Millainen paikka se on työskennellä lähärinä? Ovatko pomot ja työkaverit ammattitaitoisia? Oon kuullut laitoksen olevan kuin loppusijoituspaikka hoitajille jotka eivät muualla pärjää.
Syystien monipuolinen vanhustenkeskus
Meeris
15
7000
Vastaukset
- syssy
Jos ajattelet näin, kun yllä lukee niin älä hae. Jos tuolla asenteella haet töihin, niin ei tee hyvää ilmapiirille. Samanlaista hoitotyö siellä on kuin muuallakin, en tiedä mistä repäisit tuon "loppusijoituspaikan". Tiedän mistä puhun.
- Meeris
noin mulle on ainakin 3 sijasita sanonut ja pari vakkaria. Pelkkiä huhuja ja mustamaalaamista?
- syssy
Eiköhän se työ ole joka paikassa samaa. Kannattaa itse kokeilla, vaikkapa eri osastoilla keikkailemalla.
Tavat ja ilmapiiri vaihtelevat, mutta niinhän se on joka paikassa. Työympäristö ainkin on hyvä, rempatut tilat.
Itse olen työskennellyt siellä ja muuallakin. Olen kyllä pärjännyt Syystien jälkeen vallan mainiosti, eli ei kyllä ole mikään "loppusijoituspaikka".- carlino1
Äitini asuu siellä ,eikä minusta ole ainakaan työilmapiirissä omaisen näkökulmasta havaittavia ongelmia.
- No ei ole
syssy;lle ja muilekkin
Sen verran vielä lisäisin, että työ ei ole samaa. Eroja on paljonkin saman organisaation sisällä. Kuten työnmäärässä, ilmpaiirissä, johtamisessa; on osaavaa johtamista ja johtamista jossa huonot johtajat.
Paljon hienoja lupauksia, niin hauissa kuin itse työssäkin. Jopa valheellista tietoa, uusintahakuja yms epärehellisyyttä yms epäkollegialisuutta.
Henkilöstöä vähän, osaavia, mutta osaamttomiakin löytyy ja useinkin sijaisen kohtelu on ala-arvoista. Kuppikuntia, selkäänpuukottamista ja epämiellyttäviä työntekijöitä. Myös osa huonolla suomen kielellä, että puheesta ei tahdo saada selvää. Miten on sitten osaamisen taso?
Keikkalaisethan usienkin pyörittävät näitä kaupungin yksiköitä, kun ns. vakihenkilöstö on sairauslomilla, lomilla, osa-aikaisina tai ties missä. Kun itse eivät jaksa enää tehdä sitä työtään ja ovat leipääntyneet siihen. Myös johtamisessa paljon puutteita tai esimiehillä/naisilla ei ole mitään johtamisosaamista tai koulutusta siihen eli perustallaaja kelpaa siihenkin! - Anonyymi
No ei ole kirjoitti:
syssy;lle ja muilekkin
Sen verran vielä lisäisin, että työ ei ole samaa. Eroja on paljonkin saman organisaation sisällä. Kuten työnmäärässä, ilmpaiirissä, johtamisessa; on osaavaa johtamista ja johtamista jossa huonot johtajat.
Paljon hienoja lupauksia, niin hauissa kuin itse työssäkin. Jopa valheellista tietoa, uusintahakuja yms epärehellisyyttä yms epäkollegialisuutta.
Henkilöstöä vähän, osaavia, mutta osaamttomiakin löytyy ja useinkin sijaisen kohtelu on ala-arvoista. Kuppikuntia, selkäänpuukottamista ja epämiellyttäviä työntekijöitä. Myös osa huonolla suomen kielellä, että puheesta ei tahdo saada selvää. Miten on sitten osaamisen taso?
Keikkalaisethan usienkin pyörittävät näitä kaupungin yksiköitä, kun ns. vakihenkilöstö on sairauslomilla, lomilla, osa-aikaisina tai ties missä. Kun itse eivät jaksa enää tehdä sitä työtään ja ovat leipääntyneet siihen. Myös johtamisessa paljon puutteita tai esimiehillä/naisilla ei ole mitään johtamisosaamista tai koulutusta siihen eli perustallaaja kelpaa siihenkin!Samaa mieltä 👍
- Anonyymi00015
No ei ole kirjoitti:
syssy;lle ja muilekkin
Sen verran vielä lisäisin, että työ ei ole samaa. Eroja on paljonkin saman organisaation sisällä. Kuten työnmäärässä, ilmpaiirissä, johtamisessa; on osaavaa johtamista ja johtamista jossa huonot johtajat.
Paljon hienoja lupauksia, niin hauissa kuin itse työssäkin. Jopa valheellista tietoa, uusintahakuja yms epärehellisyyttä yms epäkollegialisuutta.
Henkilöstöä vähän, osaavia, mutta osaamttomiakin löytyy ja useinkin sijaisen kohtelu on ala-arvoista. Kuppikuntia, selkäänpuukottamista ja epämiellyttäviä työntekijöitä. Myös osa huonolla suomen kielellä, että puheesta ei tahdo saada selvää. Miten on sitten osaamisen taso?
