sagamar

Hei, olen työssä oleva nainen. Työpaikalla erimielisyyksiä takanapäin puhelua, epävarmuutta. Kannattaako keneenkään luottaa. Miten selviä tästä.
156
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Ei näytä hyvälle työssä, tässä on ehkä anteeksiantamattomuutta, tai sitten selittäisin kortit että jokin on todella vihainen eikä voi jättää vihaansa helpolla, mutta tilanteessa on toivottomuutta. Pitäisi tosiaan löytää ratkaisu, niitä olisi. Mutta usein ei halua tehdä aloitusta omalta puoleltaan kunnes sitten ottaa asioista kiinni. Tulet vaihtamaan työpaikkaa luulen kun näkyy uusi alku jossain toisessa ja astut sisälle johonkin uuteen, ja kolmas kortti joka vahvistaa uudet tehtävät kohdallasi. Nykyinen paikka; asia selvenee kyllä, kommunikoinnin kautta.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


työssä oleva kirjoitti:

Hei, olen työssä oleva nainen. Työpaikalla erimielisyyksiä takanapäin puhelua, epävarmuutta. Kannattaako keneenkään luottaa. Miten selviä tästä.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu