Työkaveri jonka kanssa olen ollut monta vuotta yhteistyössä ...
Mutta nyt en ymmärrä miksi hänen asenteensa on minua kohtaa niin vihainen... Perjantaina töistä lähdettyä ei edes sanonut moikka..
Olenmme jakaneet asioita laidsta laitaan , Meillä on yhteityö työasioissa ollut erittäin hyvä.
Tossa jokunen aika sitten kyllä kysin että oonko mä tehnyt mitään väärää.. Totes ett' et.. Mutta miksi hän käyttäytyy minua kohtaa niin ilkeesti.. Juttele paljon muiden työkaveriden kanssa ..Mutta mut jättää syrjään.
Miten mun pitäs olla ..Olla välittämättä ja tehtävä työni niin hyvin kuin oo tähänkin asti tehnyt.. Ja antaa olla...
Mutta tuntuu pahalta ...
Mutta nyt en ymmärrä miksi hänen asenteensa on minua kohtaa niin vihainen... Perjantaina töistä lähdettyä ei edes sanonut moikka..
Olenmme jakaneet asioita laidsta laitaan , Meillä on yhteityö työasioissa ollut erittäin hyvä.
Tossa jokunen aika sitten kyllä kysin että oonko mä tehnyt mitään väärää.. Totes ett' et.. Mutta miksi hän käyttäytyy minua kohtaa niin ilkeesti.. Juttele paljon muiden työkaveriden kanssa ..Mutta mut jättää syrjään.
Miten mun pitäs olla ..Olla välittämättä ja tehtävä työni niin hyvin kuin oo tähänkin asti tehnyt.. Ja antaa olla...
Mutta tuntuu pahalta ...
Vastaukset 1
Vanhimmat
Kannattaa tosiaankin tehdä työnsä niin hyvin kuin pystyy, siksihän töissä ollaan. Esimies ei välttämättä katso hyvällä jutustelua työaikana jos se ei oleellisesti liity töihin.
Työkaverisi voi olla kateellinen sulle, ehkä esimies on kehunut työpanostasi tms.
Aina on työkavereita jotka haluavat loistaa, mutta eivät välitä tehdä mitään sen eteen tai sitten kuvittelevat että olemalla "hyvissä väleissä" työkavereiden kanssa edistää se myös heidän omaa uraansa. Työajan käyttäminen juoruiluun ei yleensä edestä kenenkään uraa.
Jos olette olleet tosi hyviä työkavereita suosittelisin että kysyt ihan suoraan siitä miksi hän käyttäytyy sinua kohtaan niin ja vaadi vastausta. Jos hän ei halua keskustella, keskustele esimiehen kanssa.