Keikkalaisethan usienkin pyörittävät näitä kaupungin yksiköitä, kun ns. vakihenkilöstö on sairauslomilla, lomilla, osa-aikaisina tai ties missä. Kun itse eivät jaksa enää tehdä sitä työtään ja ovat leipääntyneet siihen. Myös johtamisessa paljon puutteita tai esimiehillä/naisilla ei ole mitään johtamisosaamista tai koulutusta siihen eli perustallaaja kelpaa siihenkin!Samaa mieltä
- Voi miettiä
Paljon ainakin haetaan henkilökuntaa. Useimmiten ei ilmoiteta hauista ja uusintahakuja usein näkyy Mollin sivustolla.
Hyvin usein uusintahakuja harrastavat työantajat eivät ole mielestäni ajantasalla.
Pysyykö henkilötö vai onko vaihto vilkasta?
Osaako joku kertoa onko siellä osaavaa ja koulutettua johtamista?
Myös oppisopimuksella tuntuu olevan paljon henkilöitä.- Anonyymi
Valitettavasti nähnyt kyseisessä paikassa erittäin ilkeitä ja ammattitaidottomia "hoitajia ". Johtaja ei puutu asioihin eikä työsuojelu myöskään. Tuntuu pahalta asukkaiden puolesta mutta myös niiden hoitajien puolesta, jotka joutuvat katsomaan touhua ja johtajat eivät tee asioille mitään. Työterveyshuollossa ei puututa myöskään työpaikkakiusaamiseen asiallisella tavalla. Valitettavasti .
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Valitettavasti nähnyt kyseisessä paikassa erittäin ilkeitä ja ammattitaidottomia "hoitajia ". Johtaja ei puutu asioihin eikä työsuojelu myöskään. Tuntuu pahalta asukkaiden puolesta mutta myös niiden hoitajien puolesta, jotka joutuvat katsomaan touhua ja johtajat eivät tee asioille mitään. Työterveyshuollossa ei puututa myöskään työpaikkakiusaamiseen asiallisella tavalla. Valitettavasti .
😭😭😭
- carlino1
Onhan toki niin, että me omaiset emme useinkaan näe todellisuutta. A-studion tämän päivän sivulla on mahdollisuus vaikuttaa. Avaa sivusto Yle,fi, niin sieltä löytyy.
- Anonyymi
Olin siellä keikalla. Juuri noin se menee. Hoitaja oli ottanut sieltä paikan ennekuin jää eläkkeelle. Sano että helppo olla siellä??? Vähän hoitajia. Melko osaamattomia. Ihan paniikissa lääkkeen jaossa. Valehteli asukkaan tilanteen huomatun vasta illalla. Vaikka oli muorista tolkku pois jo päivällä. Outoa menoa kaikin puolin. Pomo kuvittelee olevansa diktaattori ja alaiset kuuluvat hänen kuningaskuntaan😅
- Anonyymi
😭😭😭
- Anonyymi
Pelkkää perushoitoa. Et opi mitään uutta!
- Anonyymi
Äitini Betty asui syystien palvelutalossa yli 10 vuotta. Ihmettelin henkilökunnan suhtautumista minuun , mutta minulle valkeni äitini kuoleman jälkeen enoni tekemät äitiäni ns auttamiset ja lähiomaisena esiintymiset.Minusta valheita puhuen hän oli saanut henkilökunnan ja palvelutalon johdon jotenkin minua vastaan. Nyt tuli vielä esille, että enoni on varastanut äitini kaikki korut ja arvotavarat, joten hän osoittautui vielä varkaaksikin. Haluan näin ollen kiittää henkilökuntaa kun jaksoitte yli 10 vuotta katsoa minua kieroon. Terv, R
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Työeläkeloisinta Suomen suurin talousongelma
Työeläkeloisinta maksaa vuodessa lähes 40 miljardia euroa, josta reilut 28 miljardia on pois palkansaajien ostovoimasta.1492013Israel euroviisujen 2.
Israel sai taas eniten yleisöääniä. Suomesta täydet 12 pistettä, poliittinen ”ammattiraati” antoi 0 pistettä. Hyvä Is3051707- 931557
Mun mielestäni on tosi loukkaavaa
Nainen, että luulet palatan typeriä, sekavia ja ilkeitä viestejä mun kirjoittamiksi. Mä en ole katkera, epätoivoinen, ra2001190Euroviisut ei enää niin musiikkikilpailu?
Kappaleiden taso ei enää ole mikä sijoituksen ratkaisee.Eikö kukaan ihmettele että Israel pärjää lähes joka vuosi kisois761172- 671140
- 221027
- 48997
Rakas nainen ymmärsin
Että minun pitää pitää kiinni sinusta. Haluan, että sä olet onnellinen. Olet mulle se oikea ja mä sulle. Rakastan Sua yl73946- 45927