SÄÄSTÖÄ

Nyt asiaa paikallislehdessä.

Säästökohteita löytyy kaupunkimme hallinto puolelta ja sihteerikkö puolelta todella paljon.

EI luulisi tarvivan kaupungin työntekijä määrä monia palkanlaskijoita,ei tarvita myöskään kallispalkkaisia johtajan johtajia ym.Useimmat suht jouten näyttäneet olevan jo vuosia.

Sieltä ne säästöt alkaa.Suojatyöpaikkojen aika on ohi toivottavasti myös Loimaalla.

Loma rahat jokaiselta puolitukseen vaan,turhia neuvotteluja pidetty tuloksetta.
10196
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 10

Vanhimmat

Oot varmaan perussuomalainen kun puhut paljon muttet tiedä mitään.
Mitä tiedät palkanlaskijoitten työstä ?

Äänestä

Kyllä palkanlaskijoilla varmastikin on oikeita töitä.
Mutta nämä entiset kunnanjohtajat, joille piti kuntaliitoksen takia löytää uusi virka,
Hehän eivät tee muuta kun tuhlaavat kaupungin rahoja toimimattomiin puhelinuudistuksiin yms.
Sen lisäksi että heillä on palkkaa kolmen siivojan edestä, he vielä kuluttavat turhuuksiin.
Mutta tuskin he lopputiliä saavat 5:n vuoden suoja-ajan jälkeenkään.
Saatikaan kukaan ylimitoitettun ja ja ylipalkatun teknisen puolen tirehtööreistä jotka myös kuluttavat suruttomasti.
Onko ollut yhtään hanketta jossa ei olisi budjetti ulottunut?

Äänestä
  • Miksi puhut monikossa Tahvo? Ei siellä ole palkkalistoilla kuin yksi entinen kunnanjohtaja.

    Äänestä

Kaupungin johtajistohan voisi ottaa Niinistöstä mallia ja alentaa palkkaansa.

Äänestä

määää ooon maalaisliittolaaanen ja haluun lisää tukiaaasia ja heti nyt tai....

Äänestä

Voi tahvo,tahvo...
kelkasta olet pudonnut,kuten persutkin.
Reilun tuhannen tekijän palkkoja pyörittelee monen monta hlöä,käypäs kurkkaamassa.

Juttu tuokioita riittää ja omien asioiden hoitoa ym.ei ole kovinkaan mahdoton olla huomaatta,jos Kauppalankadulla asioi.

Niinistön mallia jokaiselle suositten lämpimästi.Ja jos ei ole duunia,ei palkkaakaan,näin tekijäporrasta ohjeistettiin jo aikaisemminkin.

Äänestä

Hallintopalvelukeskuksesta on vähennetty ( eläkkeelle/osa-aikaeläkkeelle jääntien ja muualle siirtymisten kautta 5 henkilötyövuotta vastaava määrä) edellisten neljän vuoden aikana eri tehtävistä. Luvussa on mukana mm hallintojohtaja, joka jätettiin täyttämättä 2009 Mellilän ex-kunnanjohtajan siirryttyä Pyhärannan kj:ksi.ö. Lisäksi 1 henkilö on siirtynyt muihin tehtäviin kaupungin sisällä.

Niin ja kansanterveystyön kuntayhtymän talous/yhtymäjohtaja jäi eläkkeelle hoidettuaan yhtymän lopettamisen 7/2009. Tuossa pari esimerkkiä, miten liitos on todellä vähentänyt esimiespaikkoja. Hallinto siis pyörii vähemmällä henkilömäärällä, kun aiemmat kunnat ja kuntayhtymä..

Tämän vuoden alusta Jokioisten, Ypäjän, Humppilan ja Pöytyän maaseutuhallinto (tarkoittaa lähinnä viljelijöiden EU-tukia) siirtyi Loimaan hoitoon. Työntekijöitä tuli siirtona 4. Nuo kustannukset ao. kunnat maksavat Loimaalle selvänä rahana.

Äänestä
  • Kaikki nuo mainitut ovat hyviä mutta vain vain rikka rokassa. Kannattaisi katsoa hiukan laajemmalti. Jos siihen ei omat rahkeet riitä, niin niitä konsultteja ja asiantuntijoita voisi palkata kaupungin hallinnon rationalisointiin. Suunnitteluprojektit on jo ulkoistettu, miksei siis tartuta suoraan tehtävien organisointiinkin. Ulkopuolinen asiantuntija voisi tehdä suunnitelmat kaupungin virkamiesten tehtävistä asiallisiksi ja säästöjä varmaan syntyisi. Tarjouskilpailu heti pystyyn!

    Äänestä

Loimaalla on suurin osa neljän yhdistyneen kunnan virkamiehistä edelleen suojatyöpaikoissaan. Osalle on petattu uusi näennäinen tehtävä jotta ei joutuisi lähtemään 5 vuoden suoja-ajan jälkeenkään. On kaikenlaista kehittämisjohtajaa, ympäristöpäällikköä ym. Jotta asiaan saataisiin jotain tolkkua täytyisi hallinto perata valtion aseman selvitysmien, muuten selvittely menee hyvä veli systeemin pohjalta pieleen.

Äänestä

ASIAA YT!

Ei tämä kaupungin talous tahvoilla parane.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


mielenosoitukseen kirjoitti:

Nyt asiaa paikallislehdessä.

Säästökohteita löytyy kaupunkimme hallinto puolelta ja sihteerikkö puolelta todella paljon.

EI luulisi tarvivan kaupungin työntekijä määrä monia palkanlaskijoita,ei tarvita myöskään kallispalkkaisia johtajan johtajia ym.Useimmat suht jouten näyttäneet olevan jo vuosia.

Sieltä ne säästöt alkaa.Suojatyöpaikkojen aika on ohi toivottavasti myös Loimaalla.

Loma rahat jokaiselta puolitukseen vaan,turhia neuvotteluja pidetty tuloksetta.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu