Yritys ja kunta työnantajana.
Tuotannossa on monenlaisia tuotantovälineitä, yksi tuotantoväline jonka työantaja ostaa on työvoima.
Kukaan järkevä työnantaja ei osta sellaista välinettä joka ei tuota tulosta toiminnallaan.
Nuorityövoima työntekijänä vaatii suurempaa palkkaa kuin mitä hän tuotantovälineenä tuottaa, siksi hän ei työllisty normaalisti, eli työantaja ei osta liian kallista tuotantovälinettä.
Sitten tullaankin suurempaan ongelmaan, eli kuntatyöntekijään jonka arvo tuotantovälineenä on noussut niin suureksi, että työantajan olisi kannattavampaa ostaa ulkopuolelta tehokkaampia ja edullisempia tuotantovälineitä ja hyllyttää alijäämää tuottavat tuotantovälineet.
Kuntatyöntekijää tuotantovälineenä pitää arvioida ja päivittää tämän hetken arvoon. Kuntatyöntekijällä on vielä arvoa, mutta se ei voi olla niin suuri, että sen johdosta kunnan veroa ja palvelumaksuja pitää nostaa ja vielä lisäksi ottaa velkaa tehottoman tuotantovälineen huoltamiseen ja rasvaamiseen.
Minkälaisia konsultteja Kokkolan kaupunki käyttää sanoisin että sellaisia jotka eivät ymmärrä järkevästä taloudellisesta toiminnasta juuri mitään, tuotantovälineen pitää olla hintansa arvoinen, silloinhan ei myöskään tarvittaisi konsultteja paikkaamaan jo tehtyjä virheitä.
Tuotannossa on monenlaisia tuotantovälineitä, yksi tuotantoväline jonka työantaja ostaa on työvoima.
Kukaan järkevä työnantaja ei osta sellaista välinettä joka ei tuota tulosta toiminnallaan.
Nuorityövoima työntekijänä vaatii suurempaa palkkaa kuin mitä hän tuotantovälineenä tuottaa, siksi hän ei työllisty normaalisti, eli työantaja ei osta liian kallista tuotantovälinettä.
Sitten tullaankin suurempaan ongelmaan, eli kuntatyöntekijään jonka arvo tuotantovälineenä on noussut niin suureksi, että työantajan olisi kannattavampaa ostaa ulkopuolelta tehokkaampia ja edullisempia tuotantovälineitä ja hyllyttää alijäämää tuottavat tuotantovälineet.
Kuntatyöntekijää tuotantovälineenä pitää arvioida ja päivittää tämän hetken arvoon. Kuntatyöntekijällä on vielä arvoa, mutta se ei voi olla niin suuri, että sen johdosta kunnan veroa ja palvelumaksuja pitää nostaa ja vielä lisäksi ottaa velkaa tehottoman tuotantovälineen huoltamiseen ja rasvaamiseen.
Minkälaisia konsultteja Kokkolan kaupunki käyttää sanoisin että sellaisia jotka eivät ymmärrä järkevästä taloudellisesta toiminnasta juuri mitään, tuotantovälineen pitää olla hintansa arvoinen, silloinhan ei myöskään tarvittaisi konsultteja paikkaamaan jo tehtyjä virheitä.
Vastaukset 42
Vanhimmat
Samma på kielilisällä - 15%.
Lopputili olisi paras konsultti, joka päivittäisi kuntatuotantovälineitten arvot.
Kuntatuotantovälineitä on vuosienvarrella rasvattu ja voideltu, remmit ovat kuitenkin löysällä ja luistavat, hyötysuhde taitaa jäädä välille 35% - 60% kaikilla toimialoilla.
Kokkolan tuloveroprosenttiin tulee "käänteisarvo" 20,50% sehän on aivan "liikaa" kun on kysymys kuntatyöntekijöistä.
Kaupungin työntekijöitten palkasta pidätetään ensin oman työn arvo ja jäljelle jäävästä tuottoarvosta pidätetään ainoastaan ALV 24% .
Kokkolan kaupunki on asetettava konkurssiin ja käräjäoikeus määrätköön konkurssihallinnnon joka etsii konkurssipesälle kykenevät jatkajat .
Sitten rekrytoi vain tarvittavan ja osaavan henkilökunnan uusina työntekijöinä.
Näin on ja sellaista.
Uskokaa jos huvittaa, mutta ensi vuonna kaupungintyöntekijät "uhkailevat" lakoilulla ja myöskin sairauslomat lisääntyvät.
Kaupungin töissä on sellaista porukkaa, jotka katsovat olevansa korvaamattomia pitkänkoulutuksen omaavia erinomaista osaamista omaavia ylivertaisia henkilöitä muihin kuntalaisiin verrattuna, että oikein hirvittää mitä se käytännössä tarkoittaa.
Käytäntö on osoittanut, että kukaan heistä ei ole palkkaansa ansainnut, eli niin kuin sanonta kuuluu, työmies on palkkansa ansainnut ei ole toteutunut.
Alijäämää lisävelkaa ja infra rakennettu päin percettä, kaikki homehtuu ja mätänee, kukaan ei ota vastuuta, tai kykenemätön valtuusto ei tiputa päitä joilla on vastuu Kokkolan taloudesta.
Kokkolan kaupungintalolta on ensitilassa poistettava erilaisten lehtien tilaukset, ei työaikanakaan Wessassa saa lukea lehtiä, lehdet voi lukea työajan ulkopuolella.
Kaikkiin tietokoneisiin on asennettava esto turhien sivujen (myös porno sivujen) surffailuun.
Heti aamulla töihin tulessa pitää aloittaa työt, eikä lehtien lukemista, yleensä tapana on, että ensin lehdet ja sitten kahville ja sitten parituntia jotakin töitä, sama tapahtuu iltapäivällä tuskin kukaan tekee oikeeta työtä 3 - 4 tuntia enempää, koska kellokortti hoitaa hommat.
Nyt vaadin kyllä perusteluita kirjoituksellesi! Ja heti alkuun niin en ole kaupungin palveluksessa, vaikkakaan tuskin uskot sitä. Eli jos näin tapahtuu niin millä osastolla koska kirjoituksesi koskee lähes 4000 työntekijää. Tuollainen kyllä pistää vihaksi jos sitä tapahtuu ja käy vihaksi jos ei pidä paikkaansa. FAKTAT PÖYTÄÄN!!!
JEP!!!! FAKTAT PÖYTÄÄN, niin kuin edellinen kirjoittaja halusi! Samoin minä haluan!!
Siinä taas on ollut tietävä kirjoittaja. Kovaa syyttelyä muttei voi kertoa missä sellasta tapahtuu. Joutavaa mustamaalaamista.
JOO pitää paikkansa, minäkin huomasin EVP eläkeläinen, olin palkkani ansainnut, mutta mitenkä ne jotka korostivat omaa tärkeyttään??
Entisenä sihteerinä voin yhtyä edellisiin, mutta töissä ollessani en yhtynyt kehenkään vaikka pyrkimyksiä olikin aika monelta suunnalta.
Ilmastointikonehuone ja muut yläkerran tilat eivät ole sitä varten.
Yhteiskuntaan on pesiytynyt vääränlainen mielikuva hyvinvoinnista, ei veronkorotuksilla ja erilaisten maksujen korotuksilla kuntalaisten hyvinvointia paranneta, varsinkin kun korotukset ei mene palveluketjuihin, vaan henkilöstömenoihin/etuisuuksiin, kielilisiin, kaikenlaisiin kekkereihin.
Jatkuvasti puhutaan yhteisvastuusta ja talkoohengestä sehän tarkoittanee, että silloin täytyy myöskin tasata tuloja, kun Yrittäjien, palkansaajien, pienituloisten, eläkeläisten, työttömien, sairaiden ja muiden huono osasten veroilla ei kyetä kattamaan kuntatyötekijöiden henkilöstömenoja, niin myös henkilöstön pitää tulla vastaan, eli henkilöstömenot ovat liian suuria.
listastasi "unohtui" myös kuntatyöntekijät jotka maksavat myös veron kokkolaan jotka asuvat kokkolassa, muuthan maksavat ne verot asuin kuntaansa.
Siinä ongelman ydin piileekin. Mikä tahansa muu OY,Tmi,ky tai Oyj joutuu karsimaan kuluja, jos rahat ei riitä. Viimeisimpänä YT tai konkurssi, mutta ei Valtio/kunta oy. Jos jonkin yksityisen yrityksen tase näyttäisi samalta kun valtion ja kuntien, niin ei pankista velkaa lisää saisi ja yrityksen lopettaminen olisi vain ajan kysymys.
Kuntatyöntekijät eivät tosiasiassa maksa kuntaveroa, työantajan pidättämä kunta vero tulee jo seuraavassa tilipussissa takaisin ja koska kokopalkkaan eivät riitä muiden verorahat, niin vaje täytetään ottamalla lisää velkaa.
Muista kuntatyöntekijä, että sinä olet siinä joukossa joiden takia kuntatalous on alijäämäinen.
Palkkoja ei voida korottaa ennen kuin talous alkaa kasvamaan, pienipalkkaiset älkää hyväksykö tulevaisuudessa enää prosenttikorotuksia vaan vaatikaa eurokorotuksia, koska sillä voidaan pysäyttää tuloerojen kasvu.
Kirjoittaja ei varmaan ole ajatellut asiaa loppuun saakka:
mitäs jos kaikki Kokkolan kuntatyöntekijät lopettaisivat/menisivät yllättäen lakkoon tapahtuisi ?
Koulut, päiväkodit,kaupungintalo jne jne yhtäkkiä totaalinen SEIS!
Arvatenkin valivali-ketju alkaisi toimia.
Ehkä tuo täytyisikin toetuttaa että kaikki näkisivät ja kokisivat miten se yllättäen vaikuttaisi jokapäiväiseen elämään suurella volyymilla.
Ei kaikki ole nin itsestäänselvää mitä tänne heitetään.
Miksi aina kun puhutaan kuntatyöntekijöistä ja niiden vähentämisestä, niin joku vetää ensimmäisenä esiin opettajat, sairaanhoitajat tai palomiehet. Jos lomautettaisiin kuukaudeksi muita virastoja ja niiden paperinpyörittäjiä ei meistä kukaan huomaisi. Tottakai suorittavan portaan karsiminen näkyisi jokapäiväisessä elämässä, mutta turhuuksien poissaoloa ei kukaan huomaisi.
"mitäs jos kaikki Kokkolan kuntatyöntekijät lopettaisivat/menisivät yllättäen lakkoon tapahtuisi ?"
Siitähän alkaisi parempi tulostalouskausi, eivät ne kuntatyöntekijöiden lakkoavustukset kauaa riitä, samoin kävisi työkkärirahoille, ei silläkään ole budjetoitu alijäämän tekemistä, eikä ne kuntatyötekijät enää voi leimata kellokorttia jonka perusteella rahat tulee tili pusissa.
Aluksi varmaan käytettäisiin yksityisiä edullisia palveluita ja sen jälkeen
vaihtoehtoina olisi esim. alkaa yrittäjiksi tai yrittäjälle töihin, tai palata kuntatyöntekijäksi sellaisella palkalla minkä muut veronmaksajat kohtuudella kykenevät maksamaan.
Kyllä rahapula opettaisi.
Mistä löytyisi esim. ammattitaitoisia sähköasentajia jotka tekisivät kolmasosan huonommalla palkalla kaupungilla töitä kun yksityisellä tai teollisuudessa tienaa paremmin?
Eihän ammattitaitoisen yksityisen tarvitsisi tehdä pienemmällä palkalla,sillä nehän tekisi hommat normiliksalla mutta puolta nopeammin, eikä siihen tarvitsisi kaveria viereen katsomaan.
SUORITUSPORRAS ON OK /Toki palkkojen leikkausta sielläkin tarvitaan, ettei kustannuspaineet siirry kuntalaisille, koska maksukyky on jo monellekin vähävaraisella äärirajoilla.
Yhteiskuntaan on pesiytynyt vääränlainen mielikuva hyvinvoinnista, ei veronkorotuksilla ja erilaisten maksujen korotuksilla kuntalaisten hyvinvointia paranneta, varsinkin kun korotukset ei mene palveluketjuihin, vaan henkilöstömenoihin/etuisuuksiin, kielilisiin, kaikenlaisiin kekkereihin.
Jatkuvasti puhutaan yhteisvastuusta ja talkoohengestä sehän tarkoittanee, että silloin täytyy myöskin tasata tuloja, kun Yrittäjien, palkansaajien, pienituloisten, eläkeläisten, työttömien, sairaiden ja muiden huono osasten veroilla ei kyetä kattamaan kuntatyötekijöiden henkilöstömenoja, niin myös henkilöstön pitää tulla vastaan, eli henkilöstömenot ovat liian suuria.
Tuolla joku kirjoitti kaupungin talon tapahtumaa, samaa tapahtuu muualla ei yksi talo poikkea paljonkaan muista taloista, ei "sitä" saa tehdä työpaikalla virka aikana.
Siitähän on ollut juttua, kun poliisi autossa teki "sitä" virka aikana.
Kaikkia kaupungintyöntekijöitä ei voi syyttää siitä mitä on tapahtunut, eli että talous on mennyt kuralle.
Omantyömaan ympyröissä pyöriminen surkastuttaa ajattelemisen ja ymmärtämisen siitä mitä ulkopuolisessa maailmassa oikeasti tapahtuu, kaikki tekeminen tuntuu järkevältä ja tehokkaalta, eikä osata arvioida kustannustekijöitä omalla työmaalla.
Miksi kaupunki käyttää konsultteja omalla työmaallaan?
Ehkä juuri siksi että työmaasokeus valitsee kaikkien kuntatyöntekijöiden keskuudessa, ei osata arvioida mitä, missä, miten pitää tehdä jotta palveluiden tarve osataan mitoittaa oikeaan suhteeseen ympärillä olevaan muuhun talouteen ja muihin kuntalaisiin nähden.
Kunnantyöntekijät ovat omana kuntapuolueena kunnan sisäpuolelle, heidän pitäisi ymmärtää olevansa samaa joukkoa muiden kuntalaisten keskuudessa.
Kokkolan henkilöstömenot ovat liian suuria ja kuntataloudesta on siirretty muille kuntalaisille kohtuuttomat kustannukset, kustannuksia pitää jakaa tasapuolisemmin kaikkien kuntalaisten kesken.
Mitä pitäisi tehdä?
Palkkojen jäädyttäminen ja lomautukset siihen saakka kunnes talous lähtee nousuun, vai lisää kuormitusta muille kuntalaisille?
http://yle.fi/uutiset/luukkonen_raha_ei_ratkaise_porin_uutta_hallintomallia/6309434
YT neuvottelut päälle. pikkupomoja ja sihteereitä ihan liikaa.
"Kyse on nyt organisaatiosta, jonka liikevaihto on melkein 700 miljoonaa euroa. On nähtävä, mitkä ovat organisaatiouudistuksen hyödyt verrattuna kustannuksiin. Ei tämä varmastikaan ole kustannuskysymys, Luukkonen sanoo."
Joo Luukkonen sanoo, "on nähtävä", eikö ole jo tarpeeksi katsottu, miksi ei ole esitetty organisaatiouudistuksia joilla saadaan säästöjä.
Kyllä nämä asiat ovat juuri kustannuskysymyksiä ja Kokkolassa kustannuksia säästetään vähentämällä suurinta kuluerää eli henkilöstömenoja, organisaatiouudistukset siis pitää tapahtua henkilöstömenoja vähentämällä.
Kokkolan kaupungin työntekijät neuvottelevat siitä kuinka paljon palkasta voidaan maksaa niin sanotulla luonnollisen menetelmän lisillä.
Entisiä menetelmiä ei enää hyväksytä, koska korkeanriskin omaavasta hommasta pitää saada riskilisää, kielilisä ei enää riitä kattamaan mahdollisia terveyshaittoja.
Alla esimerkkejä entisistä luonnonmukaisista menetelmistä.
http://www.iltalehti.fi/rakkausjaseksi/2012112516369425_lz.shtml
Kuntatalouteen on pesiytynyt vääränlainen mielikuva” hyvinvoinnista”, ei veronkorotuksilla ja erilaisten maksujen korotuksilla kuntalaisten hyvinvointia paranneta, varsinkin kun korotukset ei mene palveluketjuihin, vaan henkilöstömenoihin, päällekkäisvirkoihin/etuisuuksiin ym. palkkojen korotuksiin.
