Työpaikka ja h merkintä

Mites nyt kun olisin hyvään firmaan töihin menossa ja työhaastattelun loppuun työnantaja lätkäisi listan, missä mainittiin ettei saisi olla mitään kummempia rikkeitä (mm. h merkintä oli mainittuna). muistin, että h merkintä katoaa 2 vuodessa, mutta nyt luinkin tietoa, että näkyisi 5 vuotta. eli menin sanomaan, ettei niistä ole ongelmaa.

mites nyt kun menen töihin, pistetäänkö heti joku lappu vetämään, että saavat rikkeeni tietoon vai miten? kannattaako se kuitenkin käydä kokeilemassa?
050
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Erkkilempi kirjoitti:

Mites nyt kun olisin hyvään firmaan töihin menossa ja työhaastattelun loppuun työnantaja lätkäisi listan, missä mainittiin ettei saisi olla mitään kummempia rikkeitä (mm. h merkintä oli mainittuna). muistin, että h merkintä katoaa 2 vuodessa, mutta nyt luinkin tietoa, että näkyisi 5 vuotta. eli menin sanomaan, ettei niistä ole ongelmaa.

mites nyt kun menen töihin, pistetäänkö heti joku lappu vetämään, että saavat rikkeeni tietoon vai miten? kannattaako se kuitenkin käydä kokeilemassa?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu