Hoitokoti Päiväkumpu

Aika usein sinne näkyy olevan sh-paikkoja avoinna. En tiedä mistä se kertoo. Onko kellään kokemuksia millainen paikka, palkkaus, riittävästi henkilöstöä jne.

Millainen johtaminen siellä on ja onko esimiehillä riittävä johtamisosaaminen?

Laittakaa viestiä jos tiedätte asian tiimoilta jotain.

Sairaanhoitajan töistä en tiedä, mutta lähihoitajan töistä kyllä eräässä yksikössä.
Olen keikkaillut sinne ajoittain jo pidemmän aikaa ja olen tyytyväinen. Syy siihen on se, että mielestäni talon arvot vastaavat omiani. Eli vanhuksen parhaaksi ollaan valmiita satsaamaan, mitä kyllä ei joka paikassa tapahdu. Liian monessa paikassa "money talks".
Jo sisään astuessaan aistii rennon ilmapiirin ja se kyllä merkitsee itselleni enemmän kuin mikään muu. Jatkan edelleen jos työni kelpaa.

minulla on lähihoitaja opiskelijan kokemusta se on paha paikka kokemuksen mukaisesti itä-pasilan yksikössä.

TIEDOKSI !!! Erittäin huono jos työkaverit ja esimies asemassa oleva on keljumainen, ei tasa- puolisuus todeutu, iljeily. Eräässä yksikössä entinen esimies käyttää valtaa, puhetyyli keljumainen vaikka yhtä työntekijää kohtaa Malmilla. En suosittele jos joudut kohteeksi. Työnantajassa ei sinänsä valitusta, mutta työkaverit jos edes voi sanaa käyttää.

On aika keljumaisia työkavreita ainakin Malmilla ja varsi nkin entisen yksikönjohtajan puhetyyli, työaikojen järjestely oman mielen mukaan. INHOTTAVAA !!!

Työnantaja ihan ok, mutta yksikkön työntekijät. Aika keljumaisia käytös, puhetyyli joka kohdistuu yhteen työntekijään / epä asiallinen kohtelu. Nykyinen easimies Käpytikassa, huutaa. outo puhetyyli, ei ota Vesterelve puhetta vastaan- Outo tyyppi.

esimies uusi päiväkummussa jolla kaverisuhde alaisiin ei hyvä ei myöskään osaa edes tervehtiä uusia työntekijöitä ja keikkalaisia kateus syö palkat melko outo ilmapiiri kaikinpuolin ei enään

Yksi esimies suunnittelee ainakin eräässä hoitokodissa työvuorolistan niin että määrittelee itselleen helpot työvuorot, toiminta tapa ilkeä. Toimitusjohtaja ei taida olla tietoinen.

Olen keikkalainen, mutta vuoden työskennellyt Paloheinän yksikössä.Mielestäni nykyään johto siellä hyvä ja työntekijöitä arvostava.Viihtyminen riippuu paljon omasta asenteesta,Olemalla itse positiivinen ja tekemällä työsi vanhusten hyväksi mahdollisimman hyvin pääsee jo pitkälle viihtyvyyttä työyhteisössä ajatellessa.Asukkaat mukavia ja jos annat itsestäsi hyvää mieltä saat sitä myös itse.Monessa paikassa henkilökunnasta nyt pulaa ,mikä tietysti väkisinkin välillä ahdistaa, mutta päivät on erilaisia.

Aika töykeä työpaikkana, riippuu yksiköstä. Esihenkilöissä sellaisia, jotka eivät ole oikealla alalla, kiukkusia, törkeitä työntekijöille. Tietty perhe yritys, ei mitään vikaa. .. mielistelijöitä toimitusjohtajalle ja joka ei ole työskennellyt esi henkilöiden kanssa.

Kangas seuraa yksikön johtajien toimintaa, on paljon valittamista. Älä kehu joka kuvassa ja lehti artikkelissa, olet aika kaukana yksiköistäsi.

Jätkäsaaren esihenkilö, opettele ensin puhumaan. Mitä se on se työpaikalla epäasiallinen käyttäytyminen, suorastaan vittuileminen. Vittuile työn ulkopuolella tai ylimmälle johdolle. Älä tuo työpaikalle niitä omia ongelmiasi ja siirrä toisiin ihmisiin.

Hyvät ihmiset, olkaa tarkkana kun laitatte Vuorantaan hoitoon ihmisiä tai menette sinnehoitoon, Ensinnäkin onko tarkoitus rahastaa ? merinäköala myynti kikka , hoitajina esim. onko lähihoitajia ( törkeys ), ulkomaalaisia, opiskelijoita niin ei tarvitse kovin paljon palkkaa maksaa. Varokaa muuten sairaat jotka ette pysty ilmaisemaan itseänne tai puolustamaan tarpeen tullen itseänne esim ( neurologisesti sairaat, puhe kyvyttömät, VARSINKIN YKSINÄISET joilla ei ole lähiomaisia ) VAROKAA OMAISUUTENNE MENETTÄMISTÄ !!!!!! Kommentoikaa lisää.

Jätkäsaaren Järvinen, pidä jatkossakin huoli itsestä tee mitä haluat. Onko äijä Juha samanlainen tapaus ?

Miksi " yksikön johtajat " johtajat vaihtuvat jatkuvasti ? Työntekijät ne työt tekevät. Tämä Jätkäsaaren yksikön johtaja on aina tehnyt niin kuin on halunnut, on se silloin hyvä työpaikka. Muttaa, mutta muuten olet vittumainen , epä - asiallinen, paljon valittamista. Älä yritä sillä olemuksella esittää jotain muuta. Tämä kaikille tiedoksi.

En valitettavasti voi suositella tämän firman yksiköitä työpaikaksi kenellekään. Johtaminen surkeaa. Työntekijöitä kohdellaan lähinnä taakkana, joilla ei ole omaa elämää ollenkaan. Kauheaa vääntämistä joka asiasta ja työvuorosuunnittelussa ei paljon työntekijöiden tarpeet kiinnosta. Yksikönjohtaja diktaattorimaisesti sanelee alaspäin, miten asiat tehdään. Tässä malliesimerkki siitä, mitä tarkoitetaan kun mediassa puhutaan hoitoalan huonosta johtamisesta.

Autoritäärinen johtamistyyli ja todella huono työilmapiiri ainakin kehitysvammaisten yksiköissä.

Tätä yhtä läskeillä hallitsevaa ei esim .työlaki yms määrittele, mä teen mitä mä haluun ja arvostelee sitten työntekijöitä löytyy saaresta Helsingistä. Tästä sisi melko ison julkisuun jutun, on hienoa tämä Hoitokoti Päiväkummun organisaatio ? Todella viytumainen ulkokultainen pullukka, kommentoikaa ???

Jos haluat työpaikka kiusatuksi hae ihmeessä hoitokoti päiväkumpuun työntekijäksi ? hyväksi käytetyksi ? Lisää kommetteja odotellen.

Porukka sisäänpäin lämpenevää ja riitelee keskenään. Perehdytys olematonta. Hienot puitteet tosin. En suosittele työpaikkana, tuli outo fiilis. Paljon porukkaa lähtenyt kuulemma, en ihmettele.

Harjoittelijana. Hoitajat, kiertäkää kaukaa! Mainostaa asiakas ensin-sloganilla. Entä työntekijät? Arvostaa hoitajia G20 aloituspalkalla! Muualta saa enemmän, yli G23 + arvostusta ja monipuolisemman työn. Minne tahansa muualle kuin tuonne!

Satana,perkele. Bosse helpolla pääsee ja palkkansa saa.HELPOLLA, ei ole hallinnollisia töitä niin paljon Jätkäsaaressa. Naamataululla pääsee pitkälle.

Ei sivistystä useilla tatueinteja, kielenkäyttö Hoitokoti päiväkummussa ilkeä lähihoitajilla. Säälittävää kuunnella sitä sanaa esim. vittu, Muuten esillä ja ohjeita antamassa kuinka toiset ovat. Mitä voi tehdä ? Yksikön esimiehelle psyykkinen juttu hankkia tallaisia.