en usko et totta mut laitan silti ku gf luki ja näytti. aika paskaa levittää tollast ku voi mennä maine. myös noilt tekiöiltä. kyl must alal pitää kestää pientä kiusaa tai sit mennä pois. naist voi mennä siivoo. hesalaiste ongelmii.
http://raivotarespoosta.blogspot.fi/2014/08/palmiapulmia.html
Palmia ja metro
10
2347
Vastaukset
- savua ilman tulta
mistä tiedät että ei voisi olla totta,et mistään.
- G4S
Kyseessä on irtisanotun henkilön oma, todella mustavalkoinen näkemys omasta irtisanomisestaan. Faktat tietäen voin kommentoida että 99% täyttä kuraa.
Kyseinen henkilö ilmoitti mm. että painitilanteessa hän ei tule auttamaan jne.
- rookervittaker
Kyseiseltä raivottarelta näyttää unohtuneen muutama pikku juttu.
Palmiahan on kaupungin firma ja kaupunki maksaa liksat käsittääkseni aivan eri systeemillä kuin yksityinen puoli joten ongelmien selvittelyhän voi kestää . Sitten rutisee että toimistohlökunta ei ottanut kantaa asioihin kun liiton lakimies oli selvittämässä asioita, noh tuskin missään firmassa thdään mitään muuta kuin laitetaan oma lakimies asialle.
Ei oo tainut liitonkaan asianajaja löytää mitään perusteita asioiden eteenpäinviemiseksi joten katkeroitunut henkilö yrittää epätoivon vimmalla saada omalle , tod.näk. varsin väritetylle tarinalleen tukea . - shauge
Blogikirjoitusten perusteella näyttää että mikään ei oo hyvää pääkaupunkiseudulla , kauppojen palvelut mättää, bussimatkustajat ottaa päähän jne.
Ammattivalittaja näköjään.. - Raivotar Espoosta
Kuulin päätyneeni tänne palstalle, niin tässä nyt muutama kommentti myös minulta.
1. Ei, mielestäni millään alalla ei tavitse kestää pientä kiusaa
2. Tämä painijuttu on täysi mysteeri minulle. Olen paininut ennen metroa, metrossa ja sen jälkeen. Kyse onkin siis oletettavasti siitä jutusta, että mullahan ei ollu vk-välineitä, joten paineihin lähteminen on riskimpää kuin niillä joilla oli kaasu ja tkp. Omaa turvallisuutta oli tässä asiassa siis pakko miettiä vielä astetta tarkemmin.
3. Blogikirjoituksella en ota kantaa työsuhteen päättymiseen. Jos ottaisin, teksti olisi aivan toisenlainen.
4. Kyllä kaupunkikin saa korjattua virheensä, se vaan vaatii ylimäärästä duunia.
5. Liiton lakimies ei voi puuttua firman sisäisiin ongelmiin. Hän voi neuvoa, kehen otetaan yhteyttä firman sisällä tai sen ulkopuolella mutta liitto ei voi lähteä tutkimaan, siihen tarvitaan joku muu.
6. Jos lukee blogini kuvauksen, selviää, että koko jutun idea on valittaa kaikesta mikä ärsyttää. Jos näitä ärsyttäviä asioita on reilussa 3kk ollu 27, niin se ei taida olla kovin paljon. Mieluummin kiukkuan omassa blogissani kuin muille ihmisille. Älä lue, jos et halua :)- Pain in the ass
Turhaan kiukuttelet. Kaikki ei vain sovi tälle alalle, deal with it. Olit epäuskottavan oloinen, epäluotettava, pikkunainen valittaja, epämiellyttävä persoona, ja kirsikkana kakun päälle: Ihan tosissaan, löyhkäsit niin pahalle, että vuorosi jälkeen valvomoita piti tuuletella. Näin sut ensimmäistä kertaa Itiksen ässässä. Mieli teki soittaa palvelupäälliköllemme, että onko tämä nyt sitä imagon korjausta, että vartija on nuhruisemman näköinen, kun samassa kassajonossa oleva lasolilta tuoksahtava ammattidena. Järkytyin nähdessäni sinut metrossa. Anteeksi vain, ei pahalla. Totuus on.
- __...__
Mielestäni aivan tarpeellinen teksti tuon toimeksiannon ja sen henkilöstön tilanteesta.
Noista asioista, tapahtumasarjoista ja yleisestä meiningistä Palmian metrossa on keskusteltu todella paljon eri palstoilla aina siitä lähtien kun tuo metro Palmialle siirtyi. Aika paljon on ollut siis huhupuhetta ja kaikenlaista tarinaa siitä mitä tuolla tapahtuu.
Emme tietenkään tiedä kaikkea siitä mitä tuossa työporukassa siellä nyt oikein mättää, mutta se että joku siellä työskennellyt kirjoittelee asiasta on kyllä minulle aivan tervetullut näkökulma.
Henkilökohtaisesti tosiaan ihmettelen tuossa blogissa mainittua seikkaa siitä että ylimääräisiä vuoroja tarjotaan jollain Facebookin sivustolla eikä virallisen työvuorosuunnittelijan kautta. Jos tämä pitää paikkaansa, niin huhut Palmian amatöörimäisestä otteesta näyttävät olevan kyllä aikalailla tosiperäisiä.
Antaa kyllä aikamoisen kuvan joka tapauksessa tuosta meiningistä kun sitten tämän blogin pulpahdettua esiin kaikenlaiset nimimerkit ilmaantuvat kommentoimaan blogissa esitettyjen juttujen ja näkökulmien todenperäisyyttä ja sitten vieläpä tässä blogissa vahvistetaan entisestään sellaisiakin huhuja joita on ollut esimerkiksi palkkojen suhteen sekä ylipäätään siitä meiningistä mitä siellä tapahtuu.
Huhuja on liikkeellä liikaa ja siksi ei kyllä tulisi mieleenikään hakea tuonne töihin, vaikka tottahan se on että itsehän sinne pitäisi mennä että asianlaidat saisi sitten selville.- oloneuvosko
Eli mielestäsi Suoli24:n asiantuntijapalsta antaa oikean kuvan noista hommista.. BUAHAHAHAHAHAHAHAHAH
Kannattaa ehkä etsiä tietoa jostain muualta kuin katkeroituineista kirjoituksista .....
Ja tolle raivotttarelle , kolmessa kuukaudessa 27 tapausta jotka ärsyttäneet niin paljon että pitää avautua netissä . Olisikohan aika katsoa peiliin ,josko sieltä löytyisi syytä moniin törmäyksiin ärsytyksen aiheiden / ihmisten kanssa. Itselläni on tainut viimeisen kolmen kuukauden aikana olla ehkä kaksi tapausta jotka ovat ärsyttäneet havaittavissa määrin.
Mutta onnea valitsemallasi tiellä , tulee olemaan varmasti hauskaa , ainakin muilla ...... - ---
Alalle hakeutuu tietynlaisia ihmisiä tietynlaisina luonteenpiirteineen ja tietynlaisine koulutuksineen. Siis, eihän kukaan hyvin koulutettu tuolle alalle ainakaan jää vaan ala on lähinnä läpikulkupaikka monille.
Hyvä koulutus on yksi asia, mikä aiheuttaa kovasti kateutta ja katkeruutta muissa ihmisissä, varsinkin sellaisissa, joilla ei ole ollut tarpeeksi motivaatiota/haluja/lahjakkuutta/istumalihaksia kouluttautua paremmin palkattuun ammattiin. Kateus ja katkeruus sitten ilmenee muiden kiusaamisena, syrjintänä, agressiona jne. Akateeminen koulutus herättää hyvin herkästi kateutta ja katkeruutta varsinkin alalla, missä työvoima koostuu lähinnä amislaisista tms Hyvä koulutus ja kenties hyvä kokemus/tietotaito herättää myös pelkoa työkavereissa, joskus myös esimiestasolla, mitäs jos tuo tulee minun paikalle ja minulta loppuu työt? Mitäs jos tuo on paljon parempi kuin minä ja uhkaa minun asemaa, palkkaa ja työpaikkaa? Lisäksi ala tuntuu keräävään jo valmiiksi agressiivisia, kenties huonon itsetunnon omaavia pahvipäitä pätemään tämän ammatin kautta. Joillekin myös ns. kusi nousee hattuun kun pääsevät tuolle alalle lähes tyhjästä.
Asiasta on tehty myös ihan tieteellisiä tutkimuksia. Kun tutkimuksessa ihmiset pääsivät esim. vangin roolin sijasta vartijan rooliin vankilassa, monet alkavat hyväksikäyttämään asemaansa vankiin nähden, alistavat ja kiusaavat tätä ja tekevät laittomuuksia. Valta-asema luo helposti houkutuksia valta-aseman väärinkäyttöön hyvin monilla. Sodissa aivan sama juttu. Myös ryhmän vaikutus on suuri ja helposti ihmisestä kuoriutuu paha ja julma ihminen.
