gallup: töissä loppuun asti??

Eli kuinka pitkään olette jaksaneet olla töissä? Itse sain sovittua täyden palkan, vaikka tekisin vähän lyhyempääkin päivää. Tämä sopimus ajanjaksolle 3 viikkoa ennen äitiysloman alkua. Onkohan täm silti ihan hullua...
3514
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Tein loppuun asti työni. Ja kyllä jos ihan rehellinen olisin ni olisin varmasti voinut tehdä ihan viimeseen päivää ennen vauvan syntymääkin. olin siinä mielessä onnekas odottaja ettei minulla ollut mitään vaivoja...lukuunottamatta noita suonenvetoja...närästyksiä...ja tommosia...mutta ei siis mitään mikä olisi estännyt tekemästä töitä...ja nimimerkistä käy selville että olen siivooja. Työ kaverin kanssa sovittiin hommat vaan niin että loppuaikoina minä jätin imuroinnin (jota oli 2000)...ja ymmärtäväinen työkaverini teki sen ja minä muut.

Äänestä

Minä olin esikoista odottaessani töissä vielä kahta viikkoa ennen laskettua aikaa ja olisin varmaan voinut lähteä sieltä vaikka suoraan synnyttämään :)
Kyllä se on mielestäni sillä tavalla, että jos oma ja vauvan vointi sen sallii niin eikun vaan, kannattaa ajatella sitäkin että vauvan syntymän jälkeen ollaankin kotona samoissa ympyröissä ns.kyllästymiseen asti. Ja onhan siinä sekin puoli, että mikäli aloitat äitiysloman myöhemmin, toisesta päästä se sitten jatkuu pitempään.

Äänestä

Itse aion aloittaa äitiyslomani silloin kun on oikeus eli 30 päivää aikaisemmin. Tosin sitä ennen pidän vuosilomapäiväni, joten n. joulukuun alussa olisi tarkoitus jäädä mammalomalle. Odotan jo innolla.

*N*

Äänestä

Kommentoi aloitusta


rv 33+ kirjoitti:

Eli kuinka pitkään olette jaksaneet olla töissä? Itse sain sovittua täyden palkan, vaikka tekisin vähän lyhyempääkin päivää. Tämä sopimus ajanjaksolle 3 viikkoa ennen äitiysloman alkua. Onkohan täm silti ihan hullua...

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu