Laskutuksen ja palkan välinen suhde JV-töissä.

santtu 1975

Nykyään kun valtaosa järjestyksenvalvonnasta on ulkoistettua (ainakin ravintoloissa) työväkeä, niin itseäni kiinnostaisi se, minkälaista tietämystä palstalaisilla on siitä, että mikä on JV-firman laskutus asiakkaalta ja mitä työstä maksetaan palkkaa. Siis sillä oletuksella että palkanmaksu ei ole tyyliä "käteen", vaan maksetaan palkkana josta sitten aiheutuu myös sivukulukustannukset tälle JV-firmalle-

Eli jos varmaa tietoa olisi, niin kiitollisena ottaisin vastaan ainakin seuraavat tiedot:


Työkohteen tyyppi (ravintola / tapahtuma) ja missä päin Suomea, onko kyseisessä kohteessa vain viikonloppuna työvuoroja vaiko useamminkin.

Laskutusperuste (tuntilaskutus ja laskutetaanko esim. pyhätunneilta extraa yms., kävijämääräperusteinen, vaiko "narikkapaikka").

Palkka (onko kiinteä tuntipalkka, vai maksetaanko päälle erilaisia ilta/yö/viikonloppu lisiä sekä lomarahat).



Mielellään ei mitään "mutuilua", vaan pitäisi olla varmahkoa tietoa. Kiinnostus lähinnä sen takia, että tiettyjen asioiden takia haluaisin tietää karkeasti paljonko JV-firmoille jää keskimäärin katetta toimeksiannoistaan.

5

2125

Äänestä

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • eltsun neste

      Kannattaa kysyö securitas eventsin toimareilt ku ne asiakasta ja työntekijöitää kusettavat ruotsi suomesta sai 8,50eh

      • Eventsiin tyytyväinen

        Ymmärrä jo urpo! Events toimi alihankkijana Jalkapalloliitolle, joka määräsi tuntipalkan. Ja eiköhän palkka ollut tiedossa ennenkuin hait vuoroa k.o tapahtumaan. Ärsyttää tollaset marisijat, jos rikastuu haluut Nii mee tekee muita hommia.

    • Laskutetusta

      Hinnasta noin 0,000000000000000000000000000000000000000001% menee palkkaan

    • Verottajakarhu...

      Asialla... Tuntuu kyllä siltä tosiaan... katetta 60% eikö sitä ja kauppakoulussa opetettu.

    • Termos

      Mä tiedän erittäin hyvin monen firman laskutushinnan (tai ainakin suurinpiirtein).

      Jos lasketaan katteet, niin kyse voi hyvinkin olla firmalle vain 2e/h/hlö (jos siis maksetaan TES mukaista palkkaa lisineen tai sitä vastaava)..
      Varmasti on myös näitä jotka ottaa hieman isompaa katetta, mutta tekee sitä pelkästään bisnesmielessä nämä firmat tuskin tekevät kovin monta (ainakaan isompaa festaria)...

      Eli kulurakennehan koostuu siitä että palkan lisäksi maksetaan lakivelvoitteiset SOTU, TYEL yms. päälle.
      Näistä koostuu jopa se 1,5-1,6 kertanen lisäys palkan päälle.
      Siihen vielä jos työntekijä saa ravintolassa oman firman työpaidan (jotkut firmat kuulema laskuttaa näistä työntekijää!), jv-kyltit ja vielä ammattitason radiopuhelimet. Siihen päälle joku vuotuinen palaveri/pikkujoulut jossa tarjotaan ruokaa ja/tai juomaa, niin tullaan siihen että työnantajan kulut on jo päälle 1,8 tuntipalkkaan.. Siihen päälle vakuutukset, sekä pakolliset että ns. ylimääräiset tapaturma vakuutukset (tästäkin kuullut "kavereilta" että on tapahtunut työtehtävissä jotain ja vakuutukset ei olekkaan sitten kattanut tätä tapaturmaa yms.) Tähän vielä muita kuluja, esim. ravintolan narikasta hävinneet tavarat jotka et työntekijä itse joudu korvaamaan vaan firma hoitaa..

      Niin nopeasti ollaan siinä että sinun tuntipalkkasi kulut ovat työnantajalle kaksi kertaa tuntipalkkasi verran.
      Eli jos tuntipalkkasi on 10e/h niin työnantajan kulut ovat 20e.. Siihen sitten katteet päälle niin ollaan jo 22e/h.. Ja huom! tämä oli nyt kiinteä 10e/h, siihen lisät vielä päälle!

      Osa firmoista laskuttaa ravintolaa/tapahtuma kiinteällä tuntihinnalla, osa lisää TES mukaiset lisät ja osa pelkät sunnuntain/pyhä tunnit...


      Eli jokanen voi laskea sitten firman todelliset katteet näitten perusteella

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Takaisin ylös

    Luetuimmat keskustelut

    1. Porvarimediat paniikissa demareiden huiman kannatuksen vuoksi

      Piti sitten keksiä "nimettömiin lähteisiin" perustuen taas joku satu. Ovat kyllä noloja, ja unohtivat sen, että vaalit
      Maailman menoa
      157
      8362

    2. KATASTROFI - Tytti Tuppurainen itse yksi pahimmista kiusaajista!!!

      STT:n lähteiden mukaan SDP:n eduskuntaryhmän puheenjohtaja Tytti Tuppurainen on käyttäytynyt toistuvasti epäasiallisesti
      Maailman menoa
      442
      7469

    3. Mikä siinä on ettei persuille leikkaukset käy?

      On esitetty leikkauksia mm. haitallisiin maataloustukiin, kuin myös muihin yritystukiin. Säästöjä saataisiin lisäksi lei
      Maailman menoa
      74
      3844

    4. Lääppijä Lindtman jäi kiinni itse teosta

      Lindtman kyselemättä ja epäasiallisesti koskettelee viestintäpäällikköä. https://www.is.fi/politiikka/art-2000011780852
      Maailman menoa
      151
      3551

    5. Juuri nyt! Tytti Tuppurainen on käyttäytynyt toistuvasti epäasiallisesti

      Ai että mä nautin, Tytti erot vireille! "Käytös on kohdistunut avustajia ja toisia kansanedustajia kohtaan, uutisoi STT
      Maailman menoa
      112
      3009

    6. Huomaatteko Demari Tytti ei esitä pahoitteluitaan

      Samanlainen ilmeisesti kuin Marin eli Uhriutuu no he ovat Demareita ja muiden yläpuolella siis omasta mielestään
      Maailman menoa
      51
      2607

    7. Onko kaivattusi

      liian vetovoimainen seksuaalisesti?
      Ikävä
      126
      2026

    8. Puolen vuoden koeaika

      Voisi toimia meillä. Ensin pitäis selvittää "vaatimukset" puolin ja toisin, ennen kuin mitään aloittaa. Ja matalalla pro
      Ikävä
      23
      1863

    9. Turvaan tulleet lähettävät omia lapsiaan vaaraan - hullua

      MOT-ohjelman jakso ”Loma vaihtui kahleisiin” kertoi, kuinka Suomessa ja muualla Euroopassa asuvat somaliperheet lähettäv
      Maailman menoa
      36
      1684

    10. Tytti Tuppurainen nöyryyttää avustajiaan

      Tytti Tuppurainen nöyryyttää SDP:n eduskuntaryhmän kokouksissa sekä avustajia että kansanedustajia. Hän nolaa ihmisiä ju
      Kotimaiset julkkisjuorut
      181
      1530
    Aihe
    TietosuojaselosteKäyttöehdotEvästeasetuksetSäännöt