kaupungin hallinnossa kuohuu

Kokkolan kaupungin henkilöstöpäällikkö on siirretty uusiin tehtäviin. Kaupunginhallinnossa on meneillään valtataistelu. Mitä mieltä olette kaupungin henkilöstö- ja työllisyyspolitiikasta?
13539
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 13

Vanhimmat

Onko Kokkolan kaupungissa henkilöstöpolitiikkaa? Kuka sitä toteuttaisi jos virkamiehet ja hallinto eivät ole sitä tehneet vuosikausiin. Kuntaliitoksesta alkaen henkilöstöpolitiikko on ollut ajopuuna aalloilla.

Äänestä

Siis Henkilöstöjohtaja on ollut Klan Kaupungin tuloksekkain henkilö. Aina palkat olleet valtakunnan tason alapuolella ja näin ollen säästöjä syntynyt miljoonia vuosien saatossa. Palkkaa koskevia sopimuksia on väännetty vuosikaudet, jopa yli 10 vuotta, kun muualla ne on pystytty toteuttamaan vuodessa. Hirmuiset säästöt otettu työntekijöiden selkänahasta.
Monikymmen vuotinen ura loppuu räiskyvästi. Eläke häämöttää ja se on muhkea, lisävuosien korotusten ansiosta. Onko lomia sisällä kuin monta päivää olisi mukava tietää.
Kovin luu mitä kaupungilla on ikinä ollut.

Äänestä
  • Heja GBK .

    Äänestä

Lähdetään yläpäästä ja laskupäästä, yläpäässä täytyy olla sen verran laskupäätä, ettei palkkakustannukset karkaa käsistä, koska siitä tulee kestävyysvajetta.
Henkilöstöpäällikkö on entisen Kaarlelan jäännöstä jolle olisi pitänyt antaa kenkää jo vuosikymmeniä sitten.

Yläpäässä eli kaupunginjohtajalla pitäisi olla sellaista taloudellista osaamista jolla Kokkolaa olisi pidetty terveenä eikä sairaana kaikenlaisten raakkien laidunmaana.

Äänestä
  • No näitä kakskielisiä sisäsiittoisia on laitettu erinnäisiin tehtäviin, vaikka päteviä suomea puhuvia olisi ollut tarjolla...

    Äänestä

  • .,k.hbvcx kirjoitti:

    No näitä kakskielisiä sisäsiittoisia on laitettu erinnäisiin tehtäviin, vaikka päteviä suomea puhuvia olisi ollut tarjolla...

    Tämä on pitkästä aikaa hyvä uutinen, toivottavasti kh pitää linjansa ja jatkavat siivoamista hallinnossa.

    Äänestä

  • pelastaja69 kirjoitti:

    Tämä on pitkästä aikaa hyvä uutinen, toivottavasti kh pitää linjansa ja jatkavat siivoamista hallinnossa.

    Ja ja ketä pitäis ottaa tilalle? Osaavia ihmisiä kun ei näytä olevan jonossa asti. Suutaan soittavia tietäjäukkoja riittää vaan.

    Äänestä

  • Kuka hyvä kirjoitti:

    Ja ja ketä pitäis ottaa tilalle? Osaavia ihmisiä kun ei näytä olevan jonossa asti. Suutaan soittavia tietäjäukkoja riittää vaan.

    Monta korvaamatonta makaa haudassa, eikä maailma ole pysähtynyt?

    Äänestä

Eläkeläiset ensiksi pois!Nuorillekkaan ei ole töitä niin sitten tämmösille eläkeläisille joista ei ole kuin isot kulut maksetaan elinikäistä palkkaa.Luulin välillä että kuuskytluvun kytkyt loppui jo muttei toivookaan.Joutavat aukoon cittareita omalla ajallaan.Hyviä työntekijöitä on olleet mutta pitäis ajoissa osata lopettaa.

Äänestä

Melnkää sanomaan asianosaisille päin näköä. Eivät he täällä käy tai tätä kirjoittelua lue.

Äänestä

suojelevatko poliitikot virkamiehiä?

Äänestä
  • kyllä. Kaupunginhallitus tarvitsee lisää rahaa uudelle henkilöstöjohtajalle, joten yt-neuvotteluissa mietitään kuinka paljon silloin pitää lomauttaa duunareita, että tälläiset poliitikot on kokkolasssa ÄÄNESTETTY päättämään!

    Äänestä

  • Poliitikot ystävystyvät virkamiehiin ja toisin päin myös, jolloin näkemys ja päätöksen teko kärsii. Tehdään lehmänkauppoja ja ollaan sidoksissa. Pitkästä poliittisesta urasta palkitaan mitä ihmeellisimmin keinoin. Puhdasta, hyväksyttyä korruptiota.

    Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


kaupunkilainen kirjoitti:

Kokkolan kaupungin henkilöstöpäällikkö on siirretty uusiin tehtäviin. Kaupunginhallinnossa on meneillään valtataistelu. Mitä mieltä olette kaupungin henkilöstö- ja työllisyyspolitiikasta?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu