Olipa aikamoinen shokki tietää että työharjoittelialla voidaan teetättää kolmeavuoroa
ilman lisiä ja palkkaa.sisältyy kuulemma koulutuksen(kurssin) sisätöön kun pistin vastalauseen työkkäriin.No,ei auta itku,mutta jotta lisää tälläisiä yllätyksiä ei tulisi mistä löytyy netistä tietoa aikuisopiskelian työharjoituksen "pelisäännöistä".kait niitä lakipykäliä on mitä ja miten paljon voidaan
työharjoittelialla ILMAISEKSI teetättää.Kait joku raja on.mistä tietoa?
ilman lisiä ja palkkaa.sisältyy kuulemma koulutuksen(kurssin) sisätöön kun pistin vastalauseen työkkäriin.No,ei auta itku,mutta jotta lisää tälläisiä yllätyksiä ei tulisi mistä löytyy netistä tietoa aikuisopiskelian työharjoituksen "pelisäännöistä".kait niitä lakipykäliä on mitä ja miten paljon voidaan
työharjoittelialla ILMAISEKSI teetättää.Kait joku raja on.mistä tietoa?
Vastaukset 2
Vanhimmat
voiko tuo olla mahdollista? ja prkl mähän en mene öitäni valvomaan ilman palkkaa!!!
Ihan sallittua lain puitteissa, tosin melko vähän käytettyä. Onhan kuitenkin tiettyjä aloja joihin ns. kuuluu tällainen vuorohomma. Se on aivan totta että nämä ovat harjoittelijalle palkattomia ja siksi tällaiset yleensä ovatkin suht harvakseen ja yleisesti on asioita joista sovitaan. Ei useinkaan laiteta ihan kylmiltään vain "käskyllä" ainakaan yövuoroihin. Sekin kuitenkin mahdollista.
Yleensä menee niin että esim. harjoittelun aikana sanotaan että jonkun pienen pätkän tai satunnaisesti teet sellaisia vuoroja joista et mitään hyödy. Ei niitä tosiaan ihan suoraan listaan juurikaan aleta laittaa.
Korostan kuitenkin että OIKEUS niin on tehdä ja kuuluu "sallittuihin sääntöihin". Ei kuitenkaan yleisesti käytössä.