käydä ei hätiä mitiä!!

      Äänestä

    Viranomaisilla on kyllä lupa-asioissa harkintavaltaa, mutta jos tuomio tulee törkeästä pahoinpitelystä, niin kyllä silloin on pelut pieniä - kortti lähtee niin että kolina kuuluu !

    Äänestä

    Tiedän myös erään tapauksen jossa tuomio törkeä pahoinpitely, kortti kuivumassa muutaman kuukauden, sitten sai takaisin. Että näin.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    stevari1 kirjoitti:

    Jos saa tuomion törkeästä pahoinpitelystä, niin eikö silloin menetä vartijakortin ?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu