Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    vuokratyö

    Jos yritys irtisanoo tai lomauttaa henkilökuntaa,voiko tilalle ottaa samanaikaisesti vuokratyöläisiä. Tämä tuntuu olevan aika yleistä nykyään.jotenkin tuntuu epäoikeuden- mukaiselta.
    toinen työttömäksi ja toinen työllistetään.
    291
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Aikoinaan sääntö oli selvä. Ehdoton ei. Nyt kokoomuksen hallintoaikana tuota kierretään jatkuvasti. Heti kun löytyy halvempi tilalle niin vaihto.

    Äänestä

    Ennen kokoomusta suomessa oli asialliset toimintamallit. Sitten tuli pakkouudistustuho.
    Hyvänä mallina kuntauudistus.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    nyt työtön kirjoitti:

    Jos yritys irtisanoo tai lomauttaa henkilökuntaa,voiko tilalle ottaa samanaikaisesti vuokratyöläisiä. Tämä tuntuu olevan aika yleistä nykyään.jotenkin tuntuu epäoikeuden- mukaiselta.
    toinen työttömäksi ja toinen työllistetään.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu