Viikonloppu tulossa

... enkä ajattele p**kaakaan koko it-alasta!
6114
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

Itse asiassa tuo on juuri se oikea asenne, ei sitä muuten jaksa.

Äänestä

Kannattaisi ajatella. IT-alalla viikonloput tulisi kuluttaa uusien tekniikoiden opiskeluun jotta pysyy ajan hermoilla ja mahdollistaa työllistymisensä jatkossakin.

Äänestä
  • Eikä tulisi. Normaalijärkinen ihminen oppii kyllä uudet asian ihan oman työnsä ohessa. Sen sijaan kannattaa valita työpaikkansa huolella :)

    Äänestä

  • Opi työssä kirjoitti:

    Eikä tulisi. Normaalijärkinen ihminen oppii kyllä uudet asian ihan oman työnsä ohessa. Sen sijaan kannattaa valita työpaikkansa huolella :)

    Töissä tehdään töitä kullonkin käytössä olevilla tekniikoilla, eikä kuluteta aikaa mihinkään työnantajaa hyödyttämättömään opiskeluun. Sitten kun työnantaja tarvitsee uuden tekniikan osaajia, se palkkaa jonkun työnhakijan joka ko. tekniikoita on opiskellut viikonloppuisin vapaa-aikanaan.

    Äänestä

  • it-alaton kirjoitti:

    Töissä tehdään töitä kullonkin käytössä olevilla tekniikoilla, eikä kuluteta aikaa mihinkään työnantajaa hyödyttämättömään opiskeluun. Sitten kun työnantaja tarvitsee uuden tekniikan osaajia, se palkkaa jonkun työnhakijan joka ko. tekniikoita on opiskellut viikonloppuisin vapaa-aikanaan.

    En ole ollut yhdessäkään työpaikassa, jossa käytetyt tekniikat olisivat säilyneet samana vuodesta toiseen. Viidentoista vuoden aikana olen opetellut työaikana aika monta uutta ohjelmointikieltä, sovelluskehystä tai kirjastoa. Nämä uudet tekniikat ovat siis olleet käytössä silloisissa projekteissa, joten työnantaja on voinut laskuttaa jokaisen tunnin asiakkaalta.

    Kuten sanoin, kannattaa valita työpaikkansa huolella.

    Äänestä

  • Opi työssä kirjoitti:

    En ole ollut yhdessäkään työpaikassa, jossa käytetyt tekniikat olisivat säilyneet samana vuodesta toiseen. Viidentoista vuoden aikana olen opetellut työaikana aika monta uutta ohjelmointikieltä, sovelluskehystä tai kirjastoa. Nämä uudet tekniikat ovat siis olleet käytössä silloisissa projekteissa, joten työnantaja on voinut laskuttaa jokaisen tunnin asiakkaalta.

    Kuten sanoin, kannattaa valita työpaikkansa huolella.

    Nimenomaan, opi työssä.
    Työntekijällä on vapaa-aikansa johon hänen kuuluu myös panostaa.
    Liiallinen "nörttiys" ei kuulu vapaa-aikaan, se kuluttaa työntekijän loppuun, hajottaa perhe-elämän jne.

    Eri asia on se, jos työntekijä haluaa tutkia asioita omalla ajallaan ilman palkkaa.
    Kukin voi tehdä vapaa-ajallaan mitä tahansa. Mutta sen ei siis tarvitse liittyä mitenkään työhön.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Fine! kirjoitti:

... enkä ajattele p**kaakaan koko it-alasta!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu