Huonot työpaikat

Näinhän se on. Vain kokeilemalla löytyy sopiva ja huonosta kannattaa äänestää jaloillaan.
Uskomatonta hajontaa paikoissa ja jopa saman hoitolaitoksen sisällä.
Itselle merkkaa eniten arvomaailma ja keikkalaisten kohtelu.
Arvostan itseäni ja työtäni sen verran, että huonosti ei ketään työpaikallani kohdella. Kerron myös syyn, jos työt lopetan paikassa.
Näin kannattaa mielestäni tehdä. Hoitotyötä jaksaa tehdä vain terveillä arvoilla.

Mutta myös kiertoon ne joissa on todella hapanilmapiiri, sijaisia kohdellaan huonosti.
Johtaminen ja esimiehet kelvottomia tai jopa sairaita, ilman ala osaavaa koulutusta.

Myös työpaikkoja, jotka mainostavat erikoisosaamista, geritariaa tai muuta hienoutta. Jota ei ole ja henkilöstökin ihan perustasoa eli ei mitää erikoisutmisia kyseisiin työtehtäviin.

Tällaiset valehtelevat työpaikat pitää saada tietoon hakijoille ja jos siellä kohdellaan epäasiallisesti, johdetaan kierosti tai potilaita hoidetaan huonosti.

Totta on myös, että on paljon työpaikkoja, joissa sairaat työyhteisöt, laiskoja hoitajia, pienet henkilöstömitoitukset, selkäänpuukottajia.

Se pitää paikkansa, että kun on naisvalatainen ala niin työyhteisöistä löytyy jos jonkinlaista vaippa, rasva yms päällepäsmäri ja johatjien takapuolen nuolijoita yllättävä paljon. Mistähän tämä kertoo?

Kyllä aika hyvä mittari on esimerkiksi se, että työtehtäviin haetaan usein, samat organisaatiot tai niihin ei ole hakijoita. Tai ei valita vaikka oliis hyviä hakijoita, koska koetaan jokin koulutettu uhkana.

Puskaradio pelaa myös hyvin ja viestiä vaan huonosta johtamisesta, henkilöstöstä ja työyhteisöstä sekä myös lääkäreistä.

Puskaradio ei siis saa olla ilkeämileinen vaan asiapitoinen. Kun hoitajathan usein syyllsityys selkäänpuukottamiseen ja ilkeilyyn. Tätä se ei saa olla vaan rakentavaa asiallista tiedottamista.

Monesti myös hoitajat itse pilaavat hyviäkin työyhteisöjä omalla kateudellaan ja rikkovat niitä sekä satuttavat pahasti kollegoitaan. Näin julmia ihmisiä on terveydenhuollossa ja he vielä hoitavat sairaita ihmisiä eli kyysmys kuuluu kuka on sairain?

Kuka on se joka välittää muistakin eikä vain itsestään. Sillä näitä minä minä- osaan kaiken nuoria on jo liikaa terveydenhuollossa, jotka eivät ole vielä kuin raakileita noviiseja. Osa on jopa vaarallisia potilastyössä.