On niin mahtavaa mahtavaa Mahtavaa Aika menee epänormaaliin kuiskimiseen ketä on pätevämpi ketä taas sitäkin pätevämpi kuin sokkona omalle työskentelytavoille Päivän kohokohtia kun löytyy hierrkiian pahnan pohjimmainen johon voi huonoa itsetuntoa purkaa Aivan käsimättömäntä että niissä paikoissa jossa kuppikunnat voivat omasta mielestään hyvin että johtajistosta löytyy vielä heitä jotka puolestelevat työntekijöidensä huonoa käytöstä sekä myös kieltävät ja puolustelevat törkeitä laiminlyöntejä ja syyksi kelpaa aina kiire. Kiireen taakse "helppo mennä " Oma mukavuudenhalu useasti syynä siihen että kaikki eivät teekkään kaikkea kun katsovat mikä sopii heidän arvolleen.
Viedessäni tämän akateemiselle huipulle halitsen sen kyllä loppuun asti jos katson aiheeeliseksi ns. tarttua kaikkiin epäkohtiin kuten siihen että kun ilmoitan että minulle ei puhuta rumasti Tyhemmät kun tottuvat siihen että jollekin voi törkeästi vähätellen sanoa vaikka mitä naamaa eivät ymmärrä että vastapuoli antaa vaan aikaa muuttaa käytlstään Useasti se ei muutu Työkulttuuri on nykyisin vain sellainen että joka päivä saisi loukkaantua sekä riidellä jos olisi riidanhaluinen Mutta toisilla on varaa olla väärässä kuin antaa toisten olla :) oikeassa ja silti säilyttää hyvät ja toimivat tavat tulla toimeen kaikenlaisten ihmisten kanssa-
Meistä ketään ei ihan pienestä halua lähteä viemään erimielisyyksiä akateemiselle tasolle tarkoitan keskustelua kun pakosti siinä toinen osapuoli häviää kun ei halitse eikä tunne toista kun asenne ongelma on niin syvään juurtunut useilta että eivät tunne edes lähintä hyvää työkaveriaan "kun sillehän saa sanoa mitätahansa ja miten tahansa kun se ei suutu "
Viedessäni tämän akateemiselle huipulle halitsen sen kyllä loppuun asti jos katson aiheeeliseksi ns. tarttua kaikkiin epäkohtiin kuten siihen että kun ilmoitan että minulle ei puhuta rumasti Tyhemmät kun tottuvat siihen että jollekin voi törkeästi vähätellen sanoa vaikka mitä naamaa eivät ymmärrä että vastapuoli antaa vaan aikaa muuttaa käytlstään Useasti se ei muutu Työkulttuuri on nykyisin vain sellainen että joka päivä saisi loukkaantua sekä riidellä jos olisi riidanhaluinen Mutta toisilla on varaa olla väärässä kuin antaa toisten olla :) oikeassa ja silti säilyttää hyvät ja toimivat tavat tulla toimeen kaikenlaisten ihmisten kanssa-
Meistä ketään ei ihan pienestä halua lähteä viemään erimielisyyksiä akateemiselle tasolle tarkoitan keskustelua kun pakosti siinä toinen osapuoli häviää kun ei halitse eikä tunne toista kun asenne ongelma on niin syvään juurtunut useilta että eivät tunne edes lähintä hyvää työkaveriaan "kun sillehän saa sanoa mitätahansa ja miten tahansa kun se ei suutu "
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.