Neuvoja kaipaisin teiltä hyvät siskot, mitä itse tekisitte?
Olen käynyt neuvotteluja uuden työpaikkani kanssa, on oikeastaan sopimusta vaille koko homma. Neuvottelut alkoivat ennen kuin tiesin olevani raskaana. On hieman hankala tilanne. Tiedän työni olevan henkisesti ja fyysisesti raskasta, ja varmasti muutoksia joutuisi työnkuvaan tekemään. Firma on yksityinen ja tiedän, että homma tulisi alkaa heti "täysillä". Edellisessä työpaikassani olen vielä "kiinni" irtisanomisajan verran, irtisanomiseni perusteiden selvittely on kesken, sitä epäillään laittomaksi. Asian käsittely voi hyvinkin viedä vielä aikaa. Siis neuvoja ja mielipiteitä kaipaan, olen kiitollinen, jos jaksatte vastailla tai, jos on kertoa kokemuksia vatsaavasta.
terkuin 4 6
Olen käynyt neuvotteluja uuden työpaikkani kanssa, on oikeastaan sopimusta vaille koko homma. Neuvottelut alkoivat ennen kuin tiesin olevani raskaana. On hieman hankala tilanne. Tiedän työni olevan henkisesti ja fyysisesti raskasta, ja varmasti muutoksia joutuisi työnkuvaan tekemään. Firma on yksityinen ja tiedän, että homma tulisi alkaa heti "täysillä". Edellisessä työpaikassani olen vielä "kiinni" irtisanomisajan verran, irtisanomiseni perusteiden selvittely on kesken, sitä epäillään laittomaksi. Asian käsittely voi hyvinkin viedä vielä aikaa. Siis neuvoja ja mielipiteitä kaipaan, olen kiitollinen, jos jaksatte vastailla tai, jos on kertoa kokemuksia vatsaavasta.
terkuin 4 6
Vastaukset 7
Vanhimmat
Suurinpiirtein samoilla viikoilla (rv4-5) törmäsin samaan hommaan. Mulla oli kyseessä vain sisäinen siirto, mutta eri esimies ja eri hommat. Silloin siirto johtui vain siitä että en enää viihtynyt vanhassa hommassa. Siksi päätin kertoa raskaudestani. Uusi esimies oli aiemmin jo ollut esimieheni (2 vuotta aiemmin) joten hän tunsi minut ja työtapani jo entuudestaan. Kun kerroin hänelle raskaudestani, niin hän sanoi että ei se vaikuta eikä saisikaan vaikuttaa. Sain siis kyseisen homman. Samoin hän sanoi että mun ei lain mukaan edes olisi tarvinnut kertoa. Onko se nyt 2 kk ennen äitiyslomalle jääntiä kun on pakko kertoa. Ja 6 kk ennen laskettua aikaa täytyy olla työsuhde alkanut että saa jotain etuuksia. Meillä esim firma maksaa 3 ensimmäisen kk:n palkan äitiysloman aikana. Mulla toi ei tietenkään ollut ongelma koska olen firman kirjoilla useamman vuoden vaikka osasto nyt vaihtuikin.
Päällimmäinen kysymys mitä sun kannattaa miettiä on tämä:
Työpaikkasi on kyllä vakaalla pohjalla raskauden aikana ja äitiysloman aikana, mutta sen jälkeen ei. Oletko siis valmis että saat potkut muutaman viikon äitiyslomalta paluun jälkeen? Jos tuleva työnantajasi tuntee olonsa huijatuksi, hän voi antaa potkut lomasi jälkeen.
Itse en tähän ollut valmis, koska vanhasta paikasta ei ollut pakko lähteä. En halunnut polttaa siltoja edestäpäin. Sun tapauksessa tämä onkin mutkikkaampi asia...
Niinpä, sitä olen juuri miettinyt ja olen kyllä melko omatuntoani kuunteleva, enkä todellakaan ketään ainakaan huijata haluaisi. Toisaalta en haluaisi, että tieto raskaudestani vielä tulisi julki, onhan se aika alussa. Tässäkin työpaikassa on tuttuja työkavereita. Ja mielessäni on vielä sekin, että haluasin jäädä kotiin äitiysloman jälkeen. Siis kinkkistä tämä.
.. koska raskautesi on noin alussa. Ja mun mielestä sinun ei tarvi ajatella, että huijaat jota kuta, jos jätät kertomatta. Voisihan tuossa vaiheessa tilanne olla se, ettet edes tietäsi olevan raskaana. Raskaus on niin alussa, että en kertoisi...
Jos olisin sinä en mitä luultavammin kertoisi, koska olen todellakin alussa ja raskaushan voipi päättyä koska vaan. Kuten joku sanoi tuossa aiemmin niin 2kk ennen äippälomaa pitää kertoa viimeistään. Joten sulla on aikaa neuvotella asiasta myöhemmin ja toisaalta mitä jos et saakaan paikkaa tai raskaudestasi tulee ongelmia ja sit vaik tulis kesken niin... Tietty toi on omatunnon asia ja kannattaa tehdä miltä itsestä tuntuu. Mun kamu kertoi vakkari paikkaa hakiessaan haastattelussa olevansa raskaana silloin viel alkuvaiheessa eikä saanut paikkaa vaan sen sai sellainen joka ei ollut raskaana. työnantaja ei tykännyt raskaana olevista naisista!...koitahan jaksella!
Kiitos teille siskot mielipiteistänne, kyllähän tämä vähän hankala tilanne on. Sekin on käynyt mielessä, että josko en kertoisi, enkä myöskään ottaisi koko hommaa...olenkohan kaistapää...toisaalta tietysti vielä tuo i-sanomisasia on kesken, edessäpäinhan voi olla vielä vaikka mitä vastassa...?
Onhan toikin vaihtoehto, mut sun raskaus on tosiaan niin alussa että mitä tahansa voi käydä.. Että jos et ota tota työpaikkaa ja sit tuleekin keskenmeno niin eikö harmittais?
Mut sekin täytyy ottaa huomioon et sulle voi tulla hirveä väsymys ja pahoinvointi, et pystytkö sä sit tekeen töitä? Mulla oli alkuraskaus niin vaikee et olin vaan kotona. Mut sit toisaalta jos ei ole mitään tekemistä niin ennättää murehtia liikaa, että työpaikka on ihan hyvä olla. Ja sit taas on vaikee saada töitä kun vatta on kasvanu..
Ääh, ei musta taida olla apua:) Mutta pidän peukkuja sulle, voimia tarvitset, päätätpä tehdä mitä hyvänsä! Ja iloista joulun odotusta!
Kiitos Jutta, kyllä kaikista on apua ja kyllä tässä nyt kaikkea pitää pohtia. Mulla on aiemmissa raskauksissa (2)ollut, varsinkin ekassa, aikas pahat olot. Hajut yökkäilytti töissä ja olo oli aika ankea. Sekin hieman kyllä jännittää, et millaiseks se homma sitten menis...ja sit vielä näin enneunen, et tulis kaksoset, että silleen...no se ei varmistu kuin ultrassa...ja kaikkea ei tosiaan voi oikein ennustaa, mitä edessäpäin on.
Kiitos ja Hyvää joulun odotusta myös sinulle!!!