Pienin määrä työkokeilussa, josta saa kulukorvauksen?

Mikä on pienin määrä työkokeilua, josta saa työttömyysrahan lisäksi vielä kulukorvauksen 9 euroa / pvä? Tietääkö joku?
181696
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 18

Vanhimmat

4h

Äänestä
  • Kiitos vastauksesta! Sen verran vielä kysyisin, että pitääkö kulukorvauksen saadakseen olla joka päivä viikossa tuon 4 h, vai voiko olla työssä vain esim. 4 päivää / viikko? Entä jos tekee työkokeilusopparin vain yhdeksi kuukaudeksi, niin saako silti kulukorvauksen vai vaaditaanko vähintään 2-3 kuukauden sopimusta?

    Olen tällä hetkellä työkokeilussa paikassa, jossa en viihdy alkuunkaan. Suoraan sanoen, en oikeastaan kestä sitä paikkaa. Eikä kyse ole sellaisista asioista, joihin voisin itse vaikuttaa. Joka päivä ahdistaa ihan sairaasti lähteä töihin ja olla siellä, ja vielä ilman oikeaa palkkaa!!! :-(

    Olen ekaa kertaa työkokeilussa (asiakastyötä) ja typeryyttäni menin tekemään 3 kk sopimuksen! Ennen sopimuksen allekirjoittamista minulle kerrottiin TE-toimistosta, että voin keskeyttää työkokeilun milloin tahansa, jos siltä tuntuu. Uskoin ja luotin siihen. Vasta sopimuksen allekirjoitettuani minulle selvisi, etten saa enää työttömyysrahaa, jos keskeytän!

    Jos minut vielä tämän jälkeen ohjataan työkokeiluun, suostun tekemään korkeintaan 1 kuukauden sopimuksen, varmuuden vuoksi. Ainahan sitä työkokeilujaksoa voi pidentää, mutta lyhentää sitä ei näköjään voi. Myös minimitunneilla tästä lähtien. Suosittelen muita tekemään samoin. Etukäteen kun ei voi tietää, millainen helvetinkolo työkokeilupaikka on, esim. sosiaalisesti....

    Äänestä

Tuntimäärähän määrätään sinulle sitä sinulta kysymättä ja itse et voi siihen vaikuttaa.

Äänestä
  • Itse voi pyytää tuntimäärää, mutta työnantaja sen viimmekädessä määrää.

    Äänestä

> pitääkö kulukorvauksen saadakseen olla joka päivä viikossa tuon 4 h, vai voiko olla työssä vain esim. 4 päivää / viikko? <

Lain mukaan minimi on 4 h/pv yhtenä päivänä viikossa 3 kuukauden ajan.

Mutta silloin saat kulukorvauksen vain niiltä päiviltä kun oikeasti olet orjahommissa.

Lain mukaan sinun pitää sopia yhdessä työkkärin kanssa kuinka paljon orjahommissa käyt, mutta käytäntö taitaa olla että ne sanelee sen yksipuolisesti ja jos kieltäydyt niin karenssia pukkaa.

Olethan tietoinen että kun kerran kuntotukseen suostuu, se ei lopu koskaan vaan lisääntyy sitä mukaan kun "kuntoudut"?

Eli vaikka alunperin sovit siitä minimistä eli 4 h/pv 1 päivänä viikossa 3 kkn ajan, niin todellisuudessa ne kasvattaa orjahommailuasi hetkenpäästä 8 h/pv 5 päivään viikossa, ilman lomia vähintään 230 päivää vuodessa?

Joudut siis tekemään 172 tuntia kuukaudessa ilman lomia, yli 2000 tuntia vuodessa ORJAna VUOSIA

Kun 5-8 vuotta (10.000-17.000 tuntia) orjana oltuasi yhden kerran kieltäydyt tekemästä jotain mitä ne käskevät (konttaamaan lattialla juuriharjan kanssa) se katsotaan kieltäytymiseksi ja karenssia paukkuu.

Kuinka monta vuotta kuvittelet jaksavasi?

Koskaan et tule pääsemään mihinkään oikeisiin palkallisiin töihin orjatyöpajoilta. Päinvastoin, ne imevät sinusta viimeisetkin mehut, etkä jaksa enää edes mennä oikeisiin palkallisiin töihin.

Pahinta on että sinä elätät ne orjatyöpajan (riistokapitalisti) omistajat!

Esim. "Loimaan Seudun työkeskuksen tuki ry:n pajassa kymmenkunta työtöntä pussittaa akseleita Lounais-Suomen Putki Oy:lle ja kokoaa komponentteja ilmastointilaitteita valmistavalle Vallox Oy:lle.

Vallox maksaa kymmenen ihmisen työpanoksesta keskimäärin 2000 euroa kuukaudessa.

Kun tälläinen orjatyöpaja myy sinun ja kymmenien muiden kohtalotovereidesi työpanoksen, orjatyöpajan omistajat tienaavat teillä kymmeniä tuhansia!

Kun sinä teet heille 5 vuodessa yli 10.000 orjatyötuntia ilmaiseksi, niin onko oikein että ne laskuttavat työstäsi jopa satoja tuhansia euroja?!

Äänestä
  • >Mutta silloin saat kulukorvauksen vain niiltä päiviltä kun oikeasti olet orjahommissa.

    Miten se maksetaan sitten? Kertalippuina?

    Äänestä

  • "Lain mukaan minimi on 4 h/pv yhtenä päivänä viikossa 3 kuukauden ajan."

    Laki on toki tämä, mutta pitää muistaa että virkaloinen vähät välittää laista. Oikaisua voit vaatia, mutta lähtökohaisesti asia on paperilla aina siten miten virkaloinen määrää ja sen toteuttamatta jättämisestä ehdit saada jo monta karenssia, ennenkuin oikaisusi edes menee käsittelyyn saakka. Virkaloinen tietää kuvion, ja vaikka olisit valitusprosessissasi oikeassa, olet kuitenkin heikoilla käsittelyn monimutkaisuuden ja pituuden vuoksi, ja saatat vielä sieltäkin saada lainvastaisen päätöksen. Oikaisusta saat ehkä jälkikäteen jotain rahoja takaisin, jos kieltäydyit toiminnasta ja sait karenssin - jos suostuit toimintaan mutta valitit, niin lainvastaisesti teetettyjä ilmaistyötunteja tai muuta vastaavaa et saa korvattuna takaisin. Virkaloinen saattaa ehkä nimellisesti saada jonkin sortin "nuhtelun" toiminnastaan - näin sinulle ainakin kerrotaan. Käytännössä se ei vaikuta mihinkään, eikä muuta virkaloisille annettuja ohjeistuksia.

    Suomi on tässä asiassa täysin vastakohta Jenkeille. Jenkeissä voi vielä oikeuteen ja saada parhaimmassa tapauksessa miljoonakorvauksiakin aivan älyttömistä valituksista. Sellainen järjestelmä tavallaan edes hieman suojelee sitä, että lakia noudatetaan tarkemmin. Suomessa puolestaan oikeusprosessi ja valitus oikeusportaisiin on silkka vitsi. Kansalaisilla on näennäisesti laki turvanaan, mutta valituksilla saa aikaan yleensä vähän ja valitusprosessit ovat ylipitkiä sekä monimutkaisia. Valitusprosessista / oikaisupyynnöstää saa usein lainvastaisen päätöksen, johon joko saa tai ei saa lupaa tehdä jatkovalitusta. Ja jos saa, prosessi pitkittyy. Mitään sellaisia korvauksia Suomessa on turha odottaa, jos on saanut lainvastaisia päätöksiä tai kohtelua, jolla olisi vaikutuksia siihen nähden, että sillä pystyisi virkaloisia näpäyttämään ja varpailleen jatkossa.

    On totta että kun orjatyöhön kerran suostuu, niin se ei sitten lopu koskaan, ellei itse satu löytämään palkkatyöpaikkaa. Mutta orjatyö ja ne sekapajat terveiden sekä narkkien sekaryhmissä, henkinen alistaminen ohjaajien puolelta sekä sosiaalipuolen mukaan väkisin ahtautuminen, ja hukkaan käytetyt tunnit päivässä syövät energiaa etsiä niitä jo muutenkin kiven alla olevia palkkatyöpaikkoja. Lisäksi työnantaja ei katso hyvällä jos saa selville että olet johonkin orjatyöhön suostunut, esim. kuntoutukseen.

    Suurin paha orjatyöhön suostumisessa on kuitenkin se allekirjoitettava paperi, joka antaa TE-keskuksen lisäksi luvan sosiaalihuollolle tulla mukaan sörkkimään elämääsi, koska "sinulla on ongelma ja tarvitset selvästi apua työllistymistä tukevien palveluiden kanssa". Orjatöihin lähdettäessä laaditaan AINA jonkin sortin monialainen yhteispalvelusopimus, oli se sitten aktivointisuunnitelma, monialainen yhteispalvelusuunnitelma, tai vaikkapa suunnitelma itsenäisen suoriutumisen edistämiseksi (sossu, perustoimeentulotukiversio) - se tuo kuvioon aina mukaan monialaisen toiminnan, jossa allekirjoitat suostumuksen siihen, että sosiaaliohjaaja saa tulla mukaan sörkkimään elämääsi, tutkimaan henkilökohtaisia tietojasi, ja vaatimaan orjatyöajan ulkopuolisella ajalla omia tapaamisaikoja, jolloin "sua autetaan ja tutkitaan miten se elämä sujuu".

    Saattaapa tuo sossu tulla kotiovesikin taakse vaatimaan pääsyä sisälle asuntoosi, jos suostut orjatyöhön oikeuttavan sopimuksen kirjoittamaan, jossa samalla monialaisesta yhteispalvelusta säädetään.

    Sossun mukaantulo, se jos joku on kaikkein nöyryyttävintä ja absurdeinta koko kuviossa terveelle ihmiselle. Muistakaa, että lääketiede ei tunne sairautta nimeltä työttömyyden pituus, tai pitkäaikaistyöttömyys.

    Äänestä

  • Joo eipä ole ihme ettei aitoja palkkatyöpaikkoja synny enää lainkaan kun kaikella keinotellaan jopa työttömillä.

    Toivotaan että kapina alkaa piakkoin jossain EU:ssa niin Suomessakin aletaan vaatimaan taas työväen oikeuksia.

    AY-liitot ovat ihan samoja herroja täynnä kuin työnantajaliitotkin.
    Mitään ei tapahdu paitsi omien palkkojen nostoja mutta duunaritkin on nykyään pelkkää paskaa vaikka he sen tuloksen tekevät eivätkä ne pikkunilkit firmoissa.

    Äänestä

Työttömät joutuu samaan asemaan (pysyvästi) kuin kehitysvammaiset:

"Ongelmana järjestelmässä on, että monet kehitysvammaiset ovat jääneet palkattomaan avotyösuhteeseen jopa vuosikausiksi.

Toisin kuin muilla palkatonta työtä tekevillä ryhmillä, kuten palkatonta harjoittelua tekevillä opiskelijoilla tai pitkäaikaistyöttömillä, kehitysvammaisten palkaton harjoittelu tuntuu jäävän pysyväksi."

http://yle.fi/uutiset/kehitysvammaisia_kaytetaan_hyvaksi_tyoelamassa/5377515

Äänestä

4 tuntia minimi mutta täällä eivät kirjoita terveelle mitään alle pikkutuntisopimuksia. Vähintään 6.5 päivä ja viikko sopareita. Jos ei kelpaa niin pakottvat ja korjaavat itse se sellaiseksi! Minäkin tein 4 tunnin soparin ja kun laput tuli postissa kotia, oli niissä merkitty tunneiksi 6.5 päivä ja x 5 päivää viikko... Että revi siitä. Itse välttelen jatkossa kaikkia tämmöistä mihin ei itse saa vaikuttaa! Vähän kun pankissa hakisit lainaa ja sinulle laitettaisiin pakkolainaa 10 tonnin sijasta satatuhatta...

Äänestä
  • Tuntimäärän valitsee työtön itse! Ei ole pakko suostua yli 4h viikossa työmäärään jos ei halua, kukaan ei voi pakottaa sinua siihen. Jos olet itse allekirjoitanut 6,5h työpäivän, niin itse olit tyhmä ja saat syytä vain itseäsi. Totta kai työnantaaja haluaa että teet pitkän päivän ilmaiseksi, mutta siihen ei tarvitse suostua eikä siihen voi kukaan pakottaa. Pitää tietää oikeutensa!

    Äänestä

  • Minulla oli 4-6 h/pv TE-toimen laittamassa sopparissa ja joskus olin 2 tuntiakin vain ns. "lötköilemässä" ja puoli vuotta tuota kesti.

    Äänestä

  • työtöööön kirjoitti:

    Tuntimäärän valitsee työtön itse! Ei ole pakko suostua yli 4h viikossa työmäärään jos ei halua, kukaan ei voi pakottaa sinua siihen. Jos olet itse allekirjoitanut 6,5h työpäivän, niin itse olit tyhmä ja saat syytä vain itseäsi. Totta kai työnantaaja haluaa että teet pitkän päivän ilmaiseksi, mutta siihen ei tarvitse suostua eikä siihen voi kukaan pakottaa. Pitää tietää oikeutensa!

    Kyllä sinä suostut tai menet karenssille... Kummin otat? Itsellä ei varaa kieltäytyä kun sossut ei iske ja tuskin mitään antavat (josku spahana päiväneä ennen kokeilin niin tuli njiet) ja ainakaan vähennettynä kiintopresenteilla summa ei enä riitä elättämään. Tulee nälkä ja silloin ei kunnian kukko laula. Ainua vain että tämä ei taho oikein onnistua kun 9 euroa ei riitä bensoihin! Mitään muuta kulukorvausta ei tule!!! Että kyllä näitä teksisi kun vain jostain saisi rahaa että pystysi kulkemaan... Ei siinä mitään. Onneksi vain kuukausi että ei nälkä pahemmin yllätä vielä tuona aikana ja pitää kerjätä kavereilta vähän lainaan että saan lainan maksetuksi etteivät pihalle visko...

    Äänestä

  • riippuu_paikastakin kirjoitti:

    Minulla oli 4-6 h/pv TE-toimen laittamassa sopparissa ja joskus olin 2 tuntiakin vain ns. "lötköilemässä" ja puoli vuotta tuota kesti.

    No se on kiinni työnantajan hyvän tahtoisuudesta.

    Jos se olis halunnu, (ei pitäny sun pärstästä) se olis saanu sulle karenssia.

    Sä olisit saanu karenssia jo siitäkin että se käskee sun tehdä jotain josta kieltäydyt.

    Esim. konttaa koko päivä lattialla ja pese sitä juuriharjalla.

    Äänestä

  • gh68ikjhhyh kirjoitti:

    Kyllä sinä suostut tai menet karenssille... Kummin otat? Itsellä ei varaa kieltäytyä kun sossut ei iske ja tuskin mitään antavat (josku spahana päiväneä ennen kokeilin niin tuli njiet) ja ainakaan vähennettynä kiintopresenteilla summa ei enä riitä elättämään. Tulee nälkä ja silloin ei kunnian kukko laula. Ainua vain että tämä ei taho oikein onnistua kun 9 euroa ei riitä bensoihin! Mitään muuta kulukorvausta ei tule!!! Että kyllä näitä teksisi kun vain jostain saisi rahaa että pystysi kulkemaan... Ei siinä mitään. Onneksi vain kuukausi että ei nälkä pahemmin yllätä vielä tuona aikana ja pitää kerjätä kavereilta vähän lainaan että saan lainan maksetuksi etteivät pihalle visko...

    Kun työttömältä kysytään tuutko orjaks 8 h/pv, 40 h/vk, 172 h/kk, 1840 h/vuosi ja saat pitää hikisen työmarkkinatukes n. 550 e/kk käteen vai otatko karenssia ja tiput sossutuelle josta vähennetään -40% eli saat 280 e/kk käteen, niin kumman itse valitsisit?

    Äänestä

Minulla on fyysinen sairaus. Jos en halua mennä enää työkokeiluun, sanon vain, että sairauteni aiheuttaa niin paljon oireita, etten jaksa. Erikoislääkäriltäni saan todistuksen helposti. Odottelen vain, että ohjaavat työkyvyttömyyseläkkeelle. En tykkää käydä töissä ylipäätään.

Äänestä
  • "En tykkää käydä töissä ylipäätään."

    Sinunlaistesi vuoksi työkkärissä ollaan tiukkoina.
    Ei ole perusteita miksi sinunlaisesi pitäisi saada valtiolta rahaa ilman syyytä.

    Itse kerroit ettet edes halua käydä töissä. Ok, mutta kirjaudu ulos sitten myös valtion tukijärjestelmistä eli elä reilusti omillasi.

    Äänestä

Tee semmoinen sopimus, että olet 1 päivänä viikossa 4 tuntia, eikä yhtään enempi.

1Äänestä

Kommentoi aloitusta


owug kirjoitti:

Mikä on pienin määrä työkokeilua, josta saa työttömyysrahan lisäksi vielä kulukorvauksen 9 euroa / pvä? Tietääkö joku?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu