Narsisti jakaa työpaikan
HajoitaJaHallitse
2289
0Äänestä
Muut lukivat myös
Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 2
Vanhimmat
Niin itsellä ei ole sillä tavalla kokemusta työpaikkakiusaajista/työpaikka narsisteista, että voisin erityisesti ottaa kantaa asiaan...
Jonkinlaista alkukankeutta/epäluuloisuutta olen ollut havaitsevinani joskus uuteen työpaikkaan mennessäni, mutta ajan kanssa kun ollaan tultu tutummiksi alkukankeus on poistunut ja olen tullut hyväksytyksi osaksi työyhteisöä sellaisena kuin olen, ihmisenä joka joissain hetkissä koetaan ärsyttävänä ja toisessa kohtaa mukavana.
Ainahan on toki niinkin ettei kaikki voi pitää kaikista/minustakaan, eikä kaikkia voi miellyttää, että sekin on hyväksyttävä sellaisenaan. työkaverit on työkavereita, yhteistä on työyhteisö ja ne asiat siellä, välttämättä työkaverin kanssa ei tarvitse ystävystyä sen kummemmin. Riittää kun tullaan toimeen töissä, arvostetaan toista työkaverina ja työt tulee tehtyä...
Luen kyllä näitäkin juttuja, tietoa narsisteista/heidän toimintatavoistaan tulee tämänkin asian tiimoilta ja nostan ny esille tuosta linkistä yhden kohdan, joka kannattaa laillaan merkitä muistiin, millä tavalla uhri usein valikoituu, ehkä muuallakin kuin työpaikoilla...
"Uhri valikoituu yleensä sen perusteella, että hän jollain tapaa uhkaa narsistia. "Kukaan ei saisi olla fiksumpi, koulutetumpi tai kauniimpi. Narsisti kokee sen uhaksi. Hän haluaa järjestää tilanteen niin, että hänen persoonansa tyhjyys ei paljastu."
Mitä sitäkään ei ny ehkä kannata ottaa ihan kirjaimellisesti, että kaikessa parempi kuin se narsisti, mutta jotain narsistia uhkaavaa siinä toisessa ihmisessä kuitenkin täytyy olla jos häntä pitää jatkuvasti yrittää alentaa ja mollata, että sitä kautta voi tuntea itse olevansa jotain...
Työpaikalla oli vuosien ajan selkeän narsistinen johtamiskulttuuri. Mafia teki mitä tahtoi ja pelotteli ihmisiä. Epäoikeudenmukaisuuksiin ja suoranaisiin vääryyksiin ei puututtu. Tämä aika kausi loppui luonnollisen poistuman kautta, mutta jotain siitä jäi perinnöksi. Vielä vuosienkaan päästä ihmiset eivät juuri keskustele tai sano mielipiteitään. On joku joka junttaa ollen aina äänessä, koska hän otti narsistityylin omakseen. Raikkaita tuulahduksia ilmapiiriin tulee vain uusien työntekijöiden myötä. Kunpa myös johto uusiutuisi samalla tavoin. Narsistin jäljiltä työyhteisö on edelleen rampautunut.