(http://www.masikinfo.net/stanfordin-vankilakoe-paha-ihminen.html
http://www.tiede.fi/artikkeli/jutut/artikkelit/pahuus_puhkeaa_helposti
http://www2.it.lut.fi/kurssit/04-05/010776000/ryhman_vaikutus_yksiloon-mononen-hartikainen.pdf)
Toisten ihmisten kiusaaminen kertoo kiusaajan pahasta olosta tapahtuipa se kiusaaminen koulussa, työpaikalla tai jossain muualla. Työkavereiden (tai alaisten) kiusaaminen ei ole missään nimessä ns. normaalia eikä hyväksyttävää missään muodossa eikä sitä pidäkään hyväksyä. Se on kuin koulukiusaamista, missä se kiusaaja voi itse todella pahoin ja yrittää etsiä helppoa, kilttiä uhria. Joskus toisen ihmisen kiltteys, hyvämaineisuus, suositummuus, paremmuus yms. ärsyttävät ja herättävät kateutta joissakin ihmisissä. Joitakin miehiä myös ärsyttää, että nainen on pätevä ja hyvä työntekijä tai jopa hierarkiassa korkeammalla kuin he.
Se milloin palkat maksetaan ja kuka sen maksaa, kunta vai yksityinen, ei pitäisi olla mitään tekemistä asioiden puuttumisen kanssa. Jos työpaikkakiusaamiseen ja mahdolliseen syrjintään ei puututa millään tavalla kertoo se vain erittäin huonosta henkilöstöjohtamisesta. Hyvin usein firmassa moni muukin asia on silloin pielessä.
Missään työpaikassa ei pidä sietää kiusaamista. Mikäli esimiehet eivät puutu vaan kirjoittajan tapauksessa kohauttavat olkapäitään, on kyse työturvallisuuden laiminlyönnistä. Etenkään tuollaisessa toimeksiannossa, jossa kolelgaan pitäisi voida luottaa täysin, on ajattelematonta ja edesvastuutonta kollegoiden kiusata toisiaan ja esimiesten olla puuttumatta ilmoitettuun kiusaamiseen. Valitettavasti turvallisuusalalla näkee paljon rivimiehistä esimiehiksi kohonneita, joilla ei ole minkäänlaista koulutusta esimiehen tehtäviin, ymmärrystä työsuhteeseen vaikuttavista laeista yms. Siksi hampaattomuus ja haluttomuus puuttua hankaliin tilanteisiin on olematonta.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Riikka vie Suomen kohta ykköseksi työttömyyskisassa
Espanja: 10,5 % Suomi: 10,3 % Ruotsi: 9,3 % Kisa on tiukkaa, mutta Riikalla hyvä draivi päällä. Vasemmistolaisen päämin1392803Miten juhlitte ensi lauantaina?
Se on kalenteriin merkitty juhlapäiväksi, niin sitä kai kuuluu juhlia.2622449Kumpaan rahat, mummojen vaippoihin vai Nalle WahIroosille?
JOS siis sinä saisit päättää?261466Suomen veroaste 5 %-yks liian matala
Palauttamalla kokonaisveroaste 1990-luvun tasolle saadaan hyvinvointivaltion palvelut rahoitettua ilman velan ottoa.351442- 1211172
- 1081133
Uudestisyntyminen ei tapahdu kasteessa
Tässä Apostolien tekojen kohdassa näemme, että Filippus julisti hoviherralle ensin evankeliumia ja kuulusteli sitten tar2041043Ryöstö Punkaharjulla
Punkaharjun k-market ryöstetty tänään keskellä päivää, ketä lie asialla? Poliiseja ainakin pörrää ympäriisee131002Lasse Lehtonen on yhtä aikaa sairauslomalla ja työmatkalla
Kelan johtaja näyttää vötkyilyn mallia, otti sairaslomaa ja lähti Brysseliin sitten ryyppäämään! 😂 Kelan pääjohtaja La58896Evoluutioon ja alkuräjähdykseen uskominen vaatii todella vahvaa uskoa
Että tyhjästä syntyi ja kehittyi kaikki se mitä näemme ympärillämme.297867