Jatkuvasti puhutaan yhteisvastuusta ja talkoohengestä sehän tarkoittanee, että silloin täytyy myöskin tasata tuloja, kun Yrittäjien, palkansaajien, pienituloisten, eläkeläisten, työttömien, sairaiden ja muiden huono osasten veroilla ei kyetä kattamaan kuntatyötekijöiden henkilöstömenoja, niin myös henkilöstön pitää tulla vastaan, eli henkilöstömenot ovat liian suuria.
"Kunnat eivät maksa veroja, eivät tavoittele voittoa eivätkä jaa osinkoja. Kuntatalous on luonteeltaan tasapainotaloutta. Pitkällä aikavälillä kuntien pitäisi pystyä kattamaan vuosittaisella tulorahoituksellaan käyttötalousmenot ja investoinnit. Velkaa voidaan ottaa jonkin verran, mutta kunnat eivät voi perustaa investointejaan kokonaan lainanottoon.”
POLITIIKAN ARVOT MUUTTUNEET.IKÄÄNTYVÄT IHMISET LAITETAAN MAKSUMIEHIKSI Ikääntyvä ihminen joutuu nuoruutta ihannoivan kulutusyhteiskunnan marginaaliryhmäksi. Vanhuus mielletäänkin modernissa elämässämme kammottavaksi olotilaksi. Siksi vanhukset eristetään yhteiskuntamme ulkopuolelle omiin reservaatteihinsa. Heidät mielletään tarpeettomiksi. Vanhentumista kammoksutaan ja se kielletään omalle kohdall
e sattuvana olotilana. Vanhukset nähdään tarpeettomiksi ja siksi säästötoimenpiteet ulottuvat heidän vaippoihinsa asti. Vanhukset edustavat nykyihmiselle vain luopumista ja kuolemaa, ja juuri siksi he jäävätkin unohduksiin. Ikuista nuoruutta palvova elämäntapa eristää ulkopuolelleen vanhukset ja kuoleman. Tämä on hätkähdyttävä osoitus nyky-yhteiskuntamme piittaamattomuudesta niitä ikäluokkia kohtaan, jotka ovat tätä maata rakentaneet ja puolustaneet ja luoneet nuorille sukupolville elämisen perustan. Miksi vanhusväestöä ei arvosteta? Miksi emme kunnioita näitä elämän rakentajia, puutteellisissa olosuhteissa uskoa ja toivoa ylläpitäneitä arjen sankareita? Siksi, että nyky-yhteiskunnassamme arvot ovat täysin muuttuneet.NYKYINEN KUNTAPOLITIIKKA, AJAA YHÄ AHTAAMMALLE IKÄÄNTYVÄT IHMISET, JOTKA KAMPPAILET PIENELLÄ ELÄKKEELLÄ.
Ikäihmisten valta tulee kasvamaan, me lisäännymme vaikka emme synnytäkään.
Poliitikot joutuvat yhä enemmän miettimään mitenkä saavat ikäihmisten ääniä, koska valtaa saa vain antamalla meille sitä hyvinvointia joka meille lain mukaankin kuuluu, olemme säästäneet ja eläneet "nuukasti" , nyt kaikki kuluu julkisen ylivallan ylläpitämiseen.
Vapiskaa keski-ikäiset te olette niitä jotka elätte yli varojenne ja teette velkaa, jota tulevat sukupolvet joutuvat maksamaan.
Julkista ylivaltaa voi ylläpitää vain yhteiskunnan keskiansiotulojen mukaisilla palkoilla.
Kaikille eläkkeensaajille laskettu keskimääräinen kokonaiseläke on laajimmalle mahdolliselle eläkkeensaajajoukolle laskettu keskiluku.
Tämä luku oli 1 328 euroa kuukaudessa vuonna 2011.
Näillä mennään ja se mikä riittää eläkeläiselle riittäköön myös julkisen alan palkoiksi, koska mehän nekin suurimmaksi osaksi maksamme.
Saatko myös itse tuon 1328, vaiko enemmän.
Sinä päivänä kun kuulen, että palkani on 1328€/kk, nostan kytkintä ja hyvästi Kokkola.
Insinööri_EIAMK
Tervemenoa siitä tulee säästöä.
Parempi kun olisit yksityisellä tuottamassa verorahaa kuin kaupungilla kuluttamassa verorahaa.
UUSIN TUTKIMUSTULOS 2012 Satu Ylinen Tampereen yliopistosta tutki Kunnallisalan kehittämissäätiön teettämässä köyhyystutkimuksessa vanhojen ikäihmisten tilannetta. Tulokset hätkähdyttivät.
”Vaikka olen ollut tekemisissä vanhustutkimuksen kanssa jo kauan, haastatellut vanhuksia ja heidän kanssaan työskenteleviä sosiaalityöntekijöitä, niin köyhyys ei koskaan aiemmin ole tullut esille sillä tavoin kuin nyt”, Ylinen kertoo Pertti Julkusen tekemässä haastattelussa. Totuus on vaan Pekka kun tilastoja lukee, ja tukeutuu niihin, eikä omaan pieneen ajatusmailmaansa,eikä oman navansa ympärillä, niin silmäsi voivat avautua. Jos tämä kuntatalous jatkaa samanlaista kehitystä, jossa hallinto sekä siihen liittyvät kalliit kustannusrakenteet/palkat ym.koko ajan nousevat, mistä riittää se veronkantokyky, ylläpitää tätä järjestelmää, kun se on jo nyt monellakin köyhällä eläkekeläisellä selviytymisen äärirajoilla asumiseen liittyvissä kustannuksissa.
"mätä kunta"
Tuossa jutussa tulee totuus esiin.
Nykyinen kehitys ajaa köyhät "lypsävät lehmät" kuntien navetoihin ja se vasta kalliiksi tuleekin.
Mitä sanovat sellaiset kuntalaiset jotka eivät ole kunnilla/valtiolla töissä?
Marssijärjestys yksityinen talous, julkinen talous.
Yksityisen talouden osingot eli verot pitää riittää julkisen talouden pyörittämiseen.
Sopeuttaminen ja päivittäminen pitäisi aloittaa heti, mitä kauemmin jahkaillaan sitä kalliimmaksi loppulasku tulee.
Valtio se saa kyllä elää ylivarojensa. Siellä niitä suuria rahoja tuhlataan. Esim. tämä Krekkapäätös. Sinne vain rahat ja seuraaville jotka ovat kohta vuorossa.
Lisää velvoitteita kunnille, mutta rahaa ei velvoitteiden mukana tule. Eli siellä olisi vielä enemmän sitä remonteeraamista.
Politiikoilla ei ole koskaan ollut minkäänlaista vastuuta, kaikki kaatuu kansan maksettavaksi.
Kukaan ei saa elää ylivarojensa.
Taitaa olla, että Kreikan kohtalona oli liian suuret julkisen vallan kustannukset, jotka katettiin velkaa ottamalla, eikä oikeudenmukainen verotuskaan ollut päiväntasolla.
Lisää velvoitteita????
Meillähän on ollut jo vuosikymmeniä erilaisia yhteiskunnalle kuuluvia velvoitteita, rahat vaan ovat päässeet loppumaan väärän talous/tuloero/verotuspolitiikan johdosta.
Nykytilanteessa kunta-ala elää yli varojensa, kunnankäyttövaroja ovat mm. "pienituloisten" vero ja palvelumaksuista kertyneitä rahoja, liiansuuret kustannukset kiihdyttävät huono-osaisten haltuunottoa joka taas kiihdyttää kunnan menoja.
Kuntalaiset eivät saa elää yli varojensa, kuntalaisten makukykyä ei saa ajaa alas liian suurella verotuksella ja muilla palvelumaksuilla.
Toistetaan---- toistettavaa--- henkilöstömenot ovat kasvanee yli kuntalaisen kohtuullisen maksukyvyn.
Kokkolassa kuntatyöntekijöiden ansiotulot ovat kasvaneet suuremmiksi kuin muiden kuntalaisten, siellä olisi sitä remonteeraamista jolla saadaan kuntatalous tasapainoon.
Kuka on saanut päähänsä, että Kokkolan kaupungin duunareiden palkat ovat suuremmat kuin muilla Kokkolan duunareilla.
Lisäksi Kokkolan kaupungin duunareita haukutaan laiskoiksi, mitään tekemättömiksi.
Kuntalaiset voivat käydä vaikka katsomassa, esim. terveyskeskuksen vuodeosastolla, kotihoidossa, mitä nämä duunarit tekevät. Saattaisi teidän silmät avautua ja kunnolla.
Katsokaapa realistisin silmin asioita.
Teidän äänestämien poliitikoiden vuoksi on Kokkolan tilanne mikä on, jos vaaleista vaaleihin äänestetään samat ihmiset halliitukseen ja valtuustoon, sama pelihän jatkuu.
Oma on vikanne, duunarit eivät päätä Kokkolan kaupungilla mistään tärkeistä päätöksistä, se on kuulkaa korkeimpien käsissä.
Lopettakaa rehellisin työn raatajien mollaaminen!
"Alkaa tympiin"
Ymmärtämätön voi olla, mutta ei pidä olla tyhmä.
"Kokkolassa kuntatyöntekijöiden ansiotulot ovat kasvaneet suuremmiksi kuin muiden kuntalaisten, siellä olisi sitä remonteeraamista jolla saadaan kuntatalous tasapainoon."
Katsopa realistisin silmin esim. terveyskeskuksen vuodeosastolla ja kotihoidossa olevien ihmisten ansiotuloja, eivät he ole sellaisella ansiotulotasolla josta voidaan maksaa ed. kustannuksia.
Näyttää siltä, että olemme Kokkolassa jääneet organisaatioiden kehittämisessä jälkijunaan, sillä virheet näkyvät suoraan veronkorotuksina sekä muiden palvelumaksujen nostamisessa.
Kuntatyöntekijöiden ansiotulot ovat liian suuria verrattuna muiden kuntalaisten ansiotuloihin, siksi ei myöskään muiden kuntalaisten verotuloilla kyetä ylläpitämään sellaisia henkilöstömenoja joita muut kuntalaiset kohtuudella kykenesivät maksamaan.
Epäiletkö ettei tämä ole rehellistä tietoa?
Näyttää siltä, että olemme Kokkolassa jääneet organisaatioiden kehittämisessä jälkijunaan, sillä virheet näkyvät tuloksissa suoraan kuntaveron ja muiden palvelumaksujen korotuksina.
KOKONAISUUDESSA MEILLÄ ON LIIAN KALLIS YHTEISKUNTA/KUNTARAKENNE!
Asuminen maksaa, ei ole järkevää kansantalouden kannalta, että sidotaan 30-vuodeksi nuoret velkavankeuteen, se on muusta kulutuksesta pois.Rakentaminen hetkeksi kohentaa kunnan taloutta, mtta pitkällä aikavälillä hävitään.
Moni perhe hajoaa ylivelkaantumiseen, josta perheet hajoaa, alkaa lasten ja nuorten syrjäytyminen, tutkitttua tietoa.
Asumiseen liittyvät maksut on liian korkialla, joka johtuu ettei kuntaloudessa ole kykyä/tahtoa korjata liian korkeita henkilöstömenoja.Kunnan veronkantokyky/henkilöstömenot pitää sopeuttaa, siten ettei kuntaloudesta tule liian kallis kuntalaisille.Tästä kärsii yritystoiminta,vähävaraiset, eläkeläiset ym.kuntalaiset.
Suomi on harvaan asuttu maa, jossa maan hinnan pitäisi olla halpaa/edullista.
Asumiseen käytetyn maan hinta on kohtuuttoman kallista.
Suomessa kuten myös Kokkolassa on lähdetty toteuttamaan markkinatalouden periaatteita tonttien hinnoittelussa.
Asunto pitäisi kuulua ihmisten perustarpeisiin ja yhteiskunnan tehtävänä on huolehtia siitä, etteivät asumisen kustannukset nouse liian suuriksi.
Kokkolan poliittisten päättäjien tyhmyydellä on nostettu asumisen kustannuksia liian kalliilla tontti "keinottelulla".
1€ tontin hinta ei ajaisi ketään velkavankeuteen, eikä myöskään erilaisille yhteiskunnan tuki luukuille, jotka maksavat enemmän yhteiskunnalle kuin 50000€ - 100000€ tontista saatu hyöty.
Typeryys kasvaa valtuutettujen joukossa, sielläkin ohjaus tapahtuu markkinamiesten opastuksella.