Kaupungin työntekijät lomautetaan?

Varsin epäreilua on, että koko Kotkan verosaatavat pitäsi maksaa kunnan työntekijöiden lomautuksella! Eikö muiden kotkalaisten työntekijät tarvitse mitenkään osallistua? Samaan aikaan huudetaan tehokkaammasta palveluiden tuotosta kunnalta! Varmaa on, että jokainen lomautuspäivä estää kotkalaista saamasta lakisääteistä palvelua kunnalta! Ja jos lomautetaan, pidän kyllä huolen, ettei oma työtehoni ja tuottavuus ainakaan parane, saattaa nuo sairaudet iskeä entistä useammin ja täytyy jäädä leppäilemään!
17247
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 17

Vanhimmat

Jep. "Leppäillään" entistä enemmän.

Äänestä

Kortistossa saakin lepäillä rauhassa lopun elämäänsä peruspäivärahalla eli muutamalla satasella kuukausi kerrallaan. Mikä ihmeen velvollisuus kunniallisilla veronmaksajilla on elättää kaupungin suojatyöläisiä?

Äänestä
  • Se velvolllisuus kun kerran tarvitset työntekijöiden tuottamia palveluita niin siitä pitää maksaa. Orjiako oletat kaupungin työntekijöiden olevan? Ei sinua ilmaiseksi palvele kukaan vaikka työtön luuseri oletkin.

    Äänestä

  • luuseri olet kirjoitti:

    Se velvolllisuus kun kerran tarvitset työntekijöiden tuottamia palveluita niin siitä pitää maksaa. Orjiako oletat kaupungin työntekijöiden olevan? Ei sinua ilmaiseksi palvele kukaan vaikka työtön luuseri oletkin.

    En tarvi palvelujasi. Palvele vaan itseäsi mutta älä maksata sitä muilla. Suojatyö tulee vaihtumaan tuottavaan työhön.

    Äänestä

  • Itsepalvelu kirjoitti:

    En tarvi palvelujasi. Palvele vaan itseäsi mutta älä maksata sitä muilla. Suojatyö tulee vaihtumaan tuottavaan työhön.

    Vai et tarvitse, soska, terveyskeskus, ym. on työttömälle luuserille elinehto!

    Äänestä

Syksyllä alkaa kaupungilla työn tuottavuuden mittaukset ja niiden pohjalta palveluiden uudelleen järjestelyt.

Äänestä

Jep. Kaupungin väki irtisanotaan ja tilalle palkataan "Oikeita" Työntekijöitä.
Ei tarvita kuin kolmasosa väkeä ja palvelut vaan paranee ja nopeutuu.

Suojatyöpaikat on historiaa.

Äänestä

Lomallahan on mukavaa! Mikä ihmeen itku jostakin esim. kuukauden lomautuksesta? Kai jokainen työtä tekevä ihminen on sen verran laittanut pääomaa jemmaan, että pystyy kuukauden ylimääräisestä lomasta nauttimaan.
Minä olisin mielelläni lomautettuna vaikka parikin kuukautta vuodesta, enkä olisi lainkaan huolissani kaupungin palvelujen turvaamisesta.
Hittojako se minulle työntekijänä kuuluu, saavatko kuntalaiset palvelunsa vai ei?

Äänestä
  • Jos lomautus on noin mukavaa, voit tietysti koska tahansa ottaa palkatonta lomaa ja nauttia tilanteesta! Tosiasiassa ei taida olla varaa...

    Äänestä

  • Valetta on kirjoitti:

    Jos lomautus on noin mukavaa, voit tietysti koska tahansa ottaa palkatonta lomaa ja nauttia tilanteesta! Tosiasiassa ei taida olla varaa...

    Eihän sitä lomautettuna nyt aivan ilman tuloja tarvitse olla, kai työttömyyskassa jonkin roposen jakelee..? Eipä tuosta nyt välistä hirveitä summia jää itse katettavaksi ja voihan sitä ihminen elää välillä hieman pihimminkin... Se on vain suhtautumiskysymys, miten vakavasti ihminen tuollaisen lomautuksen ottaa...

    Äänestä

  • TKMO kirjoitti:

    Eihän sitä lomautettuna nyt aivan ilman tuloja tarvitse olla, kai työttömyyskassa jonkin roposen jakelee..? Eipä tuosta nyt välistä hirveitä summia jää itse katettavaksi ja voihan sitä ihminen elää välillä hieman pihimminkin... Se on vain suhtautumiskysymys, miten vakavasti ihminen tuollaisen lomautuksen ottaa...

    Olen yrittäjänä itse varmaan vähintään 50 päivää palkattomalla pakkolomalla kun käytännössä ei ole vuoden jokaiselle arkipäivälle työkeikkoja. Jos kaupungin työntekijä kauhistelee parin kolmen viikon lomautusta vaikka saa kyllä osittain päivärahaa niin suosittelen yrittäjäksi alkamista. Silloin ymmärtää, että jokainen arkipäivä ei välttämättä ole palkkapäivä. Niiltä palkattomilta päiviltä en saa yrittäjänä senttiäkään tilille. Nyt juhannuksen jälkeen keikkakalenteri on täysin tyhjä eli aloitin pakkoloman ilman mitään korvausta.

    Kaupungin työntekijä tuskin kuolee köyhyyteen parin kolmen viikon lomautuksen aikana. Käytännössä noin 10 -15 arkityöpäivää.

    Äänestä

  • Yks nainen kirjoitti:

    Olen yrittäjänä itse varmaan vähintään 50 päivää palkattomalla pakkolomalla kun käytännössä ei ole vuoden jokaiselle arkipäivälle työkeikkoja. Jos kaupungin työntekijä kauhistelee parin kolmen viikon lomautusta vaikka saa kyllä osittain päivärahaa niin suosittelen yrittäjäksi alkamista. Silloin ymmärtää, että jokainen arkipäivä ei välttämättä ole palkkapäivä. Niiltä palkattomilta päiviltä en saa yrittäjänä senttiäkään tilille. Nyt juhannuksen jälkeen keikkakalenteri on täysin tyhjä eli aloitin pakkoloman ilman mitään korvausta.

    Kaupungin työntekijä tuskin kuolee köyhyyteen parin kolmen viikon lomautuksen aikana. Käytännössä noin 10 -15 arkityöpäivää.

    Loimaan kassaan vaan Paula, etkös siellä työkkärissä oloaikana tätäkään oppinut.

    Äänestä

Meillä rakennusalalla lomautukset on arkipäivää.
Mikä ihmeen suoja Kaupungin väellä muka on niihin ?

Äänestä
  • Sopii kyllä lomautus, jos KAIKKI kauypungin asukkaat5, työnantajasta huolimatta, lomautetaan yhteisten verojen talia. Ei yksityispuolen työntekijä voi hyötyä kunnan palkollisen lomauttamisestä! KAIKKI maksaa jos kerran yhteisiä veroja tarvitaan. Kaiken maailman "yksityisyritäjät" kepulikonsteineen käyttää työttömänä kunnan palveluja mutta ei halua maksaa niistä!

    Äänestä

  • kepulipelit kirjoitti:

    Sopii kyllä lomautus, jos KAIKKI kauypungin asukkaat5, työnantajasta huolimatta, lomautetaan yhteisten verojen talia. Ei yksityispuolen työntekijä voi hyötyä kunnan palkollisen lomauttamisestä! KAIKKI maksaa jos kerran yhteisiä veroja tarvitaan. Kaiken maailman "yksityisyritäjät" kepulikonsteineen käyttää työttömänä kunnan palveluja mutta ei halua maksaa niistä!

    Kunnan työläiset ovat yksityisen sektorin maksamilla veroilla ja velkarahalla turhaan hengissä pidettävä turha porukka. Suurin osa kunnan työläisistä voidaan suoraan irtisanoa tarpeettomina.

    Äänestä

  • Turhaa porukkaa kirjoitti:

    Kunnan työläiset ovat yksityisen sektorin maksamilla veroilla ja velkarahalla turhaan hengissä pidettävä turha porukka. Suurin osa kunnan työläisistä voidaan suoraan irtisanoa tarpeettomina.

    Muutto Helsinkiin vuodenvaihteessa päiväksi ja koko vuoden kunnallisverot pois etana-illallisilta.
    Itse säästää 2% pienemmällä kunnallisverolla huomattavan summan ja Kotka on yhtä pientä askelta lähempänä kriisikuntakriteerien täyttymistä ja järjen palaamista rahankäyttöön

    Äänestä

  • Turhaa porukkaa kirjoitti:

    Kunnan työläiset ovat yksityisen sektorin maksamilla veroilla ja velkarahalla turhaan hengissä pidettävä turha porukka. Suurin osa kunnan työläisistä voidaan suoraan irtisanoa tarpeettomina.

    Yhtäkään palvelua kunnalta et saa ilman kunnan työntekijää. Aina kun palveluita vähennetään, nousee hitonmoinen poru! Kun pitäisi maksaa palveluista, luuserit sanoo, ettei koskaan mitään palveluja tarvikaan! Ja ylimpänä jonossa soskassa, terveyskeskuksessa, pöiväkodissa, koulussa...

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Ai pakkoloma? kirjoitti:

Varsin epäreilua on, että koko Kotkan verosaatavat pitäsi maksaa kunnan työntekijöiden lomautuksella! Eikö muiden kotkalaisten työntekijät tarvitse mitenkään osallistua? Samaan aikaan huudetaan tehokkaammasta palveluiden tuotosta kunnalta! Varmaa on, että jokainen lomautuspäivä estää kotkalaista saamasta lakisääteistä palvelua kunnalta! Ja jos lomautetaan, pidän kyllä huolen, ettei oma työtehoni ja tuottavuus ainakaan parane, saattaa nuo sairaudet iskeä entistä useammin ja täytyy jäädä leppäilemään!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu